五险一金要交多少年2024

最新修订 | 2024-02-21
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张恒律师
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专家导读 1.养老保险,在达到法定退休年龄时需要累计缴纳满15年,才能按月领取基本养老金;2.医疗保险,各地的缴纳年限规定有所差异,一般是男性缴纳年限不少于25年可享受终身医保,女性缴纳年限不少于20年可享受终身医保,具体可咨询当地社保局获知;等等。
五险一金要交多少年2024

一、五险一金要交多少年

五险一金需要缴纳的年限不一:

1.养老保险,在达到法定退休年龄时需要累计缴纳满15年,才能按月领取基本养老金;

2.医疗保险,各地的缴纳年限规定有所差异,一般是男性缴纳年限不少于25年可享受终身医保,女性缴纳年限不少于20年可享受终身医保,具体可咨询当地社保局获知;

3.失业保险,最低需要连续缴纳一年,且单位辞退或合同期满不续签才可领取失业保险金;

4.工伤保险,对年限没有具体要求;

5.生育保险,需要连续缴纳满一年才能报销,也有部分地区满6个月或10个月就可以报销,具体可咨询当地社保局;

6.公积金,如果有购房需求的话,一般需要满一年或两年才能享受公积金贷款,具体可咨询当地社保局获知。

二、五险一金缴纳时间是几号

根据劳动合同法规定,用工之日起一个月内,公司要与员工签订劳动合同(试用期包括在内)。从合同签订的月份开始购买社会保险和缴纳公积金,但是每个员工入职的时间在一个月度内不固定,所以很多公司会以15日作为一个节点,1-15日入职的员工会从当月开始购买社保,16-30、31日入职的员工会从次月购买社保。

法律依据:

社会保险法》第五十八条

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。入职,即你进入单位开始工作开始,不是转正才开始的。

最后值得一提的是,任何一家公司都必须要为劳动者缴纳五险,否则是一件违法的行为,可以举报。当然,至于五险一金究竟该如何使用,如何领取,实际上每个地方的政策也有不同,各位可以拨打对应的市民热线,或者问一下公司的人事专员,应该就可以得到答案。

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二、养老保险补缴基数以个人身份补缴的,均以补缴时执行的缴费基数,按20的比例,进行补缴。
三、养老保险补缴年龄
1、截止2014年12月31日,男满60周岁,女年满55周岁的人员,以个人身份补缴的,可一次性补缴15年,按规定办理基本养老保险手续。
2、截止2014年12月31日,男年满45周岁未满60周岁、女年满40周岁未满55周岁的人员,以个人身份补缴的,一次性补缴的期限不得超过10年,其中个体工商户补缴时间不得早于领取工商营业执照的时间。补缴以后每年继续缴费,到男年满60周岁,女年满55周岁时,累计缴费年限满15年的,可按规定办理领取基本养老金手续;不满15年的,可继续缴费至满15年,再按规定办理领取基本养老金手续。
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