公司剩余财产分配之诉怎么提出?

[律师回复] 解答如下, 　　确认职工债权后，清算组开始分配公司剩余财产。由于公司进行正常的清算程序，公司的财产是能够偿还债务的。因此，在这个程序中，不存在财产分配顺序问题，只要公司按照申报确认的债权和公司的账务记载，完成债务的偿还即可。　　在公司清偿完所有的债务后，如果还有剩余财产，剩余财产由公司股东按照出资比例或者约定分配。如果公司分配财产过程中，发现公司财产不足以清偿债务，应当立即终止清算程序，向人民申请破产。

[律师回复] 您好，针对您的公司股东的剩余财产怎样分配？问题解答如下, 　　股东的剩余财产分配权，指股东对公司清算时的剩余财产有分配的权利。股东对其出资的所有权就直接体现受益权、转让权和剩余财产的分配权上。股东能够得到公司剩余财产分配的前提条件是公司依法进行清算时，其全部财产在向公司全体债务人清偿债务之后尚有剩余。也就是说，公司债权人的债务清偿权优先于股东的剩余财产分配权。各国公司法均一方面规定股东对公司剩余财产具有分配的权利，另一方面也规定了禁止未清偿公司债务前分配公司财产的条款。根据我国《公司法》的规定，公司财产在分别支付清算费用、职工工资和劳动保险费用、缴纳所欠税款、清偿公司债务后的剩余财产，有限责任公司按照股东的出资比例分配，股份有限公司按照股东持有的股份比例分配;公司财产在未按照前列顺序清偿完毕前，不得分配给股东;未清偿债务前分配公司财产的，责令改正，并对公司及直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以罚款，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 【法律意见】
清算财产的分配顺序
A.支付企业清算期间为开展清算工作所支出的全部费用，即清算费用
B.支付应付款付的职工工资、劳动保险费等
C.缴纳所欠税款
D.清偿其他各项无担保债务
.在投资者之间分配剩余财产。
股份有限公司，应按优先股股份面值对优先股股东分配优先股股东分配后的剩余部分，应按普通股股东的股份比例分配给普通股股东。如果剩任意财产不足全额偿付优先股股本，则按先股股东股份面值的比例分配。
公司解散后剩余财产的分配顺序

[律师回复] 对于公司清算程序中如何分配公司剩余财产这个问题，解答如下, 　　确认职工债权后，清算组开始分配公司剩余财产。由于公司进行正常的清算程序，公司的财产是能够偿还债务的。因此，在这个程序中，不存在财产分配顺序问题，只要公司按照申报确认的债权和公司的账务记载，完成债务的偿还即可。　　在公司清偿完所有的债务后，如果还有剩余财产，剩余财产由公司股东按照出资比例或者约定分配。如果公司分配财产过程中，发现公司财产不足以清偿债务，应当立即终止清算程序，向人民申请破产。

[律师回复] 债权人应当自接到通知书之日起三十日内，未接到通知书的自公告之日起四十五日内，向清算组申报其债权。债权人申报债权，应当说明债权的有关事项，并提供证明材料。清算组应当对债权进行登记。在申报债权期间，清算组不得对债权人进行清偿。清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，应当制定清算方案，并报股东会、股东大会或者人民确认。公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金，缴纳所欠税款，清偿公司债务后的剩余财产，有限责任公司按照股东的出资比例分配，股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。这是公司清算时，公司财产的法定清偿程序，它是根据公司债务的性质，全面衡量其轻重而确定的，与一般的债务清偿顺序是不一样的，应当重视其特点。公司清算中剩余财产的分配，应当遵循以下规则，即有限责任公司按照股东的出资比例分配，股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。这里所指的剩余财产，是指公司财产按照法定的清偿顺序清偿公司债务后的剩余财产，未作清偿的不得分配。清算期间，公司存续，但不得开展与清算无关的经营活动。

[律师回复] 债权人应当自接到通知书之日起三十日内，未接到通知书的自公告之日起四十五日内，向清算组申报其债权。债权人申报债权，应当说明债权的有关事项，并提供证明材料。清算组应当对债权进行登记。在申报债权期间，清算组不得对债权人进行清偿。清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，应当制定清算方案，并报股东会、股东大会或者人民确认。公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金，缴纳所欠税款，清偿公司债务后的剩余财产，有限责任公司按照股东的出资比例分配，股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。这是公司清算时，公司财产的法定清偿程序，它是根据公司债务的性质，全面衡量其轻重而确定的，与一般的债务清偿顺序是不一样的，应当重视其特点。公司清算中剩余财产的分配，应当遵循以下规则，即有限责任公司按照股东的出资比例分配，股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。这里所指的剩余财产，是指公司财产按照法定的清偿顺序清偿公司债务后的剩余财产，未作清偿的不得分配。清算期间，公司存续，但不得开展与清算无关的经营活动。

[律师回复] 你好，请问目前的状况是什么样的呢？

[律师回复] 您好，针对您的解散后清算资金有剩余怎样分配问题解答如下, 《合伙企业法》第八十六条规定： 合伙企业解散，应当由清算人进行清算。
清算人由全体合伙人担任;经全体合伙人过半数同意，可以自合伙企业解散事由出现后十五日内指定一个或者数个合伙人，或者委托第三人，担任清算人。
自合伙企业解散事由出现之日起十五日内未确定清算人的，合伙人或者其他利害关系人可以申请人民指定清算人。
第八十七条规定： 清算人在清算期间执行下列事务：
(一)清理合伙企业财产，分别编制资产负债表和财产清单;
(二)处理与清算有关的合伙企业未了结事务;
(三)清缴所欠税款;
(四)清理债权、债务;
(五)处理合伙企业清偿债务后的剩余财产;
(六)代表合伙企业参加诉讼或者仲裁活动。

[律师回复] 需要。
1、企业税后利润给股东分红需交纳个人所得税，交纳的比例为20
2、按照《中华人民共和国个人所得税法》第二条、第三条的规定，个人股东对公司的税后利润进行分配的应当按照利息、股息、红利所得适用20的税率。
3、按照《中华人民共和国个人所得税法》第八条的规定，应当由向个人股东分配和支付利息、股息、红利所得的企业在支付时扣缴个人所得税。

[律师回复] 从法律的角度讲，个体即个人，所以，剩余的资产都是个人的。

[律师回复] 如果是属于城镇集体所有制企业，根据《城镇集体所有制企业条例》第四条：城镇集体所有制企业财产属于“本集体企业劳动群众集体所有”的规定，企业资产全部出卖后，其资金在偿还内、外债务，补发职工工资，补偿临时工、合同工及工伤人员等各种经济补偿后，剩余的净资产可以按出资多少、供献大小、工龄长短等因素进行量化分配。“本集体企业的劳动群众”，应该包括本企业退休职工，（已死亡一年以上的因失去主体而除外）。而临时工、合同工除在遣散安置时应按规定给予以经济补偿（包括两金三险）外，不应再参与这种属于“本企业劳动群众”的所有权分配。这点，就是城镇集体所有制企业和国营企业以及和改制后已实行全员劳动合同制企业根本不同的地方。为啥不包括外来的临时工与合同工，道理很简单：此前在这个城镇集体企业做临时工或合同工，他们和这个企业是以合同的形式建立的劳动关系，企业拍卖，劳动合同自然终止。除按法律规定得到经济补偿外，其身份并不属于这个企业的“本企业劳动群众”，比如农村人员，他属于他所在的农村生产队那个集体的劳动群众，他对其集体土地和生产资料是有所有权的。这也是我国旧的计划经济体制和固定工用工制度所形成的。《劳动法》以及《劳动合同法》的频布实施和通过企业改制等政策措施，也正是要解决这些不合理的用工制度和所有制问题。从而实现全员劳动合同制。

[律师回复] 如果是属于城镇集体所有制企业，根据《城镇集体所有制企业条例》第四条：城镇集体所有制企业财产属于“本集体企业劳动群众集体所有”的规定，企业资产全部出卖后，其资金在偿还内、外债务，补发职工工资，补偿临时工、合同工及工伤人员等各种经济补偿后，剩余的净资产可以按出资多少、供献大小、工龄长短等因素进行量化分配。“本集体企业的劳动群众”，应该包括本企业退休职工，（已死亡一年以上的因失去主体而除外）。而临时工、合同工除在遣散安置时应按规定给予以经济补偿（包括两金三险）外，不应再参与这种属于“本企业劳动群众”的所有权分配。这点，就是城镇集体所有制企业和国营企业以及和改制后已实行全员劳动合同制企业根本不同的地方。为啥不包括外来的临时工与合同工，道理很简单：此前在这个城镇集体企业做临时工或合同工，他们和这个企业是以合同的形式建立的劳动关系，企业拍卖，劳动合同自然终止。除按法律规定得到经济补偿外，其身份并不属于这个企业的“本企业劳动群众”，比如农村人员，他属于他所在的农村生产队那个集体的劳动群众，他对其集体土地和生产资料是有所有权的。这也是我国旧的计划经济体制和固定工用工制度所形成的。《劳动法》以及《劳动合同法》的频布实施和通过企业改制等政策措施，也正是要解决这些不合理的用工制度和所有制问题。从而实现全员劳动合同制。

[律师回复] 【法律意见】
《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国合同法〉若干问题的解释（二）》
第二十九条　当事人主张约定的违约金过高请求予以适当减少的，人民应当以实际损失为基础，兼顾合同的履行情况、当事人的过错程度以及预期利益等综合因素，根据公平原则和诚实信用原则予以衡量，并作出裁决。
当事人约定的违约金超过造成损失的百分之三十的，一般可以认定为合同法
第一百一十四条
第二款规定的“过分高于造成的损失”。

[律师回复] 对于辞职了，公积金剩余的可以提取出来吗？这个问题，解答如下, 提取条件：离职后公积金账户必须是封存状态才能提取，一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右去提取比较合适。必须按照提取要求准备好材料，具体材料下面有介绍。所需材料：公司的离职证明原件和复印件，原件看过后会退回；公积金提取申请表，这个可以到当地公积金网站下载，填好后并盖上公司的章，可提前备好；身份证原件和复印件；公积金存折，这个交上去之后会注销；承诺书，这个办理窗口会给你，签字画押即可。办理流程：先到公积金支取窗口提交需要的材料，工作人员会帮你确认账户是否封存，如果封存了那恭喜你，他会要你签一份承诺书，即两年内不以离职条件再次提取公积金的承诺书，几分钟就差不多给你一份回执单，然后拿到要求的窗口再去办理取款，可以提现或者转账，最好是带好银行卡去转账。职工在下列情况下办理住房公积金账户的封存手续：
（1）被兼并或破产企业的职工未与新单位签订劳动合同的；
（2）职工所在单位撤销的；
（3）职工与单位解除劳动合同、未重新上岗的；
（4）职工辞职或被单位辞退、开除、未重新上岗工作的；
（5）职工在服刑、劳教期间的；
（6）经批准缓缴住房公积金的单位在批准缓缴期限内的；
（7）其它原因需要封存的。职工账户在封存状态时不能申请住房公积金贷款，但因购买自住住房的可以提取账户内余额。扩展资料：由公积金中心核准的提取：除外市户口职工离职、职工离退休两种提取类型外，其他类型的提取均需经公积金管理中心审核后才可到银行办理提取手续，办理程序如下：
1、提交相关证件，经市住房公积金管理中心或办事处审核盖章。
2、持经市公积金管理中心或办事处审核盖章的《住房公积金提取单》、住房公积金专用存折或公积金联名卡和有效身份证等到相关银行住房公积金业务经办网点办理提取。《公积金封存管理办法》第二条 职工因下列情形之一致使住房公积金缴存中断，其住房公积金帐户无法转移且职工又不符合提取住房公积金条件时，中断缴存的住房公积金帐户应子封存；封存的住房公积金帐户为封存户：
1、单位变更或终止时，无法办理职工住房公积金帐户转移手续的；
2、职工合同期满，不再延期或合同期内被解聘，未在其它单位就业的；
3、职工辞职或被单位辞退、除名，未在其它单位就业的；
4、职工被判刑、劳教的；
5、职工与单位协议保留社会保障关系的，但本人自愿通过原单位继续缴存的除外；
6、职工进再就业中心，原单位已关闭或停产的；
7、职工停薪留职，但本人自愿通过原单位继续缴存的除外；
8、职工因其他情况中断工资收入的，经本人申请，其住房公积金帐户予以封存。

[律师回复] 您好，关于公积金贷款已还清，剩余的可以提取吗？这个问题，我的解答如下, 算第三套住房。
如果之前的公积金贷款已经还清，那么根据当地政策一般是可以再次购房的，但是在没有还清贷款之前，是无法满足公积金贷款的条件，无法再次使用公积金贷款买房。
公积金贷款条件：
1.只有参加住房公积金制度的职工才有资格申请住房公积金贷款，没有参加住房公积金制度的职工就不能申请住房公积金贷款。
2.参加住房公积金制度者要申请住房公积金个人购房贷款还必须符合以下条件：即申请贷款前连续缴存住房公积金的时间不少于六个月。因为，如果职工缴存住房公积金的行为不正常，时断时续，说明其收入不稳定，发放贷款后容易产生风险。
3.配偶一方申请了住房公积金贷款，在其未还清贷款本息之前，配偶双方均不能再获得住房公积金贷款。因为，住房公积金贷款是满足职工家庭住房基本需求时提供的金融支持，是一种住房保障型的金融支持。
4.贷款申请人在提出住房公积金贷款申请时，除必须具有较稳定的经济收入和偿还贷款的能力外，没有尚未还清的数额较大、可能影响住房公积金贷款偿还能力的其他债务。当职工有其他债务缠身时，再给予住房公积金贷款，风险就很大，违背了住房公积金安全运作的原则。
5.公积金贷款期限最长不超过30年。办理组合贷款的，公积金贷款和商业性住房贷款的贷款期限必须一致。
《住房公积金管理条例》
第二十六条
缴存住房公积金的职工，在购买、建造、翻建、大修自住住房时，可以向住房公积金管理中心申请住房公积金贷款。
住房公积金管理中心应当自受理申请之日起15日内作出准予贷款或者不准贷款的决定，并通知申请人；准予贷款的，由受委托银行办理贷款手续。
住房公积金贷款的风险，由住房公积金管理中心承担。
第二十七条
申请人申请住房公积金贷款的，应当提供担保。
第二十八条
住房公积金管理中心在保证住房公积金提取和贷款的前提下，经住房公积金管理委员会批准，可以将住房公积金用于购买国债。
住房公积金管理中心不得向他人提供担保。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 合伙财产的盈余的分配
合伙财产包括合伙人的出资、合伙经营期间积累的财产，在合伙经营期间，除去了合伙维持与发展基金，可进行盈余分配，在合伙终止时，返还合伙人的出资后还有盈余的，即可分配给全体合伙人。盈余的分配
首先应按照合伙人在合伙协议中约定的盈余分配方法或比例进行分配;如果出资比例无法确定，则应平均分配合伙盈余。
在审判实务中，合伙纠纷发生时，合伙是否有盈余，当事人往往各执一词。这时，合伙的帐册就显得尤为重要，持有帐册的一方应将其作为证据提交法庭。如果帐册帐目不清，应提交审计部门予以审计。如果无法审计，则主张权利的一方可能因此承担证据不足以致败诉的责任。
合伙的亏损是合伙的财产不足以清偿全部合伙债务，也就是合伙资不抵债。合伙人对合伙债务的承担涉及对内、对外两个层次。
1、对外，合伙人承担无限连带责任。每个合伙人都有以全部财产清偿全部合伙债务的义务。这对于在合伙存续期间新加入的合伙人也不例外，也就是他不仅对其加入后的债务承担责任，对其加入前的债务也应承担责任。
2、对内，合伙人可按份承担债务。由于承担连带责任所清偿数额超过其应承担份额的合伙人，有权向其他合伙人追偿。合伙人请求其他合伙人承担合伙债务的，法官应确定合伙的财产及合伙人承担债务的份额。
对合伙债务，合伙人有书面协议的，应按照协议的约定承担;没有约定的，则按照出资比例承担;没有出资比例的，则按照约定的或者实际的盈余分配比例承担;没有盈余分配比例的，则平均承担。对合伙债务应
首先以合伙的财产清偿。在合伙财产中先以合伙经营期间积累的财产清偿债务，再以合伙人的出资清偿。如果清偿债务后合伙人的出资还有剩余，则按书面协议约定的比例退还出资，没有书面协议的，按照出资比例清偿。
其次，合伙财产不足以清偿全部债务时，合伙人以其个人财产承担清偿责任。如果合伙人以家庭名义出资，或合伙人虽以个人名义出资，但实际以家庭共有财产承担责任;如果合伙人以个人名义出资，但将合伙盈余用于家庭生活的，则应先以其个人财产承担责任，不足的由家庭共有财产承担责任;如果合伙人还有其他债务的，则应与合伙债务分别清偿，不能够完全清偿的，则应按比例清偿。在合伙纠纷中，确定的合伙人清偿合伙债务的比例，是合伙人对内部亏损的承担，不能以此对抗债权人。

[律师回复] 您好，如果您最后取得的剩余资产超过了您实缴的注册资本或者取得公司股权时支付的对价，应该是需要缴税的。具体建议咨询税务机关。

[律师回复] 您好，关于房租按年付的提前退房可以退剩余房租吗这个问题，我的解答如下, 这要看合同是怎么约定的。
首先可以明确的是，租房未到期就提出退房，是构成违约的。如何处理需要视房屋租赁合同而定。一般来说，中途退房的违约，都是以收取违约金的方式来处理的，至于违约金的多少，法律并没有对这一具体问题作出相应的细致的规定，违约金的多少，一般还是根据双方房屋租赁合同的约定来确定的。
如果合同中没有规定的，可以和房东协商来解决租房后提前退房，退还剩余租金的问题，经双方达成一致，则按约定的执行。

[律师回复] 不必的

[律师回复] 您好，拖欠您多久的工资呢？可以申请劳动仲裁，可与律师电话沟通具体事宜。