律图审稿专业委员会3轮严审

厂里因为无故要我厂大部分职工,加班超过5天,并且不愿意支付加班工资,我厂职工因此申请劳动裁决,要求合理的支付加班工资,或者补休,但是因为大部分人,到最后不愿意在申请冲裁书上签字,造成我们的劳动冲裁超出劳动仲裁裁决审限15天,现在大家想重新提交,该怎么办?需要哪些流程。

帮助5人 4.4w浏览 匿名 2020-02-24 甘肃临夏
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    除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。
    我国劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。
    根据《劳动争议案件适用法律解释》第3条的规定:劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第八十二条之规定,以当事人的仲裁申请超过六十日期限为由,作出不予受理的书面裁决、决定或者通知,当事人不服,依法向人民法院起诉的,人民法院应当受理;对确已超过仲裁申请期限,又无不可抗力或者其他正当理由的,依法驳回其诉讼请求。
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    11 2020-02-24
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