1、如果新办法养老金大于老办法计发养老金时,那么在老退休待遇的基础上,多出来的钱从2015年开始每年递增10每月进行补发,补发时间为10年。2015年补发比例10;2016年补发比例20;2017年补发比例30;2018年补发比例40;2019年补发比例50;2020年补发比例70;2021年补发比例80;2022年补发比例90;2023年补发比例100。
2、目前,四川省中人养老金补发确实暂停了。主要是由于部分退休中人反映待遇相差较大,因此决定从1月份起暂停新办法补发中人养老金的办法,从2月份开始继续使用老办法补发中人养老金。
3、四川省人力资源和社会保障厅高度重视,经慎重研究,决定根据《四川省社会稳定风险评估办法》第十五条之规定,暂停试行工作,从2019年2月份起至退休“中人”养老金计发方案和相关参数完善前,退休“中人”的养老金暂按原单位申报的预发金额继续预发。