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老板无故拖欠农民工工资该怎么办

3.3w浏览 匿名 2020-04-19 云南昭通
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律师解答 共1条
  • 胡廷佳律师
    胡廷佳律师
    拖欠、克扣工资,可以向当地人民检察院民事行政监察部请求帮助,或者向人力资源和社会保障局劳动保障监察部门反映投诉,也可以向工会反映。解答满意请好评。法律依据:《劳动合同法》第三十条“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。《工会法》第二十二条“企业、事业单位违反劳动法律、法规规定,有下列侵犯职工劳动权益情形,工会应当代表职工与企业、事业单位交涉,要求企业、事业单位采取措施予以改正;企业、事业单位应当予以研究处理,并向工会作出答复;企业、事业单位拒不改正的,工会可以请求当地人民政府依法作出处理:(一)克扣职工工资的;……”《劳动保障监察条例》第二十六条“用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的;……”
    全文
    3 2020-04-19
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农民工被老板拖欠工资
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着农民工被老板拖欠工资,怎样通过法律途径解决问题的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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劳动纠纷
平台诈骗五千元退款是无罪吗
[律师回复] 解析:
案件既然已经构成既遂,即便诈骗者退还部分非法所得的财产也依然无法改变其犯罪的事实性质,仍然会受到相应的刑事法律追责。
然而,受害人的退赃行为确实有可能成为法院在量刑时需要考虑的一个重要因素之一。
尽管诈骗犯已将非法获取的五千元归还给受害人,但是在审判审理阶段,法官仍然会依据各种与该案件有关的具体情节以及其他综合因素进行客观、公正的判断和裁定,而并非仅凭返还涉案财物这一单一因素就轻易作出无罪判决的决定。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。本法另有规定的,依照规定。
第一百九十二条
以非法占有为目的,使用诈骗方法非法集资,数额较大的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金额巨大或者有其他严重情节的,处七年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
收到民诉前调短信怎么处理
[律师回复] 解析:
倘若当事人接收到诉求调解的短讯,可以直接通过法院公布的联系方式进行电话咨询或亲自前往法院详细了解有关事宜。
若对调解结果有所异议,当事人有权明确表达拒绝接受调解的意愿,此时法院将按照既定程序转入开庭审判阶段,当事人只需积极履行应有的诉讼权利即可。
另一方面,若自愿参与调解,则在调解环节中,当事人可向法院申请以非公开形式进行调解,此种申请通常情况下亦会得到法院的许可。
在正式开始调解的过程中,为确保各方当事人均能亲身参与其中,如遇特殊情况,法院亦有可能对当事人分批进行单独调解工作。
在调解过程中,当事人有权自主提出调解方案,而由法院委派的调解员亦会根据实际情况提出相应的调解建议供当事人参考和商议。
法律依据:
《最高人民法院关于人民法院民事调解工作若干问题的规定》第四条
在答辩期满前人民法院对案件进行调解,适用普通程序的案件在当事人同意调解之日起15天内,适用简易程序的案件在当事人同意调解之日起7天内未达成调解协议的,经各方当事人同意,可以继续调解。
延长的调解期间不计入审限。
第五条
当事人申请不公开进行调解的,人民法院应当准许。
调解时当事人各方应当同时在场,根据需要也可以对当事人分别作调解工作。
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农民工被老板拖欠工资
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与农民工被老板拖欠工资,要怎么通过法律途径解决问题相关的法律方面知识。
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劳动纠纷
无民事能力起诉状怎么写
[律师回复] 解析:
1、在特定情况下,此类案件属于特别程序的范畴,仅需由其近亲属或相关利益之人提起诉讼。
在该程序中,诉讼参与者只包括申请人以及被申请人,并不存在传统意义上的原告与被告之称谓。
申请时,请务必提供详细的起诉书并通过适当途径向有关部门提交。
2、以下提供一份相关的起诉书样本供您参考:
尊敬的法官阁下/法官女士/先生:
申诉人名称:
×××,我方性别为男性/女性,具体生辰年月为……出生于并且具有汉族血统,目前居住地址为我方现在的住所。
同时,我方也留下了我方的联系电话以便后续沟通。
此外,我方的法定代理人通常是我方的近亲,而我方的委托诉讼代理人则通常是由我方聘请的律师担任。
被申诉人名称:
申诉事项:
1.请求法院宣布×××为限制民事行为能力人;
2.请求法院指定×××作为×××的监护人。
申诉原因及依据:
申诉人×××与被申诉人×××之间存在着某种特殊的关系,例如……(请在此处详细描述双方的关系)。
另外,根据我方掌握的信息,被申诉人已经出现了某些状况,例如患有某种疾病或遭受过某种伤害等等,这些都可能导致他/她无法正常行使自己的民事权利。
因此,我方认为有必要提出上述申诉,以确保被申诉人能够得到妥善的照顾和保护。
此致
敬礼!
申诉人(签名或盖章)
××××年××月××日
法律依据:
《民事诉讼法》第一百八十七条
申请认定公民无民事行为能力或者限制民事行为能力,由其近亲属或者其他利害关系人向该公民住所地基层人民提出。申请书应当写明该公民无民事行为能力或者限制民事行为能力的事实和根据。
第一百八十九条
人民经审理认定申请有事实根据的,判决该公民为无民事行为能力或者限制民事行为能力人;认定申请没有事实根据的,应当判决予以驳回。
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农民工被老板拖欠工资
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于农民工被老板拖欠工资,如何通过法律途径解决问题的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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老板无故拖欠农民工工资应该怎么办?
老板无故拖欠农民工工资可以到劳动执法监察大队的进行投诉、举报,除此之外,也可以通过劳动仲裁的方式来申请仲裁。如果劳动仲裁不予受理或者是仲裁的结果不公的情况之下,是可以在15天的时间内向法院提起诉讼。
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劳动纠纷
工作地点在农村死亡赔偿金是多少2024
[律师回复] 解析:
关于农民工不幸身故的赔偿标准问题:
在发生工伤事故导致劳动者死亡时,其家属有权通过工伤保险基金领取相应的赔偿金。
具体的赔偿项目主要包括三项:
丧葬补偿金、供养亲属抚恤金以及一次性工亡补助金。
其中,丧葬补偿金的计算依据是当地上一年度的平均工资数额,标准为六个月;
而一次性工亡补助金则以全国城镇居民人均可支配收入作为基准,标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
至于供养亲属抚恤金的分配比例,根据相关法律法规,配偶每月应得40%,其他亲属每人每月30%,对于孤寡老人或孤儿,他们每月所能获得的抚恤金在上述标准的基础上还将额外增加10%。
需要注意的是,所有抚恤金的总额不得超过劳动者生前的工资水平。
此外,工伤认定的程序和标准也有明确的法律规定,请参照第十五条的相关规定进行操作。
法律依据:
《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十五条
职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;
职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
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老板无故拖欠农民工工资应该怎样办?
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与老板无故拖欠农民工工资应该怎样办?相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
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