你好，我因银行卡号错了，冻结了，和信贷客服要求给解冻金，按要求给了，然后又说不按要求做，没办法解冻，再次问我要解冻金，我该怎么办，借款金额又没到银行卡里

公司要求周末加班不出调休违法吗用人单位要求周末加班不支付加班费，无调休，是隶属一种违法做法，劳动者能够申请劳动仲裁，要求用人单位支付其加班费。关于加班的相关法律限定《劳动法》第四十四条　有下列情形之一的，用人单位应当按照下列准则支付高于劳动者正常工作时间薪水的薪水报酬：
(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于薪水的百分之一百五十的薪水报酬
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于薪水的百分之二百的薪水报酬
(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于薪水的百分之三百的薪水报酬。员工可否能够拒却公司加班要求加班是建立在用人单位与劳动者商量基础上的，用人单位不得逼迫员工加班，员工也无权一方面决定加班。如果公司的做法无违背员工的意愿，并且按劳动法限定支给了足量的报酬，那么法律是不会追究的。我国劳动法明确限定，加班时间通常每日不得超出一小时因特殊原由需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的要求下延长工作时间每日不得超出三小时，但是每月不得超出三十六小时。