我的一个小姨，他去年就结婚了，准备和单位申请产假，现在让单位给无理由辞退了，我想要帮忙给问一下怀孕单位要辞退，单位违法辞退员工应该怎么补偿呢？

[律师回复] 可以解散。报审批单位同意，并成立清算组进行清算。

[律师回复] 你好！需要确认劳动关系是否解除，社保是否停缴。

[律师回复] 没有期限如果是在两孩生育新政策正式实施前不符合当时的生育政策违法生育子女的，该当事人应该作好缴纳社会抚养费的思想准备。比如2016年5月12日，湖南省卫计委专门发出对《湖南省人口与计划生育条例》的应用解释，“《修改决定》没有溯及力。其生效之前发生的行为，应当适用行为发生当时的原《条例》或者政策规定”。明确了“《修改决定》生效以前发生的行为，依照行为发生当时的原《条例》或者政策规定作出处理决定”。