我在今年三月突然检查出怀孕了，但是我还没有领取结婚去领取结婚证，我担心公司会因为我没有领取结婚证将我辞退不给我赔偿，那么未婚先孕被辞退赔偿吗

未婚先孕仅属道德范畴,其合法权益也应受《劳动法》保护。妇女生育产假是法定的，不管其生育是否符合计划生育政策，员工提出要求休产假企业都应当无条件的批准。国家规定产假90天，目的是为了能够保障产妇恢复身体健康，享受产假不以是否符合计划生育政策为前提条件，只要有生产的事实，就应当享受90日的产假。