律图审稿专业委员会3轮严审

我老乡前段时间的时候申请劳动仲裁,是由于他在外地的一家工厂工作呢,现在公司的领导给无缘无故的克扣他的工资,他就申请仲裁了,那个劳动仲裁当庭裁决案件办法有哪些?

帮助10人 3.8w浏览 匿名 2020-05-29 甘肃武威
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律师解答 共3条
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    1、争议发生后一年内申请仲裁,递交仲裁申诉书
      
    2、仲裁委员会收到申诉书之日起五日内作出是否受理的决定;
      
    3、仲裁庭开庭五日前书面通知双方当事人
      
    4、开庭,明确请求,答辩,调查事实,举证质证,辩论,陈述。
      
    5、调解
      
    6、调解不成,裁决。
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    9 2020-05-29
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    劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》 规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其劳动仲裁裁决何时生效他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。
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    13 2020-05-29
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    仲裁庭在做出裁决前,应当先行调解。调解达成协议的,仲裁庭应当制作调解书。调解书经双方当事人签收后,发生法律效力。调解不成或者调解书送达前,一方当事人反悔的,仲裁庭应当及时作出裁决。仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过5日。逾期未做出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
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    2 2020-09-30 00:42:21
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我老乡申请了仲裁,劳动仲裁当庭裁决案件办法有哪些?
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