我老乡前段时间的时候申请仲裁了，是因为他在工地上受伤了，结果再申请工伤的时候公司不进行认定，他就仲裁了，一般情况下对于劳动仲裁裁决补缴医疗保险怎样的？

社保补缴是指由于某种原因导致社保有几个月没有正常缴纳，之后又将这些月份的社保补缴上。规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

补缴社会保险问题劳动仲裁不受理，因为这属于行政管理机关的职责，所以向当地人力资源和社会保障局投诉，然后由劳动保险行政部门或者税务机关责令限期缴纳。　　《劳动法》规定：　　
第一百条【对不缴纳保险费行为的处理】用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳；逾期不缴的，可以加收滞纳金。　　《社会保险费征缴暂行条例》（中华人民共和国国务院令第259号）规定：　　第十三条缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保险行政部门或者税务机关责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金。滞纳金并入社会保险基金。