软组织损伤，够不到伤残鉴定，老板不补偿误工费，要怎么办？

在工地上工作因工作原由导致软组织损伤，能够认定为工伤，但通常的软组织损伤不构成伤残等级，工伤工人不够级的，无一次性伤残补贴金和就业补贴金。　　按照《工伤保险条例》限定，工伤工人经过劳动本领判定不达等级，无丧失劳动本领的，只是享有享受工伤医疗待遇和停工留薪期薪水福利待遇。　　根据《工伤保险条例》第三十条限定，工伤工人治疗工伤所需花费符合工伤保险诊疗事项目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务准则的，以及住院治疗工伤的伙食补贴费，从工伤保险基金支付。　　根据《工伤保险条例》第三十三条限定，工伤工人需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原薪水福利按正常劳动待遇不变，由所在单位按月支付。