员工不愿意签合同几个月后自动离职要求双倍工资怎么办

单位入职一个月不签合同，第二个月起可以要求双倍工资职工不按法律规定辞职，给单位造成损失，单位可以要求赔偿《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。第九十条劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。