律图审稿专业委员会3轮严审

公司因经营困难,贷款迟发员工工资,员工离职要求补偿可以吗

3.9w浏览 匿名 2020-09-07 北京
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共9条
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
查看剩余6条解答
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6689位律师在线平均3分钟响应99%好评
公司因经营困难,贷款迟发员工工资,员工离
一键咨询
  • 门头沟区用户2分钟前提交了咨询
    160****7678用户3分钟前提交了咨询
    门头沟区用户1分钟前提交了咨询
    161****0343用户3分钟前提交了咨询
    146****4062用户4分钟前提交了咨询
    131****6582用户4分钟前提交了咨询
    142****2404用户4分钟前提交了咨询
    154****0777用户4分钟前提交了咨询
    156****4368用户4分钟前提交了咨询
    148****7340用户2分钟前提交了咨询
    137****3688用户2分钟前提交了咨询
    西城区用户4分钟前提交了咨询
    150****2305用户1分钟前提交了咨询
    144****3456用户3分钟前提交了咨询
    门头沟区用户4分钟前提交了咨询
  • 130****3528用户3分钟前提交了咨询
    177****8734用户2分钟前提交了咨询
    朝阳区用户2分钟前提交了咨询
    石景山区用户1分钟前提交了咨询
    怀柔区用户4分钟前提交了咨询
    174****1703用户1分钟前提交了咨询
    怀柔区用户1分钟前提交了咨询
    密云区用户3分钟前提交了咨询
    168****2071用户4分钟前提交了咨询
    大兴区用户2分钟前提交了咨询
    通州区用户4分钟前提交了咨询
    怀柔区用户2分钟前提交了咨询
    延庆区用户3分钟前提交了咨询
    石景山区用户2分钟前提交了咨询
    东城区用户2分钟前提交了咨询
    大兴区用户4分钟前提交了咨询
    138****5715用户3分钟前提交了咨询
    东城区用户1分钟前提交了咨询
    丰台区用户1分钟前提交了咨询
    162****1045用户1分钟前提交了咨询
    门头沟区用户1分钟前提交了咨询
    154****6677用户1分钟前提交了咨询
    顺义区用户1分钟前提交了咨询
    大兴区用户4分钟前提交了咨询
    174****6436用户3分钟前提交了咨询
    昌平区用户2分钟前提交了咨询
    170****7776用户4分钟前提交了咨询
    西城区用户1分钟前提交了咨询
    密云区用户4分钟前提交了咨询
    132****7843用户2分钟前提交了咨询
    164****7086用户2分钟前提交了咨询
    153****6326用户2分钟前提交了咨询
    152****2135用户2分钟前提交了咨询
    昌平区用户4分钟前提交了咨询
    162****7170用户1分钟前提交了咨询
    168****6055用户2分钟前提交了咨询
    密云区用户3分钟前提交了咨询
    147****0546用户2分钟前提交了咨询
    昌平区用户4分钟前提交了咨询
    146****8051用户4分钟前提交了咨询
    172****8072用户2分钟前提交了咨询
    171****0054用户4分钟前提交了咨询
    152****4631用户4分钟前提交了咨询
    通州区用户2分钟前提交了咨询
    150****3527用户4分钟前提交了咨询
    168****3582用户3分钟前提交了咨询
    155****1424用户4分钟前提交了咨询
    密云区用户3分钟前提交了咨询
    怀柔区用户1分钟前提交了咨询
    152****6664用户4分钟前提交了咨询
    密云区用户1分钟前提交了咨询
    168****0415用户2分钟前提交了咨询
    房山区用户3分钟前提交了咨询
    171****4643用户3分钟前提交了咨询
    昌平区用户4分钟前提交了咨询
    165****7200用户4分钟前提交了咨询
    163****4485用户3分钟前提交了咨询
    石景山区用户4分钟前提交了咨询
    170****4200用户1分钟前提交了咨询
    西城区用户4分钟前提交了咨询
    144****6327用户1分钟前提交了咨询
    153****6761用户2分钟前提交了咨询
    海淀区用户4分钟前提交了咨询
    昌平区用户1分钟前提交了咨询
    东城区用户4分钟前提交了咨询
    朝阳区用户2分钟前提交了咨询
    昌平区用户3分钟前提交了咨询
    177****3785用户3分钟前提交了咨询
    东城区用户3分钟前提交了咨询
    176****4407用户1分钟前提交了咨询
    146****0864用户3分钟前提交了咨询
    167****6815用户3分钟前提交了咨询
    丰台区用户3分钟前提交了咨询
    134****2067用户4分钟前提交了咨询
    东城区用户2分钟前提交了咨询
    顺义区用户1分钟前提交了咨询
    顺义区用户2分钟前提交了咨询
    密云区用户1分钟前提交了咨询
    石景山区用户4分钟前提交了咨询
    通州区用户4分钟前提交了咨询
    155****5847用户3分钟前提交了咨询
    石景山区用户4分钟前提交了咨询
    门头沟区用户4分钟前提交了咨询
    163****5308用户2分钟前提交了咨询
    144****5468用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
淮安180****3960用户4分钟前已获取解答
常州181****4178用户3分钟前已获取解答
盐城180****6228用户1分钟前已获取解答
公司因迟到辞退员工违法吗
在我国相关的劳动用人单位应按照法律规定辞退员工,因迟到辞退劳动者的属于违法行为。用人单位应赔偿这类劳动人员的经济补偿金,确保这类劳动人员的合法权益。劳动者也可以向当地的劳动检察部门进行举报办理这类案件的赔偿。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
三期的员工能因迟到辞退吗
如果只是偶尔一两次的迟到,那么是不可以进行辞退的,但是如果劳动者有严重的违反了用人单位的规章制度,比如说经常性迟到,并且拒不改正的情况下,那么用人单位就可以合法的辞退劳动者,不需要进行赔偿。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
人员因疫情延迟还款可以吗?
因疫情导致当事人无法及时还款的,应当举证向银行或者金融机构说明原因,金融机构会根据相关情况来进行认定处理,但如果不能进行举证证明的,那么也是会构成违约的,可以通过网上还款的方式进行处理。
10w+浏览
债权债务
公务员受贿罪两万如何处罚
[律师回复] 解析:
根据我国现行刑法规定,针对个人受贿行为,具体惩罚标准如下:若受贿金额达人民币十万元及以上者,将被判处十年以上有期徒刑或无期徒刑,同时可附加没收全部财产;如情节特别恶劣者,则可能面临死刑判决,并同时没收所有财产。
其次,对于受贿金额介于五万元至十万元之间的个人,将被判处五年以上有期徒刑,同样可附加没收全部财产;而情节特别严重者,将被判以无期徒刑,并同时没收所有财产。再者,对于受贿金额在五千元至五万元之间的个人,将被判处一年以上七年以下有期徒刑;若情节严重者,将被判处七年以上十年以下有期徒刑。值得注意的是,若受贿金额在五千元以上但未满一万元,且犯罪后有悔过表现、积极退赃者,可考虑减轻处罚甚至免除刑事责任,但需由其所在单位或上级主管部门给予相应的行政处分。
最后,对于受贿金额不足五千元,但情节较为严重者,将被判处二年以下有期徒刑或拘役;而情节较轻者,则由其所在单位或上级主管部门酌情给予相应的行政处分。此外,对于多次受贿但未经处理的情况,应按照累计受贿金额进行处罚。
法律依据:
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
受贿数额在一万元以上不满三万元,具有前款第二项至第六项规定的情形之一,或者具有下列情形之一的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“其他较重情节”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金:
(一)多次索贿的;
(二)为他人谋取不正当利益,致使公共财产、国家和人民利益遭受损失的;
(三)为他人谋取职务提拔、调整的。
员工犯职务侵占罪如何处理
[律师回复] 解析:
倘若公司、企业或其他任何公共单位的工作人员,凭借其职位上所享有的便利条件,未经许可而擅自将所在单位的财产据为己有且该行为所涉及的金额达到一定标准时,那么将会面临严重的法律责任,具体包括以下三种情形:
第一,若涉案金额较少,通常会被判处三年以下有期徒刑或拘役,同时还需缴纳相应罚金;
第二,若涉案金额较大,则可能面临更为严厉的惩罚,处以三至十年不等的有期徒刑,同时也需要缴纳相应罚金;
最后,若涉案金额极为庞大,那么将被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,同样需要缴纳相应罚金。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
因员工经营不善的辞退书怎么写?
因员工经营不善的辞退书的书写,是应当包括解除劳动关系的用人单位和劳动者的基本信息、具体明确的解除劳动合同的通知、解除劳动合同的原因、工资的具体数额以及支付的方式等。在用人单位解除劳动合同的时候,是需要出具相应的解除通知书的。
10w+浏览
劳动纠纷
最新非公职人员受贿罪认定是什么
[律师回复] 解析:
从刑法角度来看,对于那些并非从事公职的人士,在收到贿赂后所构成的犯罪行为被概括为“非国家工作人员受贿罪”。该罪行的认定主要包括以下三个方面:
首先,必须有客观事实证明行为人在利用自身职位的优势时,主动向他人索要或者通过不法途径收取财物,并为他人谋求某种特定的利益;
其次,这种行为必须达到一定的金额标准,才能够被视为犯罪;
最后,这种行为必须侵犯到国家对公司、企业、非国有事业单位以及其他各类组织中工作人员职务活动的管理制度。
此外,行为人在实施这些行为时,必须具有明确的故意心态。而在犯罪主体方面,则限定为公司、企业或者其他各类单位中的工作人员。
法律依据:
《刑法》第一百六十三条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中,利用职务上的便利,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,依照前款的规定处罚。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的,依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6293位律师在线
立即咨询
事业人员受到刑事拘留会怎么样
[律师回复] 解析:
1.刑事处罚,作为承担刑事责任的一种形式,是由我国人民法院在履行自身职权时,对于那些已经构成犯罪、触犯国家刑律的个人(包括单位)所采取的一种强制性的限制或剥夺其部分权利的惩戒措施。
2.行政处罚,乃是指行政机关依据相关行政法律法规,针对违反行政法律规范的行政管理相对人所实施的一种法律制裁。
值得注意的是,二者无论是法律性质还是实施过程均存在显著差异。
首先,前者的具体实施属于司法行为范畴,后者则属于行政行为的范畴。
其次,从我国现行法律制度的设计角度分析,建立了对行政行为进行司法审查的机制,这意味着法院有权通过司法诉讼程序来审查和纠正在违法或者不当情况下实施的行政处罚。
3.此外,二者在适用程序方面亦有所不同。刑事处罚需遵循刑事诉讼程序,且必须遵守刑事诉讼法的各项规定;而行政处罚则需要按照行政处罚程序执行,同时也要遵守相应的行政处罚法规则。相较之下,刑事诉讼程序的严谨性与复杂程度远超行政处罚程序。
法律依据:
《中华人民共和国公职人员政务处分法》第十四条
公职人员犯罪,有下列情形之一的,予以开除:
(一)因故意犯罪被判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚(含宣告缓刑)的;
(二)因过失犯罪被判处有期徒刑,刑期超过三年的;
(三)因犯罪被单处或者并处剥夺政治权利的。
因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑的,一般应当予以开除;
案件情况特殊,予以撤职更为适当的,可以不予开除,但是应当报请上一级机关批准。
公职人员因犯罪被单处罚金,或者犯罪情节轻微,人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的,予以撤职;
造成不良影响的,予以开除。
危险驾驶罪延迟执行可以吗
[律师回复] 解析:
涉及危险驾驶的刑事案件可判处缓刑。缓刑即对于被判定有特定刑法惩罚的罪犯,在一段明确期限之内,暂时不对所判刑罚进行实际执行的制度,这是一种对刑罚的暂缓执行措施,其执行方式表现为对那些已经侵犯法律规定并经过法律程序认定构成犯罪、应当受到刑罚惩罚的个人,预先宣告他们有罪,但在此期间暂不执行所判决的刑罚。
值得注意的是,缓刑并非一种独立的刑罚类型,它仅是一种特殊的刑罚执行机制。缓刑与死刑缓期执行在定义和应用方面存在显著差异,在理解和运用上需要予以明确区分。
法律依据:
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;
因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
问题紧急?在线问律师 >
6179 位律师在线,高效解决问题
因疫情延迟开工工资怎么算?
因疫情延迟开工的,员工是可以获得用人单位发放的生活费的,人社部、财政部专门出台了相关规定对员工在疫情期间未上班的工资待遇进行了规定,用人单位应当严格按照上述规定的标准来发放。
10w+浏览
劳动纠纷
公务员取保候审怎么上班
[律师回复] 解析:
在公务员被取保候审的情况下,虽然仍具备继续从事本职工作的资格,然而必须严格遵守如下规定:
首先,未经执法机构许可,不得擅自离开其所在居住地的市或者县级行政区划范围;
其次,如果个人的住址、工作单位以及通讯联络方式有任何变更,应在二十四个小时之内向执法机构进行汇报;
再者,在接到传唤通知时,务必准时到达指定地点参加相关调查处理;
最后,不得使用任何非法手段干扰或影响证人依法提供证言。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
在传讯的时候及时到案;
不得以任何形式干扰证人作证;
不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
不得进入特定的场所;
不得与特定的人员会见或者通信;
不得从事特定的活动;
将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
晋城四人因涉嫌帮信罪怎么处理
[律师回复] 解析:
在我国法律体系中,帮信罪通常会被判处三年以下有期徒刑或拘役,并处以罚金。若涉及到单位犯罪,则会对单位施加罚金惩罚,同时也会对其直接负责的主管人员以及其他直接责任人进行处罚,刑期同样为三年以下有期徒刑或拘役,并处以罚金。
此外,如果同时触犯了其他相关罪名,将依据处罚较重的规定来确定最终的罪行。要判定是否构成帮信罪,需要满足以下几个要素:
首先,犯罪主体必须是一般的自然人或法人;
其次,主观上必须是故意为之,即明确知道自己正在为他人实施的信息网络犯罪提供协助;
再次,犯罪行为所侵害的客体是国家对于正常信息网络环境的有效管理秩序;
最后,客观方面表现为为信息网络犯罪提供互联网接入、服务器托管等服务,且情节较为严重。关于情节严重的具体认定标准包括但不限于以下几点:
1.为三个及以上对象提供帮助;
2.支付结算金额达到二十万元以上;
3.通过投放广告等方式提供资金五万元以上;
4.违法所得超过一万元;
5.两年内曾经因为非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动、危害计算机信息系统安全而受到过行政处罚,之后又继续从事此类犯罪活动;
6.被帮助对象实施的犯罪行为导致了严重的后果;
7.其他符合情节严重条件的情况。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
非法经营罪立案刑事拘留多久
[律师回复] 解析:
1、依照我国相关法律规定,普通刑事拘留期限一般为十四天;但若涉及特殊情形,拘留时长可相应延长至三十七天。具体而言,公安机关如对已被拘留的人员认定其存在需要进行逮捕的必要,则需在拘留期间的第三日起向上一级人民检察院提交审查批准申请。特定条件下,这一审查批准的时间还可以通过县级以上公安机关负责人的签发许可予以进一步延期,最长可延至五日。
至于那些流窜作案、多次作案或结伙作案的重大嫌疑分子,同样需要经过县级以上公安机关负责人的批准,其审查批准的时间方可延长至三十日。
2、人民检察院在收到公安机关提交的审查批准逮捕申请书之后,应在七日内做出是否批准逮捕的决定。如果人民检察院未批准逮捕,公安机关应在接获通知后立即释放犯罪嫌疑人,并将执行情况及时通报给人民检察院。对于那些需要继续进行侦查工作,且符合取保候审、监视居住条件的犯罪嫌疑人,应依法采取取保候审或监视居住措施。
3、对于由人民检察院直接受理的案件中的被拘留人员,如果检察院认为有必要进行逮捕,应在十日内做出决定。在特殊情况下,决定逮捕的时间可以延长至五日。而对于那些无需逮捕的人员,应立即予以释放。
同时,对于需要继续进行侦查工作,且符合取保候审、监视居住条件的犯罪嫌疑人,依然须依法采取相应的措施。
法律依据:
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应