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[律师回复] 解析：
涉外刑事诉讼程序主要包含以下三个方面的内容：
首先，当一宗涉及外国人的犯罪行为或者我国公职人员侵犯外国同胞合法权益的刑事案件发生于中国境内时，其适用的诉讼程序；
其次，当一名外国人在中国境外实施了符合《中华人民共和国刑法》相关规定的犯罪行为，或者中国公民在境外实施了针对中华人民共和国国家及公民的犯罪行为时，其适用的诉讼程序；
最后，当一起符合《中华人民共和国刑法》相关规定的案件，且该案属于中国根据其所承担的国际条约义务而行使司法管辖权的范畴之内时，其适用的诉讼程序。
法律依据：
《刑事诉讼法》第十七条
对于外国人犯罪应当追究刑事责任的，适用本法的规定。
对于享有外交特权和豁免权的外国人犯罪应当追究刑事责任的，通过外交途径解决。
第十八条
根据中华人民共和国缔结或者参加的国际条约，或者按照互惠原则，我国司法机关和外国司法机关可以相互请求刑事司法协助。

[律师回复] 解析：
"兼职”一词，其定义为劳动者与用人单位之间存在着正式的劳动合同关系，在劳动者已经履行完本职工作任务之外的闲暇时间里，能够与其他单位签订并执行劳动合同。
然而，若仅仅因为员工进行了兼职活动就解除与其产生的劳动关系，则明显构成违法行为。
根据我国劳动法律法规所明文规定，劳动者享有在非工作时间内从事兼职工作的法定权利，但这并不影响其对本岗位工作的完成及贡献，也不得违反用人单位的规章制度。
同时，在此前提下，兼职活动所从事的内容应与劳动者的本职工作具有关联性，并且不得损害到用人单位的权益。
因此，任何企业或组织都无权以员工进行兼职活动为由，单方面解除与其所签订的劳动合同。
如若出现此类情况，劳动者有权向有关部门提出申诉，并要求获得相应的经济补偿。
法律依据：
《劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的；
(二)严重违反用人单位的规章制度的；
(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
(六)被依法追究刑事责任的。

[律师回复] 解析：
身为中华人民共和国国籍的公民以及国家机关工作的人员，如果有违反《中华人民共和国保守国家秘密法》的行为，尤其是在故意或过失地泄露国家机密时，情节十分恶劣者，将会受到三年以下的有期徒刑或拘役的刑法惩罚；
而那些情节相当严重者，将会面临更为严厉的法律制裁，有期徒刑将被判处三年以上、七年以下不等。
对于非国家机关工作人员发生同样犯罪行为的人，按照相关法律法规的规定，也会根据其具体情况进行适当的处罚。
法律依据：
《刑法》第三百九十八条
国家机关工作人员违反保守国家秘密法的规定，故意或者过失泄露国家秘密，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。非国家机关工作人员犯前款罪的，依照前款的规定酌情处罚。

[律师回复] 解析：
若地方法规与国家法规存在冲突，应优先遵循国家法规。
国家法规所涉及的范围是全国性质的，而地方法规在此情况下须予以绝对服从。
对于不同机关所制定的具有同等效力的法律规范之间出现规定相抵触的情况，应通过一定的解决机制来化解矛盾。
当地方性法规与部门规章在同一事项上的规定出现分歧，且无法判断何者应优先适用时，应由中华人民共和国国务院对此提出明确意见。
若国务院认为应适用地方性法规，则应作出相应决定，将地方性法规的相关规定适用于该地区。
法律依据：
《中华人民共和国立法法》第九十二条
同一机关制定的法律、行政法规、地方性法规、自治条例和单行条例、规章，特别规定与一般规定不一致的，适用特别规定；
新的规定与旧的规定不一致的，适用新的规定。
第九十四条
法律之间对同一事项的新的一般规定与旧的特别规定不一致，不能确定如何适用时，由全国人民代表大会常务委员会裁决。
行政法规之间对同一事项的新的一般规定与旧的特别规定不一致，不能确定如何适用时，由国务院裁决。
第九十五条
地方性法规、规章之间不一致时，由有关机关依照下列规定的权限作出裁决：
（一）同一机关制定的新的一般规定与旧的特别规定不一致时，由制定机关裁决；
（二）地方性法规与部门规章之间对同一事项的规定不一致，不能确定如何适用时，由国务院提出意见，国务院认为应当适用地方性法规的，应当决定在该地方适用地方性法规的规定；
认为应当适用部门规章的，应当提请全国人民代表大会常务委员会裁决；
（三）部门规章之间、部门规章与地方政府规章之间对同一事项的规定不一致时，由国务院裁决。
根据授权制定的法规与法律规定不一致，不能确定如何适用时，由全国人民代表大会常务委员会裁决。
第九十六条
法律、行政法规、地方性法规、自治条例和单行条例、规章有下列情形之一的，由有关机关依照本法第九十七条规定的权限予以改变或者撤销：
（一）超越权限的；
（二）下位法违反上位法规定的；
（三）规章之间对同一事项的规定不一致，经裁决应当改变或者撤销一方的规定的；
（四）规章的规定被认为不适当，应当予以改变或者撤销的；
（五）违背法定程序的。

[律师回复] 解析：
在市场经济中，担保公司发挥着至关重要的作用。
其核心功能主要包括以下几个方面：
首先是为债务人提供全面的资本筹集与融通服务；
其次是通过为债权人债务的履行提供可靠保障，确保了债权得以有效实现；
此外，担保公司还推动了借款和商务交易等各类民事活动的顺利展开；
最后，通过助力中小企业及地区经济的稳步提升，进一步扩展了担保公司在国民经济中的影响力和贡献力。
法律依据：
《民法典》第三百八十六条
担保物权人在债务人不履行到期债务或者发生当事人约定的实现担保物权的情形，依法享有就担保财产优先受偿的权利，但是法律另有规定的除外。
第三百八十七条
债权人在借贷、买卖等民事活动中，为保障实现其债权，需要担保的，可以依照本法和其他法律的规定设立担保物权。
第三人为债务人向债权人提供担保的，可以要求债务人提供反担保。
反担保适用本法和其他法律的规定。

[律师回复] 解析：
关于如何完成宅基地的确权问题，特别是涉及到一宅两户的情况，以下是几种常见的处理方式：
首先，在处理此类问题时，我们建议您采取分别确权的策略。
当同一处宅基地内居住着两户人家时，他们可以共同商议并决定各自宅基地的面积，经过充分协商并达成共识后，便可分别将确定的面积确权至各自的名下。
其次，如果存在争议或纠纷，我们建议您等待纠纷得到妥善解决后再行确权登记。
在这种情况下，由于两户人家对于自身宅基地的面积均无明确了解，且无法通过协商达成一致意见，因此在互不让步的情况下，这便构成了民事纠纷。
在此种情形下，我们建议您暂时搁置确权事宜，待纠纷得以解决后再行确权登记。
此外，还有一种可能的解决方案是，两户人家可以进行协商，其中一户选择确权，而另一户则选择放弃确权。
根据我国相关法律法规，农村村民每户仅能持有一处宅基地，且该宅基地的面积应严格遵守省级、自治区级以及直辖市级的相关规定。
因此，若一宅两户的情况属实，两户人家可以共同协商，由其中一户对现有的宅基地进行确权，而另一户则选择放弃确权。
对于选择确权的一方，他/她可以给予放弃确权的一方适当的经济补偿；
而对于选择放弃确权的一方，他/她可以再次向村集体提出申请，以获得新的宅基地用以建设及使用，随后再进行确权登记。
如此一来，不仅能够有效解决一宅两户的问题，同时也确保了两户人家均享有宅基地使用权，并且完全符合我国“一户一宅”的政策要求。
最后需要指出的是，宅基地是指农村村民用于建造住宅及其附属设施的集体建设用地，包括住房、附属用房以及庭院等用地，在土地分类管理中被归为（集体）建设用地范畴。
法律依据：
《中华人民共和国土地管理法》第六十二条
农村村民一户只能拥有一处宅基地，其宅基地的面积不得超过省、自治区、直辖市规定的标准。
人均土地少、不能保障一户拥有一处宅基地的地区，县级人民政府在充分尊重农村村民意愿的基础上，可以采取措施，按照省、自治区、直辖市规定的标准保障农村村民实现户有所居。

[律师回复] 解析：
根据相关法律法规的明确规定，公务员不允许进行挂证活动，因为这种行为实质上是一种兼职行为。
倘若公务员因违反法律或纪律而必须承担相应的责任，将依据本法规章对其进行严厉的处分；
但若其所犯之错属于情节较轻者，经过严肃的批评教育并能及时改正错误的话，则可考虑免于给予处分。
法律依据：
《公务员法》第五十五条
公务员因违法违纪应当承担纪律责任的，依照本法给予处分；违纪行为情节轻微，经批评教育后改正的，可以免予处分。
第五十六条
处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。
第五十七条
对公务员的处分，应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。违法的话肯定还要接受法律的制裁。

[律师回复] 解析：
根据法律规定，对于涉及到违法所得、违法生产经营的食品以及用于这些行为的工具、设备、原料等物品，都将进行相应没收处理。
当违法生产经营的食品所涉货值金额未达到一万元时，将面临罚款惩罚，罚额在二千元至五万元之间不等。
若货值金额超过了一万元，则需要进一步受到较为严重的处罚，具体为货值金额的二倍至五倍。
如果情节特别严重，监管部门有权下令暂停生产经营活动，甚至撤销其相关许可证。
法律依据：
《食品安全法》第八十六条
违背本法限定，有下列情形之一的，由有关主管部门按照各自职责分工，没收违法所得、违法生产经营的食品和用于违法生产经营的工具、设备、原料等物品；违法生产经营的食品货值金额不够一万元的，并处二千元以上五万元以下罚金；货值金额一万元以上的，并处货值金额二倍以上五倍以下罚金；情节严重的，责令停产停业，直至注销许可证：
（一）经营被包装手续、容器、运输工具等污染的食品；
（二）生产经营无标签的预包装食品、食品添加剂或者标签、说明书不符合本法限定的食品、食品添加剂；
（三）食品生产者采购、使用不符合食品安全准则的食品原料、食品添加剂、食品相关产品；

[律师回复] 解析：
关于搬迁补助费用：
根据被征用房屋的实际建筑面积进行计算，每平米将获得50元的补贴，若每个权证（即房屋所有权证或其他合法房产凭证）所对应的金额低于1000元，则需将其补充至1000元整。
其次是临时安置费用：
同样以被征用房屋的建筑面积为依据，每月每平米将获得28元的补贴，若每个权证所对应的金额低于600元，则需将其补充至600元整。
对于选择货币补偿方式的业主，我们将一次性支付12个月的临时安置费用。
而对于选择产权调换的业主，我们会按照产权调换协议中约定的临时安置期限以及相关规定的月度临时安置费用标准来进行发放。
法律依据：
《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十七条
作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括：
（一）被征收房屋价值的补偿；
（二）因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿；
（三）因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。
市、县级人民政府应当制定补助和奖励办法，对被征收人给予补助和奖励。

[律师回复] 解析：
按照我国现行立法规定，全国性的法定公共节假日共计为11个。
具体包括以下内容：
1.元旦假期：
1天（遵循普遍的惯例，元旦通常定于每年的第一个工作日即1月1日进行庆祝）；
2.春节假期：
3天（农历新年的首个和第二个工作日以及第三个工作日，即正月初一、初二、初三）；
3.清明节假期：
3天（通常在公历的4月5日，即清明节当天）；
4.劳动节假期：
4天（根据我国法律规定，5月1日被视为法定的国家公共节假日，即“五一”国际劳动节）；
5.端午节假期：
1天（通常在农历五月初五，即端午节当天）；
6.中秋节假期：
1天（通常在农历八月十五，即中秋节当天）；
7.国庆节假期：
3天（10月1日、2日及3日）。
法律依据：
《全国年节及纪念日放假办法》第二条
全体公民放假的节日：
（一）元旦，放假1天(1月1日)；
（二）春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三)；
（三）清明节，放假1天(农历清明当日)；
（四）劳动节，放假1天(5月1日)；
（五）端午节，放假1天(农历端午当日)；
（六）中秋节，放假1天(农历中秋当日)；
（七）国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。

[律师回复] 解析：
无论该房屋是否有人居住，都需要缴纳相应的物业管理费用。
这一行为所产生的业主支付物业管理费用的责任直接来源于与物业管理公司之间签订的物业管理合约。
根据相关的法律法规和行业准则，物业管理公司必须严格遵守其所签署的合同条款，为业主们提供优质的公共性服务。
值得留意的是，即使在某个特定的住宅区内，有部分业主并未实际入住，但这并不意味着整个小区的管理成本会因此而降低。
相反地，物业管理公司仍然需要按照合同规定履行其应尽的职责，而作为业主的您，也应当依据合同约定，承担起支付管理费用的义务。
法律依据：
《民法典》第九百四十四条
业主应当按照约定向物业服务人支付物业费。物业服务人已经按照约定和有关规定提供服务的，业主不得以未接受或者无需接受相关物业服务为由拒绝支付物业费。
业主违反约定逾期不支付物业费的，物业服务人可以催告其在合理期限内支付；合理期限届满仍不支付的，物业服务人可以提起诉讼或者申请仲裁。
物业服务人不得采取停止供电、供水、供热、供燃气等方式催交物业费。

[律师回复] 解析：
关于国有企业的薪酬福利体系，确实没有一个统一的标准可言。
一般而言，国有企业的员工薪酬主要包括岗位工资、年功工资、绩效奖金、加班费以及各种补贴等多个部分构成。
根据企业类型以及所在行业的差异，国有企业的员工薪酬可以大致划分为以下几个层次：
1.国家电网、中国石油天然气集团有限公司（简称“中石油”）、中国海洋石油集团有限公司（简称“中海油”）以及中国石油化工股份有限公司（简称“中石化”）等大型国有能源企业，新入职员工在转正之后，其税后收入通常能够达到20万元以上，其中中石化的薪酬水平可能略微偏低。
2.中国移动通信集团有限公司（简称“中移动”）、中国网络通信集团有限公司（简称“网通”）以及中国联合网络通信集团有限公司（简称“联通”）等电信运营商，新入职员工在转正之后，其税后收入通常能够达到15至20万元之间。
3.各大国有商业银行总行以及国有保险公司总公司，新入职员工在转正之后，其税后收入通常能够达到10至15万元之间。
4.中国华电集团公司、中国大唐集团公司、中国华能集团公司、中国国电集团公司以及中国电力投资集团公司等五家大型发电集团总部，以及中国国际贸易促进委员会、中国对外贸易运输（集团）总公司等几家大型进出口公司总部，新入职员工在转正之后，其税后收入通常能够达到10至12万元之间。
5.其他非垄断性的国有企业，新入职员工在转正之后，其税后收入通常能够达到8至10万元之间。
因此，我们可以看出，国有企业的员工薪酬并无固定的标准，而是受到多种因素的影响，如企业类型、所在行业、地域差异等等。
尤其需要指出的是，像国家电网、中石油这类具有垄断地位的国有企业，其员工薪酬水平普遍偏高。
法律依据：
《劳动法》第四十六条
四十七条、四十八条和《劳动合同法》第十一条规定，用人单位工资分配遵循按劳分配原则，实行同工同酬和最低工资保护制度，依法自主确定本单位工资分配形式和水平。

[律师回复] 解析：
学校推出的80元的意外保险，其理赔方式是按照一定的比例对医疗费用进行补偿，最高赔偿额度可达六万元人民币。
而学生平安险的保障范围则更为广泛，包括了被保险人由于遭受意外伤害事故或者罹患疾病，且这些情况均符合公费医疗管理部门所制定的相关规定，用于治疗的医疗费用。
在这种情况下，保险公司将根据以下分段累计的方式，按照一定的比例向被保险人支付医疗保险金，最高赔偿额度同样为六万元人民币。
法律依据：
《中华人民共和国保险法》第十条
保险合同是投保人与保险人约定保险权利义务关系的协议。
投保人是指与保险人订立保险合同，并按照合同约定负有支付保险费义务的人。
保险人是指与投保人订立保险合同，并按照合同约定承担赔偿或者给付保险金责任的保险公司。

[律师回复] 解析：
是的，只要是以盈利为主要目的，聚集众多人员进行赌博活动或将其视为职业生涯的一部分，那么都将会被处以三年以下的有期徒刑、拘役或者管制，同时还需要缴纳相应的罚款。
对于那些从事开设赌场业务的人来说，也将会面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制，同时还需支付罚金。
如果情节较为严重的话，则可能会受到更为严厉的惩罚，其中包括三年以上直至十年以下的有期徒刑，同样也需要支付罚金。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百零三条
【赌博罪】以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
【开设赌场罪】开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
【组织参与国（境）外赌博罪】组织中华人民共和国公民参与国（境）外赌博，数额巨大或者有其他严重情节的，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
关于营业外收入是否需要缴纳相关税费，这取决于相关当事人对于其营业收入的具体核算情况。
具体而言，若该机构未设定其他业务收入科目的相应设置，则将属于其他业务收入范畴内的所有核算内容均归入营业外收入范围内时，便需按照规定缴纳增值税。
反之，倘若当事人能够明确区分其他业务收入与营业外收入两项业务，便无需为营业外收入缴纳增值税，仅需将其合并至利润总额之中，按规定缴纳企业所得税即可。
法律依据：
《关于个人独资企业和合伙企业投资者征收个人所得税的规定》第四条
个人独资企业和合伙企业（以下简称企业）每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以下损失后的余额，作为投资者个人的生产经营所得，比照个人所得税法的“个体工商户的生产经营所得”应税项目，适用5%-35%的五级超额累进税率，计算征收个人所得税。
前款所称收入总额，是指企业从事生产经营以及与生产经营有关的活动所取得的各项收入，包括商品（产品）销售收入、营运收入、劳务服务收入、工程价款收入、财产出租或转让收入、利息收入、其他业务收入和营业外收入。

[律师回复] 解析：
构成境外渗透颠覆破坏活动罪所必须具备的要素包括：
行为人必须具备承担刑事法律责任的法定资格，是自然人而非其他组织或机构；
行为人在主观方面必须表现出明确的故意性；
该犯罪的客体本质在于对国家主权及人民政府的独立权威的损害，以及对中国现行社会主义制度的威胁；
行为人实施了针对境外的各类组织、机构及个人进行非法情报收集的具体行径。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百一十一条
为境外的机构、组织、人员窃取、刺探、收买、非法提供国家秘密或者情报的，处五年以上十年以下有期徒刑；
情节特别严重的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑；
情节较轻的，处五年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
第十三条
一切危害国家主权、领土完整和安全，分裂国家、颠覆人民民主专政的政权和推翻社会主义制度，破坏社会秩序和经济秩序，侵犯国有财产或者劳动群众集体所有的财产，侵犯公民私人所有的财产，侵犯公民的人身权利、民主权利和其他权利，以及其他危害社会的行为，依照法律应当受刑罚处罚的，都是犯罪，但是情节显著轻微危害不大的，不认为是犯罪。

[律师回复] 解析：
当消费者在享受外卖服务过程中遭遇身体不适状况时，以下几种途径和策略可以作为参考，用以有效地提出申诉并维护个人的合法权益：
（1）即时与订购服务的外卖商家取得联络。
首要的任务便是试图通过协商解决问题，共同寻找最合适的解决办法，同时尽可能争取合理的赔偿要求；
如果协商未果，接下来可以考虑采取更加深入的应对措施。
（2）通过电话的形式向对应的投诉机构求助。
例如，您可以拨打国家设立的食品药品投诉专用电话12331，或者是国家消费者权益保护热线12315进行举报和投诉。
（3）向相关的政府职能部门提出申诉申请。
这其中可能涵盖了食品药品监管局、市场监督管理局、卫生局以及消费者协会等多个相关部门。
特别是在情况较为严重的时候，甚至可以考虑通知医药监督管理局或者本地的医疗协会。
（4）提供必要的证据资料。
这些资料可能包括由医院开具的诊断证明书、外卖订单信息、支付凭证等，以证明所述的身体不适确系由外卖食品引起。
（5）依据法律法规行事。
如果有必要的话，您还可以选择向当地的人民法院提起诉讼，要求对方承担经济赔偿责任或者追究相关责任人的法律责任。
法律依据：
《中华人民共和国消费者权益保护法》第三十九条
消费者和经营者发生消费者权益争议的，可以通过下列途径解决：
（一）与经营者协商和解；
（二）请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解；
（三）向有关行政部门投诉；
（四）根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁；
（五）向人民法院提起诉讼。

[律师回复] 解析：
根据我国相关法律规定，在住宅类建筑物的建设使用权期限届满时，其权益将自动得以延续；
然而，对于非住宅建设用地的使用权而言，当其期满之时，须按照相应法律规定予以处理。
其次，关于土地之上的房产及其他不动产的所有权归属问题，若事先存在相关约定，则应严格按照约定内容履行义务；
反之，若无明文规定或约定模糊不清，则需依据法律、行政法规的相关规定进行处理。
法律依据：
《民法典》第三百五十九条
住宅建设用地使用权期间届满的，自动续期。

[律师回复] 解析：
自国家秘密诞生之日起，便须严格依照相关法律法规，在承载国家秘密之载体物件上进行明确标注。
国家秘密的标识由三个要素构成：
首先，是国家秘密的等级划分：
包括绝密、机密以及秘密三种级别；
其次，是国家秘密的特定符号“”；
最后，是保密期限的标注：
通常以年份和月份表示，特殊情况下亦可标注为长期。
具体的标志形式如下：
自左向右依次排列：
密级+标识+保密期限。
例如：
“绝密长期”的标志，即意味着该载体所包含的信息属于最高等级的绝密级国家秘密，且其保密期限为长期。
法律依据：
《中华人民共和国保守国家秘密法》第十条
国家秘密的密级分为绝密、机密、秘密三级。
绝密级国家秘密是最重要的国家秘密，泄露会使国家安全和利益遭受特别严重的损害；机密级国家秘密是重要的国家秘密，泄露会使国家安全和利益遭受严重的损害；秘密级国家秘密是一般的国家秘密，泄露会使国家安全和利益遭受损害。

[律师回复] 解析：
在法律的支撑下，商品的包装被拆除后仍可接受无理由退货的服务。
为了保护消费者的权益，赋予其享有7天内无理由退货的“后悔权”。
然而，这一权利并非随意使用，它存在着限制条件。
根据相关法规，除了规定中明确规定了不适宜进行无理由退货的四大类商品以外，消费者还需要满足一个重要的前提条件，即“消费者退货的商品应保持原状”。
这里所说的“商品保持原状”，主要是针对商品本身而言，即消费者在决定退货时，商品本身并未遭受任何损坏或毁坏，那么该商品便符合“保持原状”的要求，从而可以接受无理由退货。
即使商品的包装已经被拆除，只要商品本身仍然完好无损，就不会与“保持原状”的原则相冲突。
对于那些通过网络、电视、电话以及邮购等方式销售商品的商家来说，消费者有权从收到商品之日起的第七日开始提出退货申请，并且无需提供任何理由。
但是，以下几类商品并不在此列：
1.消费者定制的商品；
2.新鲜易腐烂的食品；
3.在线下载的音像制品、计算机软件等数字化商品，或者消费者已拆封的此类商品；
4.已交付的报纸、期刊。
消费者在退货时，必须保证所退回的商品保持原状。
商家则需在收到退回商品之日起的第七日之内，将消费者支付的商品价款退还给消费者。
如果退回商品的运费由消费者承担，而商家和消费者之间另有约定的，则按照双方的约定执行。
法律依据：
《中华人民共和国消费者权益保护法》第二十四条
【退货、更换、修理义务】经营者提供的商品或者服务不符合质量要求的，消费者可以依照国家规定、当事人约定退货，或者要求经营者履行更换、修理等义务。
没有国家规定和当事人约定的，消费者可以自收到商品之日起七日内退货；
七日后符合法定解除合同条
【件的，消费者可以及时退货，不符合法定解除合同条件的，可以要求经营者履行更换、修理等义务。
依照前款规定进行退货、更换、修理的，经营者应当承担运输等必要费用。
第三十九条争议解决的途径】消费者和经营者发生消费者权益争议的，可以通过下列途径解决：
（一）与经营者协商和解；
（二）请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解；
（三）向有关行政部门投诉；
（四）根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁；
（五）向人民法院提起诉讼。