哪些疾病属于门诊特殊病种范围?能怎么办理门特登记手续

[律师回复] 解析：
在采用简易程序处理的交通事故中，赔偿项目往往囊括了财产损失以及轻度受伤所导致的医疗费用与误工费用等等。
之所以能够以简易程序处理交通事故，主要原因在于此类案件的情节相对简单明了，仅仅涉及到车辆或物品的受损，或者人员受到轻度伤害。
同时，当事人对于事件经过以及责任归属方面亦无异议。
法律依据：
《道路交通事故处理程序规定》第二十三条
公安机关交通管理部门可以适用简易程序处理以下道路交通事故，但有交通肇事、危险驾驶犯罪嫌疑的除外：
（一）财产损失事故；
（二）受伤当事人伤势轻微，各方当事人一致同意适用简易程序处理的伤人事故。
适用简易程序的，可以由一名交通警察处理。

[律师回复] 解析：
对年龄有何要求？
根据相关规定，参与此次人员需满足以下条件之一：
男性年龄须达到50周年，而女性则需要年满45周岁。
关于缴费年限方面又如何？需确保在加入企业职工基本养老保险体系之后，且实际缴纳的年限（其中包括了视同缴费年限）累计超过10年；
或者自实施建立个人账户制度以来，缴费年限累积达到了15年以上。
对于医疗期满或病情稳定的情况，我们也有明确的规定。
在进行鉴定时，必须保证被鉴定人已经度过了医疗期，或者其病（伤）情已处于相对稳定的状态。
接下来是劳动能力鉴定的部分。
如果被鉴定为完全丧失劳动能力，那么就符合我们的申请标准。
最后，对于特定疾病的要求，我们会考虑那些患有难以治愈的疾病，例如恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫痪等严重疾病，或者精神类疾病等等。
法律依据：
《社会保险法》第十七条
参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

[律师回复] 解析：
关于贪污罪、挪用公款罪及受贿罪之犯罪主体，具体情况如下：
1、在贪污罪中，行为人需为国家工作人员，且该等职务应由国家机关、企事业单位或人民团体所委托；
2、而关于挪用公款罪，其犯罪主体则限定为国家工作人员、集体经济组织工作人员以及负责处理公共财产事务的其它公职人员；
3、至于受贿罪范围更广，其犯罪主体既包括全国性各级权力机关、行政机关、司法机关中的工作人员，也涵盖了军队、国有的企业与事业单位的工作人员，乃至其他依照法律规定从事公务活动的人员。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百八十五条
?国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。
国家工作人员在经济往来中，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，以受贿论处。

[律师回复] 解析：
若邻里经常在消防通道内抖落衣物品件，可采取举报措施以维护公共安全和环境卫生。
以下为几种可行的举报途径：
首先，向所在小区的物业管理公司投诉，由其亲自介入协调。
其次，如果物业公司对该问题未能妥善处理，你有权与房产开发商取得联络并寻求协助。
再者，如果各方互相推卸责任，你亦可考虑向消费者协会求助。
最后，如果以上手段仍无法有效解决问题，你同样具备直接报警的权力，利用法律手段为自己维权。
法律依据：
《物业管理条例》第七条
业主在物业管理活动中，履行下列义务：
（一）遵守管理规约、业主大会议事规则；
（二）遵守物业管理区域内物业共用部位和共用设施设备的使用、公共秩序和环境卫生的维护等方面的规章制度；
（三）执行业主大会的决定和业主大会授权业主委员会作出的决定；
（四）按照国家有关规定交纳专项维修资金；
（五）按时交纳物业服务费用；
（六）法律、法规规定的其他义务。

[律师回复] 解析：
倘若被继承人并未制定有效遗嘱以分配其财产，依照相关法律规定，应遵循法定继承程序予以处置。
在法定继承中，首位继承人的身份将成为被继承人的配偶、子女及父母。
而若不存在第一顺位继承人，则被继承人的兄弟姐妹、祖父母与外祖父母，将作为第二顺位继承人接续继承遗产。
然而，启发生效后，仅在明确无第一顺位继承人的情境下，第二顺位继承人方能实际获得被继承人的遗产。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百二十七条
遗产按照下列顺序继承：
（一）第一顺序：
配偶、子女、父母；
（二）第二顺序：
兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。
继承开始后，由第一顺序继承人继承，第二顺序继承人不继承；
没有第一顺序继承人继承的，由第二顺序继承人继承。
本编所称子女，包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有扶养关系的继子女。
本编所称父母，包括生父母、养父母和有扶养关系的继父母。
本编所称兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有扶养关系的继兄弟姐妹。

[律师回复] 解析：
处理锁芯被502胶水堵塞的问题在法律层面上并不涉及违法行为。
事实上，这种现象被视为一种民事侵权行为，侵犯了他人所享有的民事权益。
然而，一旦涉及到需要追究刑事责任的情况，也就是说存在明确的犯罪事实时，公安机关方能启动立案程序。
反之，若经审查判定并无犯罪事实或犯罪事实极为轻微、无需进行刑事追责时，则不应予以立案，且应当以适当形式向检举人告知不予立案的具体原因。
法律依据：
《刑事诉讼法》第一百一十三条
人民检察院认为公安机关对应当立案侦查的案件而不立案侦查的，或者被害人认为公安机关对应当立案侦查的案件而不立案侦查，向人民检察院提出的，人民检察院应当要求公安机关说明不立案的理由。人民检察院认为公安机关不立案理由不能成立的，应当通知公安机关立案，公安机关接到通知后应当立案。

[律师回复] 解析：
若在婚内夫妻任何一方身患抑郁症等精神疾病，另一方可依法向法院提出离婚诉求。
目前在中国，夫妻间的合法分离途径主要包括通过自愿协商缔结的“协议离婚”以及经由法院裁决的“诉讼离婚”两大类。
协议离婚的情况下，双方当事人必须亲自前往婚姻登记机关，按照相关规定办理离婚手续；
而在诉讼离婚的过程中，其中一方需向被告所在地的人民法院提交离婚起诉状，请求法院对其婚姻关系进行审理并作出是否准许离婚的判决。
如果法院经过审理后认定夫妻之间的感情已经破裂，则会依法作出离婚判决。
法律依据：
《民法典》第一千零七十九条
夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。
人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。
有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：
（一）重婚或者与他人同居；
（二）实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；
（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改；
（四）因感情不和分居满二年；
（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。
一方被宣告失踪，另一方提起离婚诉讼的，应当准予离婚。
经人民法院判决不准离婚后，双方又分居满一年，一方再次提起离婚诉讼的，应当准予离婚。

[律师回复] 解析：
上述行为包括以下几种情况之一，例如提供货币账户服务、协助将财物转化为可在市场上自由流通的现金或金融票据以及有价证券、运用各种结算手段如转账等方式助长资金流动、协助将资金转移至境外以及采用其他隐蔽手法掩盖、隐藏犯罪所得及其收益的来源与性质等。
法律依据：
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】为掩饰、隐瞒毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益的来源和性质，有下列行为之一的，没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金：
（一）提供资金帐户的；
（二）将财产转换为现金、金融票据、有价证券的；
（三）通过转帐或者其他支付结算方式转移资金的；
（四）跨境转移资产的；
（五）以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
在网络贷款逾期后，如接到催收员的来电，务必要对其身份加以核实。
对于那些不愿透露真实身份或自我介绍的催收人员，可直接选择不予理睬，因为他们很有可能是不法分子。
催收员应具备相应的工作编号，且能通过官方客服渠道查询确认其所属平台的真实性。
同时，务必将通话过程进行录音，并将相关聊天记录截屏保存作为证据。
若遭遇暴力催收行为，以上所述均可作为维护个人合法权益的重要依据。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第六百七十九条
自然人之间的借款合同，自贷款人提供借款时成立。
《中华人民共和国民法典》第六百八十条
禁止高利放贷，借款的利率不得违反国家有关规定。
借款合同对支付利息没有约定的，视为没有利息。
借款合同对支付利息约定不明确，当事人不能达成补充协议的，按照当地或者当事人的交易方式、交易习惯、市场利率等因素确定利息；
自然人之间借款的，视为没有利息。

[律师回复] 解析：
在实习期内，当员工遭受职业伤害时，应遵循以下原则进行相关责任的划分与承担：
首先，应由该员工所属之用人单位与该名员工依各自所犯下的过失分别承担相应责任；
其次，若该事故系第三者侵权行为所致，则应由该第三方责任人承担相应的民事赔偿责任，或者在用人单位先行承担补充赔偿责任之后，再依法向实际侵权者作出债权追索。
法律依据：
《民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

[律师回复] 解析：
对于因病离世的员工，政府所设定的赔偿准则为：
首先，一次性的丧葬费补贴。
这种补偿遵循全国统一标准，即两位数的月度平均工资。
然而，地方政府有权根据实际情况进行调整，通常会高于全国标准，一般来说，这部分费用将涵盖六个月的统筹地区上一年度职工的平均工资。
其次，直系亲属的一次性救济费。
这部分费用的计算方式也有明确规定，根据国家标准，直系亲属的人数将影响到救济金的发放标准，具体而言，分别为六个月、九个月和十二个月的工资标准。
关于因公死亡的员工认定，以下是相关流程：
首先，符合申请条件的，行政部门应当予以受理。
如果申请材料不完整，行政部门将会告知申请人在十五天内补充完整。
其次，劳动保障行政部门在收到完备的申请材料后，应当在三十天内做出是否属于工伤的决定。
最后，劳动保障行政部门做出的工伤认定决定应当以书面形式通知单位、工伤职工或其亲属以及经办机构。
如果对劳动保障行政部门作出的认定通知存在疑问或异议，申请人可以在收到通知书之日起六十天内向上级行政机关申请行政复议，或者在三个月内向人民法院提起行政诉讼。
对于因病离世的员工，他们的死亡被视为工伤，因此需要提交以下材料作为赔偿依据：
首先，《工伤认定申请表》原件；
其次，《工伤认定决定书》原件；
第三，工伤发生当月的缴纳工伤保险费名册；
第四，医疗机构收费收据原件及复印件；
第五，住院的需提供住院证明、医疗证明书、病案首页、住院病历、出院小结、出院证明；
第六，门诊治疗的需提供病历或疾病证明书复印件；
第七，门诊检查的需提供各项检查报告单原件或复印件。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
标准为：
配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；
（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。

[律师回复] 解析：
关于职业病导致听力受损的补偿办法，可以参照以下具体步骤操作：
首先是医疗费用的补偿，该部分开支应由工伤保险基金会按照相关规定的标准给予全额报销；
其次是住院伙食补贴，这一费用应由雇主以当地因公出差时所享用伙食标准的一定比例来承担；
接下来是康复费用的补偿，这部分费用同样由工伤保险基金会按照相应的标准予以支付；
然后是残疾辅助工具的购置费用，如果因为残疾而需要配置辅助工具的话，其所需的费用将由工伤保险基金会按照普及型辅助器具的标准来支付；
再者是停工留薪期内的待遇问题，在这段时间里，员工的工资和福利待遇都不会发生变化，仍然由雇主负责支付；
最后是生活护理补助费，经过评估和确认后，如果被认定需要生活护理，那么生活护理补助费也将由工伤保险基金会按照规定的标准来支付。
此外，对于那些被评定为十级到一级伤残的员工，他们还能根据伤残等级享受相当于6个月至24个月的本人工资的一次性伤残补助金，这笔款项将由工伤保险基金会负责支付。
对于被评定为四级至一级伤残的员工，他们还能享受相当于本人工资75%至90%的伤残津贴，这部分津贴同样由工伤保险基金会负责支付。
法律依据：
《中华人民共和国职业病防治法》第八条
国家鼓励和支持研制、开发、推广、应用有利于职业病防治和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新设备、新材料，加强对职业病的机理和发生规律的基础研究，提高职业病防治科学技术水平；
积极采用有效的职业病防治技术、工艺、设备、材料；
限制使用或者淘汰职业病危害严重的技术、工艺、设备、材料。
国家鼓励和支持职业病医疗康复机构的建设。

[律师回复] 解析：
首先可尝试与对方进行友好协商解决问题，如若无法达成共识，则应考虑通过法律途径寻求帮助，即向法院提起诉讼以解除婚姻关系。
在处理子女抚养权问题上，普遍会参考有利于儿童健康成长的原则，一般情况下，则会优先判定两岁以下婴幼儿的抚养权归属母亲。
当然，这并不意味着您不能根据自身需求争取或者放弃抚养权，只是在这种情况下，未获得抚养权的一方需承担相应的抚养费用。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零七十六条
夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。
离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。
第一千零七十九条
夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。
人民法院审理离婚案件，应当进行调解；
如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。
有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：
（一）重婚或者与他人同居；
（二）实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；
（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改；
（四）因感情不和分居满二年；
（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。
一方被宣告失踪，另一方提起离婚诉讼的，应当准予离婚。
经人民法院判决不准离婚后，双方又分居满一年，一方再次提起离婚诉讼的，应当准予离婚。
第一千零八十四条
父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。
离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。
离婚后，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。
离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。
已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。
子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。

[律师回复] 解析：
若遇有对方丈夫采用暴力手段登门挑衅，建议及时拨打当地警方电话报案，由公正、合法的公权力机构依据实际情况依法作出相应处理。
通常情况下，此类案件可被认定为违反治安管理处罚法的行为，公安机关将视情节轻重给予当事人十日至十五日不等的拘留处罚，并处以五百元至一千元之间的罚款。
如情节相对轻微者，则可能被处以五日至十日的拘留，同时需缴纳二百元至五百元的罚款。
法律依据：
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十条
有下列行为之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款；情节较轻的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款：
（一）组织、胁迫、诱骗不满十六周岁的人或者残疾人进行恐怖、残忍表演的；
（二）以暴力、威胁或者其他手段强迫他人劳动的；
（三）非法限制他人人身自由、非法侵入他人住宅或者非法搜查他人身体的。

[律师回复] 解析：
针对女性怀孕期间寻求离婚解决方案这一问题，其具体步骤如下：
首先，孕妇在怀孕期间有权选择与男性进行谈判协商，家庭内部达成协议并形成书面文字的离婚协议，同时需亲临婚姻登记部门提交相关材料以申请离婚登记手续；
其次，若男方拒绝同意离婚，孕妇可向当地法院提起诉讼请求离婚。
在此过程中，若双方感情确实已经破裂且无法通过调解方式修复，经由法院审理认定为无效后，将有可能批准离婚。
需要注意的是，在孕妇怀孕期间、分娩后一年以内或者终止妊娠六个月之内，男方均无权提出离婚要求。
法律依据：
《民法典》第一千零七十六条
夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。
离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。

[律师回复] 解析：
该公司所拥有的二级资质允许其承建以下类型的市政公用工程项目：
（1）建造各类规模的城市道路以及单跨长度不超过45米的城市桥梁。
（2）每日供应能力不超过15万吨的供水工程；
每日处理能力不超过10万吨的污水处理工程；
每日供应能力不超过25万吨的供水水泵站，每日处理能力不超过15万吨的污水水泵站，以及雨水水泵站；
各类给排水及中水管道工程。
（3）中压等级以下的燃气管道及其调压站；
供热面积低于150万平方米的热力工程以及各类热力管道工程。
（4）各类城市生活垃圾处理工程。
（5）横截面积小于25平方米的隧道工程与地下交通工程。
（6）各类城市广场及地面停车场的硬质铺装工程。
（7）单项合同金额在4000万元人民币以下的市政综合工程。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第五条
公司义务及权益保护公司从事经营活动，必须遵守法律、行政法规，遵守社会公德、商业道德，诚实守信，接受政府和社会公众的监督，承担社会责任。
公司的合法权益受法律保护，不受侵犯。

[律师回复] 解析：
针对夜间砸门事件的处理方式如下：
首先应由涉事双方进行充分的商议以寻求解决之道；
若协商无果，可委托物业公司介入调解；
然而，若以上两种途径皆未能解决问题，则可选择向警方报案请求协助。
在此过程中，公安部门将根据实际情况给予相关住户适当的批评教育及依照法律法规规定的行政处罚。
若涉及扰乱居民生活安宁，依据相关法律法规，将依法予以警告；
对于屡教不改者，将处以二百元至五百元不等的罚款。
如若构成寻衅滋事行为，则将被处以五日至十日的拘留，同时可并处五百元以下的罚款；
情节严重者，将被处以十日至十五日的拘留，并可并处一千元以下的罚款。
法律依据：
《治安管理处罚法》第二十六条
有下列行为之一的，处五日以上十日以下的拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款：
（一）结伙斗殴的；
（二）追逐、拦截他人的；
（三）强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物的；
（四）其他寻衅滋事行为。

[律师回复] 解析：
在员工申请虚假病假的严重行为中，其性质不仅构成了严重的违规行为，而且在情节严重且请假天数持续时间较长的情况下，用人单位有权直接解除与员工之间的劳动合同；
若发现有员工涉嫌串通医生开具虚假病假证明的情况，企业则可以依据相关法律法规，将此认定为严重的违法违纪表现，直接采取解除劳动关系的措施。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第二十五条
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；
（四）被依法追究刑事责任的。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪，简称“侵占罪”、“贪污罪”，是刑法中的一项重要罪名。
顾名思义，该罪主要聚焦于公司、企业或其他组织内部的员工，他们利用自身职务上的便利，擅自将所在单位的公帑据为己有，从而达到聚敛财富之目的。
由于此类犯罪性质恶劣，情节严重，故在司法实践中，一旦涉案员工被揪出并查证属实，必将面临司法机关的严惩。
关于职务侵占罪的构成要件，主要包括以下几个方面：
首先，犯罪客体是公司、企业或其他单位的财产所有权，这是职务侵占罪的核心要素；
其次，职务侵占罪的侵害对象是公司、企业或其他单位的财物，其中既包括已经在单位占有、管理下的货币及其他财物，同时也涵盖了本单位有权占有但尚未实际控制的财物；
再次，在客观方面，职务侵占罪表现为利用职务上的便利，非法侵吞本单位财物，且数额较大的行为；
最后，职务侵占罪的主体为特定人群，即公司、企业或其他单位的工作人员。
至于职务侵占罪的立案标准，主要包括以下几点：
第一，挪用本单位资金数额在一万元至三万元以上，超过三个月未归还的；
第二，挪用本单位资金数额在一万元至三万元以上，用于营利活动的；
第三，挪用本单位资金数额在五千元至二万元以上，用于非法活动的。
总的来说，职务侵占罪是指公司、企业或其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
对于国有公司、企业或其他国有单位中从事公务的人员以及国有公司、企业或其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员，如果存在上述行为，则应依据相关法律法规予以定罪量刑。
法律依据：
《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第十一条
刑法第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点，按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。
刑法第二百七十二条规定的挪用资金罪中的“数额较大”“数额巨大”以及“进行非法活动”情形的数额起点，按照本解释关于挪用公款罪“数额较大”“情节严重”以及“进行非法活动”的数额标准规定的二倍执行。
刑法第一百六十四条第一款规定的对非国家工作人员行贿罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点，按照本解释第七条、第八条第一款关于行贿罪的数额标准规定的二倍执行。

[律师回复] 解析：
当遭遇欺诈时，应尽可能妥善保管所有相关证据，包括但不限于聊天记录与转账信息等。
随后，务必及时向公安部门报案处理。
如果涉案金额符合本地诈骗罪的立案标准，公安机关将予以立案调查。
经过公安部门完成案件调查工作后，将移交给人民检察院，再由人民检察院依法向人民法院提交公诉请求，以追究犯罪嫌疑人的刑事法律责任。
同时，受害者亦有权提出附带民事诉讼。
法律依据：
《治安管理处罚法》第四十九条
盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款。