企业与个人签订的借款合同是否缴纳印花税

[律师回复] 签订劳动合同并缴纳社保本身不会影响您继续升学和就读大专。实际上，这是您与公司之间劳动关系的合法证明，并有助于保护您的权益。

如果您九月份要去读大专，需要按照劳动合同中规定的条件和程序提前与公司沟通，并完成离职手续。一般合同中都会规定通知期限，如30天或者更短。
通常所说的“应届生身份”是指某个学习阶段毕业后的即时就业身份，比如您从中专毕业后，若直接就业则为中专应届毕业生。而您继续升学后，毕业时即为大专应届毕业生。

[律师回复] 需要了解具体情况，才能针对解答你的问题

[律师回复] 你好，报停时候有没有说有滞纳金

[律师回复] 产假是国家有明确规定的假期的，

[律师回复] 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

[律师回复] 你好，按照身份证上来算

[律师回复] 您好，我是泉州盈科事务所的，请问有什么可以帮助您的？可以留下联系方式吗

[律师回复] 依据你的叙述，你可以结合具体情况拨打12366咨询处理

[律师回复] 你好。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。

[律师回复] 您好，专业解答您的法律问题。

[律师回复] 如果你认为他的买卖因为构成了强行买，强行卖。你可以到市场监督管理局投诉。也可以到法院起诉。

[律师回复] 对用人单位未按时足额 缴纳社会保险费的 劳动者 可向社会保险费征收机构 进行举报投诉 个人与所在单位 发生社会保险争议的 可以依法申请调解仲裁

[律师回复] 企业解散注销应当向员工支付经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

[律师回复] 你好：请把具体情况发来看看

[律师回复] 您好，欢迎咨询，请详细描述一下

[律师回复] 您能详细说说您遇到的问题吗

[律师回复] 具体是什么情况 现在方便联系吗

[律师回复] 您好，根据您提供的信息，您已经通过土地局的确认，并与村委会签订了承包合同来承包一片废弃土地。这是一个涉及农村土地的问题，我将从法律角度为您提供一些建议。

首先，您与村委会签订的承包合同应当符合《中华人民共和国民法典》中关于民事法律行为有效的要件，即行为人具有相应的民事行为能力、意思表示真实，并且不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗（参见《中华人民共和国民法典》第一百四十三条）。
法规
其次，您应当确保承包合同的条款清晰明确，包括承包期限、承包费用、土地用途等重要内容。在合同履行过程中，双方应当遵守合同约定，按照约定履行各自的义务。
最后，如果您在承包过程中遇到任何纠纷或问题，建议您及时与村委会协商解决。如果协商无果，您可以考虑通过法律途径解决纠纷，例如向当地农村土地承包仲裁委员会申请仲裁或者直接向人民法院提起诉讼。
请注意，以上建议仅供参考，并不能代替专业的法律意见。如果您需要更具体的法律建议，建议您咨询当地的律师或法律专业人士。

[律师回复] 如果企业效益不好，实行工龄买断后解除劳务合同，是否可以领取失业金，主要取决于具体情况。一般来说，如果是因为劳动者的主观意愿而解除劳动合同，例如买断工龄，那么通常是不能领取失业金的。因为失业保险是在非职工本人意愿失业时才能领取。但如果符合特定条件，例如已经按照规定履行缴费义务满1年，非因本人意愿中断就业，已办理失业登记，并有求职要求，那么可能可以领取失业金。

具体请咨询社保缴纳地的社保管理中心

[律师回复] 哪家平台的？逾期多久了？