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合同到期,期内的两个月工资政府不发,延长的一个月也不发工资,怎么办呢

4.4w浏览 匿名 2020-09-29 湖南长沙
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合同到期,期内的两个月工资政府不发,延长
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政府信息公开延期理由有什么?
政府信息公开延期的理由通常是涉及到第三方的利益,需要征询第三方的意见。时代的进步,大家的需求也是不断的增加,对于政府的工作也是要求更多的监督,以及要求更多的参与,有的时候政府的信息公开延期是有理由的,政府会对此做出说明。
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征地拆迁
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政府行为导致房屋交付延期如何处理
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于政府行为导致房屋交付延期如何处理,商品房延期交付违约金计算标准是怎样的的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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房产纠纷
工伤身故赔偿包括哪些内容
[律师回复] 解析:
关于职工意外丧失生命导致的工伤死亡赔偿事宜,其主要内容涵盖以下几个方面:
首先是丧葬补助费用,此项物资将以每个地区前一年度所有在职员工的平均月薪资水平的六个月作为计算依据;
其次是针对家庭成员的抚恤金,根据因公死亡职工个人正常工资的比例,支付给那些在职工生前提供主要生活来源且没有劳动能力的亲属。
具体的发放标准为:
配偶每月领取40%的抚恤金,其他亲属则按人头每月领取30%的抚恤金,对于孤寡老人或孤儿,他们每月可以在上述标准的基础上再额外增加10%的抚恤金;
最后是一次性的工亡补助金,其金额将按照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍来计算。
法律依据:
《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
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政府信息公开两种方式
1、依职权主动公开:行政机关应当将主动公开的政府信息,通过政府公报、政府网站、新闻发布会以及报刊、广播、电视等便于公众知晓的方式公开。2、依申请公开:行政机关应当编制公布政府信息公开指南和政府信息公开目录,并及时更新。
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征地拆迁
一个行为导致两个犯罪结果如何判定
[律师回复] 解析:
根据中国《刑法典》的明文规定,若某非法行径对不同罪名有所触及而致多重结果者,则需遵循数罪并罚的法律规定进行判刑裁判。
在审判宣判之前,当事人如已身涉数件罪案,除非是死刑或无期徒刑的情况外,应当按照各罪之合刑期予以总计,并在该总和刑期中选取最重的刑期作为基准,酌情决定其应服刑的期限,
然而,管制的最高期限不可逾越三年,拘役的最长期限亦不得超过一年,对于有期徒刑总和刑期不满三十五年者,最高服刑年限不得超出二十年;
对于总和刑期超过三十五年者,最高服刑年限不得高于二十五年。
法律依据:
《刑法》第六十九条
判决宣告以前一人犯数罪的,除判处死刑和无期徒刑的以外,应当在总和刑期以下、数刑中最高刑期以上,酌情决定执行的刑期,但是管制最高不能超过三年,拘役最高不能超过一年,有期徒刑总和刑期不满三十五年的,最高不能超过二十年,总和刑期在三十五年以上的,最高不能超过二十五年。数罪中有判处有期徒刑和拘役的,执行有期徒刑。数罪中有判处有期徒刑和管制,或者拘役和管制的,有期徒刑、拘役执行完毕后,管制仍须执行。数罪中有判处附加刑的,附加刑仍须执行,其中附加刑种类相同的,合并执行,种类不同的,分别执行。
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工厂组长打自离行吗
[律师回复] 解析:
在工业领域中,组长在工厂内上班的旷工行为并不导致自动离职,而是应该等待达到连续三个工作日无勤方可引起公司注意,给予提醒警告。
若员工并未更改此不良倾向,最终可能导致公司采取更为严肃的措施,即解雇该员工的决定。
自动离职则是指员工依据自己以及所在企业的实际状况,未经企业正常程序批准,擅自结束与企业之间的劳动关系的行为。
常见的情况包括员工因个人原因提出辞职请求未获批准,或者要求解除劳动合同却遭到拒绝,于是选择自行离开岗位或违反规定擅自离岗;
还有些员工未向上级领导说明具体原因就突然消失不见;
另外,部分员工受到其他企业提供的优厚待遇的吸引,未经许可便擅自转投他处,这些都属于自动离职的范畴。
员工自动离职的原因多种多样,其中最为普遍的因素便是他们所承受的劳动压力过大,薪资待遇过低,并且由于工作内容的技术含量较低,难以激发他们的工作热情。
因此,员工有权享有辞职、离职或被辞退的权益。
离职与辞职虽然在法律层面上并无实质性差异,但是一旦与用人单位终止了劳动关系,便无法再次回到原公司任职。
法律依据:
《劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
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政府信息公开延期答复告知书是怎样的?
×:本机关于年月日受理了你(单位)提出的政府信息公开申请,具体见《登记回执》〔 〕第号。你(单位)申请获取的政府信息内容:需有关主管机关进行审查。涉及第三方权益的政府信息,需书面征求第三方意见。涉及外力不可抗拒的情形。其他。经本机关政府信息公开工作机构负责人同意,本机关将延期答复。特此告知。年月日。
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征地拆迁
家暴过去多长时间过了法律时效
[律师回复] 解析:
烦扰若由家庭暴力引发而只造成了细微的身体损伤,那么这便属于民事法律案件范畴,在此种情况下,诉讼时效通常设定为三年,该时间自当事人意识到自身权益或应得知其权益遭受损害以及义务方起开始计算。
如有特殊情形,即当事人遭到加害人为期三年的限制行动,以至于无法在限定时间内提起诉讼,那么诉讼时效可以据此暂停;
反之,烦扰若导致了轻微伤以上的身体损伤,那么这就可能被视为刑事法律案件,诉讼时效的长短将依据实际伤害程度及判决结果来确定。
对于法定最高刑期不满五年的有期徒刑,追诉时效的期限为五年。
对于法定最高刑期在五年以上但不满十年的有期徒刑,追诉时效的期限为十年。
对于法定最高刑期在十年以上的有期徒刑,追诉时效的期限为十五年。
至于法定最高刑期为无期徒刑或死刑的,追诉时效的期限则为二十年。
若在二十年后仍认为必须追诉的,需经最高人民检察院批准同意后,方可继续进行追诉;
一般来说,由家庭暴力引发的轻微伤可以通过公安机关进行调解处理,若调解成功,则不再对施暴者进行惩罚;
若调解失败,则可能面临罚款或十五日以下的行政拘留。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一百八十八条
向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。
法律另有规定的,依照其规定。
诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。
法律另有规定的,依照其规定。
但是,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长。
《中华人民共和国刑法》第八十七条
犯罪经过下列期限不再追诉:
1、法定最高刑为不满5年有期徒刑的,追诉时效的期限为5年。
2、法定最高刑为5年以上不满10年有期徒刑的,追诉时效的期限为10年。
3、法定最高刑为10年以上有期徒刑的,追诉时效的期限为15年。
4、法定最高刑为无期徒刑、死刑的,追诉时效的期限为20年。
如果20年后认为必须追诉的,须报请最高人民检察院核准后,仍然可以追诉。
辱骂他人行政案件有哪些
[律师回复] 解析:
(1)关于“暴力侮辱人身”,这里所提及的“暴力”仅限于作为侮辱他人的手段之用。
例如向他人身上泼洒屎尿、涂抹污秽之物、强制性地修剪头发、逼迫他人做出一些有损尊严与人格的举动等等,而并非指向于殴打的、损害人体健康的暴力行为。
倘若行为人确实存在着蓄意伤害他人健康的主观意图以及实施了相关行为,那么就应当按照伤害罪来加以惩处。
(2)通过使用恶毒且尖酸刻薄的言辞对受害者进行嘲讽、谩骂,使得受害者在公众场合下颜面尽失,无法承受这种羞辱,比如在公共场所散播受害者的个人隐私、生理上的缺陷等信息。
(3)文字侮辱是指通过张贴大字报、小字报、绘制图画、漫画、书写信件、书籍或其他形式的公开文字等途径,泄露他人的私人信息,恶意诋毁他人的人格尊严,从而破坏他人的声誉形象。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百九十三条
有下列寻衅滋事行为之一,破坏社会秩序的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制:
(一)随意殴打他人,情节恶劣的;
(二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人,情节恶劣的;
(三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物,情节严重的;
(四)在公共场所起哄闹事,造成公共场所秩序严重混乱的。
纠集他人多次实施前款行为,严重破坏社会秩序的,处五年以上十年以下有期徒刑,可以并处罚金。
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复工时间被政府延期房租疫情期间是否可以减免
疫情期间复工时间被政府延期的话房租是可以减免的,因为经营性房屋的房租比较多,而疫情给实体店造成的影响也非常的严重,对于用于经营性的房子,如果房东不同意减免房租,其实承租者打官司的话,法院也会支持承租者的诉求。
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房产纠纷
行政诉讼提供假证据法律后果如何
[律师回复] 解析:
倘若行为人在行政诉讼过程中有提供虚假证据的不当行为,那么法律将会对此作出相应的制裁措施。
首先,依据情节的严重程度,法庭可能会对涉案人员采取教育警告的方式,要求他们认识到自己的错误,并承诺不再重蹈覆辙。
此外,法庭还可能强制行为人撰写一份诚恳的悔过书,以表达他们对于自身过错的深刻反省和决心改正的态度。
如果情况更为严重,法庭甚至有权利对行为人处以一定金额的罚款或十五天以内的拘留处罚。
然而,若行为人的行为已经触犯了刑法,那么法庭将依法追究其刑事责任。
法律依据:
《行政诉讼法》第五十九条
诉讼参与人或者其他人有下列行为之一的,人民法院可以根据情节轻重,予以训诫、责令具结悔过或者处一万元以下的罚款、十五日以下的拘留;构成犯罪的,依法追究刑事责任:
(一)有义务协助调查、执行的人,对人民法院的协助调查决定、协助执行通知书,无故推拖、拒绝或者妨碍调查、执行的;
(二)伪造、隐藏、毁灭证据或者提供虚假证明材料,妨碍人民法院审理案件的;
(三)指使、贿买、胁迫他人作伪证或者威胁、阻止证人作证的;
(四)隐藏、转移、变卖、毁损已被查封、扣押、冻结的财产的;
(五)以欺骗、胁迫等非法手段使原告撤诉的;
(六)以暴力、威胁或者其他方法阻碍人民法院工作人员执行职务,或者以哄闹、冲击法庭等方法扰乱人民法院工作秩序的。
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