律图审稿专业委员会3轮严审

用人单位什么劳动者可以立即解除劳动合同不需要事先告知用人单位

帮助5人 10w+浏览 匿名 2020-10-14 陕西榆林
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    结论:没有遵守合约的。
    解析:
    用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同。
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。
    (二)未及时足额支付劳动报酬的。
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的。
    (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的。
    全文
    7 2022-05-18
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    根据《劳动合同法》
    第三十八条:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
    (二)未及时足额支付劳动报酬的;
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
    (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
    (五)因本法
    第二十六条
    第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
    (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
    用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
    全文
    14 2020-10-14
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3239位律师在线平均3分钟响应99%好评
用人单位什么劳动者可以立即解除劳动合同不需要事先告知用人单位
一键咨询
  • 177****1118用户3分钟前提交了咨询
    宝鸡用户2分钟前提交了咨询
    咸阳用户1分钟前提交了咨询
    165****6846用户2分钟前提交了咨询
    140****2660用户4分钟前提交了咨询
    宝鸡用户2分钟前提交了咨询
    160****0780用户4分钟前提交了咨询
    榆林用户4分钟前提交了咨询
    153****8210用户3分钟前提交了咨询
    安康用户2分钟前提交了咨询
    延安用户4分钟前提交了咨询
    咸阳用户4分钟前提交了咨询
    175****7145用户4分钟前提交了咨询
    142****3564用户3分钟前提交了咨询
    商洛用户4分钟前提交了咨询
  • 宝鸡用户3分钟前提交了咨询
    宝鸡用户3分钟前提交了咨询
    134****1716用户3分钟前提交了咨询
    西安用户2分钟前提交了咨询
    延安用户4分钟前提交了咨询
    177****1550用户1分钟前提交了咨询
    榆林用户4分钟前提交了咨询
    134****8817用户2分钟前提交了咨询
    汉中用户3分钟前提交了咨询
    133****7130用户2分钟前提交了咨询
    166****2245用户3分钟前提交了咨询
    渭南用户1分钟前提交了咨询
    西安用户2分钟前提交了咨询
    172****6235用户3分钟前提交了咨询
    渭南用户3分钟前提交了咨询
    160****1404用户3分钟前提交了咨询
    渭南用户1分钟前提交了咨询
    咸阳用户1分钟前提交了咨询
    宝鸡用户2分钟前提交了咨询
    130****3714用户2分钟前提交了咨询
    145****1004用户4分钟前提交了咨询
    咸阳用户1分钟前提交了咨询
    咸阳用户1分钟前提交了咨询
    178****6036用户3分钟前提交了咨询
    172****6546用户4分钟前提交了咨询
    147****3743用户3分钟前提交了咨询
    汉中用户3分钟前提交了咨询
    168****0454用户4分钟前提交了咨询
    宝鸡用户3分钟前提交了咨询
    154****1812用户4分钟前提交了咨询
    商洛用户2分钟前提交了咨询
    安康用户3分钟前提交了咨询
    渭南用户4分钟前提交了咨询
    西安用户4分钟前提交了咨询
    渭南用户3分钟前提交了咨询
    133****7503用户2分钟前提交了咨询
    152****7545用户4分钟前提交了咨询
    渭南用户4分钟前提交了咨询
    163****6878用户1分钟前提交了咨询
    167****0743用户2分钟前提交了咨询
    延安用户4分钟前提交了咨询
    164****0003用户2分钟前提交了咨询
    172****6636用户2分钟前提交了咨询
    榆林用户2分钟前提交了咨询
    165****2241用户3分钟前提交了咨询
    166****0740用户2分钟前提交了咨询
    延安用户1分钟前提交了咨询
    西安用户1分钟前提交了咨询
    156****8283用户1分钟前提交了咨询
    汉中用户4分钟前提交了咨询
    榆林用户2分钟前提交了咨询
    咸阳用户1分钟前提交了咨询
    161****6456用户4分钟前提交了咨询
    170****8671用户4分钟前提交了咨询
    延安用户1分钟前提交了咨询
    143****6373用户4分钟前提交了咨询
    安康用户4分钟前提交了咨询
    132****3458用户2分钟前提交了咨询
    157****2172用户1分钟前提交了咨询
    安康用户1分钟前提交了咨询
    商洛用户2分钟前提交了咨询
    170****5048用户2分钟前提交了咨询
    延安用户2分钟前提交了咨询
    咸阳用户3分钟前提交了咨询
    164****7265用户4分钟前提交了咨询
    131****5041用户4分钟前提交了咨询
    173****6237用户1分钟前提交了咨询
    175****7050用户1分钟前提交了咨询
    榆林用户1分钟前提交了咨询
    汉中用户1分钟前提交了咨询
    171****8630用户1分钟前提交了咨询
    162****2875用户2分钟前提交了咨询
    榆林用户2分钟前提交了咨询
    宝鸡用户4分钟前提交了咨询
    148****4020用户2分钟前提交了咨询
    渭南用户4分钟前提交了咨询
    175****7773用户4分钟前提交了咨询
    143****8161用户1分钟前提交了咨询
    158****8604用户1分钟前提交了咨询
    咸阳用户3分钟前提交了咨询
    150****3832用户4分钟前提交了咨询
    153****4754用户4分钟前提交了咨询
    商洛用户4分钟前提交了咨询
    167****4558用户2分钟前提交了咨询
    152****5281用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
连云港181****6829用户1分钟前已获取解答
南通152****5676用户2分钟前已获取解答
无锡177****6873用户2分钟前已获取解答
劳动者能立即解除劳动合同不需事先告知用人单位
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于劳动者能立即解除劳动合同不需事先告知用人单位的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
用人单位哪些劳动者能够立即解除劳动合同不需要事先告知用人单位
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着用人单位哪些劳动者能够立即解除劳动合同不需要事先告知用人单位的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
用人单位哪些劳动者可以立即解除劳动合同不需要事先告知用人单位
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于用人单位哪些劳动者可以立即解除劳动合同不需要事先告知用人单位的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
劳动合同个人先签还是单位先签?
在实际生活当中,用人单位如果要和劳动者建立劳动关系的话,那么劳动合同是其中的标志之一,但是实际上确实也存在着先签后签的一个问题,那么根据我国法律的规定劳动合同个人先签还是单位先签?现实做法当中都是可以的,当然,从法律角度上来看,员工先签的话,对公司的利益是有保障的。
10w+浏览
问题紧急?在线问律师 >
5237 位律师在线,高效解决问题
用人单位劳动者可以立即解除劳动合同吗?
双方可以立即解除劳动合同,但是必须是建立在双方已经协商的基础上,如果双方已经经过协商同意,立即解除劳动合同那么就可以,如果没有进行协商,那么劳动者不能单方面离职,而用人单位也不能以其他借口将劳动者开除。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应