我贷款没有写贷款协议会牵连老婆吗？

[律师回复] 解析：
在司法实践中，关于“帮信罪”相关案件中的量刑标准主要包括以下几个方面：
首先，若被告人涉及的金额达到较大程度时，将面临三年以下有期徒刑或拘役以及相应罚金的处罚；
其次，当涉案金额较大且存在其他严重情节时，将被判处三至十年有期徒刑及罚金；
最后，如果被告人涉及的金额规模极其庞大或者具有其他特别严重的情节，则可能会被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时还需承担罚金或没收财产的责任。
所谓“帮信罪”，即“帮助信息网络犯罪活动罪”，是指行为人明知他人正在利用信息网络进行犯罪活动，却仍然为其提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等便利服务的行为。
在对“帮信罪”进行量刑时，不仅需要考虑到被告人的流水和获利情况，而且还需要结合被告人的具体行为进行综合判断。
例如，被告人所涉及的银行卡数量等因素也会对最终的判决产生重要影响。
根据我国《刑法》的相关规定，如果被告人涉嫌“帮信罪”，并且符合以下任何一种情形，那么就可以认定为情节严重，从而面临三年以下有期徒刑或拘役以及相应罚金的处罚：
（1）为三个以上对象提供帮助的；
（2）支付结算金额超过二十万元人民币的；
（3）通过投放广告等方式提供资金超过五万元人民币的；
（4）违法所得超过一万元人民币的；
（5）在过去两年内曾经因为非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动、危害计算机信息系统安全而受到过行政处罚，之后再次参与此类犯罪活动的；
（6）被帮助对象实施的犯罪行为导致了严重后果的；
（7）其他情节严重的情形。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
缓期执行作为一种刑罚手段，无疑会给受处罚者带来某种程度的影响。
同时，此种行为亦将记录在案，留下"案底"。
然而需要指出，中国并未实行"前科消退"制度，这意味着无论是违法行为还是犯罪行为所产生的记录，都将伴随着当事人度过余生。
所谓"案底"，通常是指涉及犯罪的记录，即我们常说的有案底和有前科。
关于刑事处罚的记录，可在公安机关、检察机关以及法院进行查询。
而对于被判处缓期执行的人员，其相关信息还可以在司法局进行查询。
至于行政处罚的处罚记录，地方公安机关都会将相关档案与信息妥善保管。
值得注意的是，以上两种记录并非向所有人公开，仅限于司法机构或律师在处理刑事案件时，经由有权机构批准后，方可对外披露。
普通单位或个人无权进行查询。
尽管违法记录对当事人未来的生活影响相对较小，但犯罪记录却会对当事人及其子女产生深远影响。
尤其是当他们的后代计划进入国家保密性单位、高级军事部门等重要岗位时，很可能因为这些记录而无法获得录用机会。
法律依据：
《刑法》第三百八十九条
【行贿罪】为谋取不正当利益，给予国家工作人员以财物的，是行贿罪。
在经济往来中，违反国家规定，给予国家工作人员以财物，数额较大的，或者违反国家规定，给予国家工作人员以各种名义的回扣、手续费的，以行贿论处。
因被勒索给予国家工作人员以财物，没有获得不正当利益的，不是行贿。

[律师回复] 解析：
关于抢劫罪，它通常表现为通过针对财物的所有人和保管者实施暴力、恐吓或者其他手段，从而强制性地抢夺他人合法拥有或掌控的公共或私人财物的违法侵犯。
根据相关法律规定，对于这种行径应判处何种刑事惩罚？实际上，抢劫罪的惩戒力度依犯罪程度而定，具体而言包括以下几个方面：
首先，如果罪犯采用暴力、恐吓等方式进行抢劫，且涉案金额较大，那么他们可能会被判处三年以上十年以下有期徒刑，以及相应的罚金处罚。
其次，如果犯罪分子采取上述手法进行抢劫，同时存在其他关于加重罪责的法定情节，比如进入他人住所进行抢劫、在公共交通工具上进行抢劫、抢劫银行或其他金融机构、多次进行抢劫或者涉案金额巨大、抢劫导致受害人身受重伤或死亡、冒充警察或军人进行抢劫，甚至携带武器进行抢劫等等，他们将会面临更为严厉的惩罚，即十年以上有期徒刑、无期徒刑乃至死刑的判决，并且还需缴纳一定的罚金或者接受没收个人全部财产的附加处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十三条
【抢劫罪】以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
（一）入户抢劫的；
（二）在公共交通工具上抢劫的；
（三）抢劫银行或者其他金融机构的；
（四）多次抢劫或者抢劫数额巨大的；
（五）抢劫致人重伤、死亡的；
（六）冒充军警人员抢劫的；
（七）持枪抢劫的；
（八）抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。

[律师回复] 解析：
抢劫罪的立案依据主要在于行为人是否于犯罪现场实施了以暴力、胁迫或其他违法手段，从而达到抢劫公私财务的恶劣行径。
抢劫罪被视为一种严重的行为犯罪，根据我国刑法的相关规定，并未设立任何有关犯罪金额、情节等方面的明确限制，即便未能成功抢夺到财务，亦或是抢得财务数额较小，在法律角度来看，均应视为构成抢劫罪，因此，公安机关必须对此类案件进行立案调查。
对于那些通过暴力、胁迫或其他非法手段抢劫公私财物的罪犯，将面临三年以上十年以下有期徒刑的严厉惩罚，同时还需承担相应的罚金责任。
若存在以下八种情况之一者，则将面临更为严重的刑事制裁，包括但不限于十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑，同时还可能被判处没收财产：
（1）进入他人住所进行抢劫的；
（2）在公共交通工具上实施抢劫的；
（3）抢劫银行或其他金融机构的；
（4）多次进行抢劫或抢劫数额巨大的；
（5）抢劫导致他人重伤、死亡的；
（6）假扮成军警人员进行抢劫的；
（7）持有枪支进行抢劫的；
（8）抢劫军用物资或参与抢险、救灾、救济物资的。
法律依据：
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
（一）入户抢劫的；
（二）在公共交通工具上抢劫的；
（三）抢劫银行或者其他金融机构的；
（四）多次抢劫或者抢劫数额巨大的；
（五）抢劫致人重伤、死亡的；
（六）冒充军警人员抢劫的；
（七）持枪抢劫的；
（八）抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。

[律师回复] 解析：
申诉状应详细注明以下事项：
1、申诉人和被申诉人的基本身份信息，其中包括了他们的姓名、性别、年龄、国籍、职业、居住地址以及联络方式等等细分元素；
2、申诉方提出的具体诉讼要求；
3、申诉方所依据的事实情况及理由阐述，同时还需附上相关的法律依据作为支撑；
4、在申诉过程中，申诉方需要提供相应的证据材料及其来源出处；
5、若有证人出庭作证，则需提供证人的姓名以及其居住地址。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十二条
起诉必须符合下列条件：
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

[律师回复] 解析：
在申领失业救济金前，务必先取得就业终止证明，随后携带相关文件前往社会保障机构提交失业金申请。
只有在证实所提交的情况真实无误之后，才能批准并发放失业金给符合条件的申请人。
若用人单位与劳动者达成了双方都满意的协议以解除劳动关系，则该职工可以获得失业保险金。
然而，需要注意的是，领取失业金的手续必须由本人亲自办理；
如果需要他人代理，则需要得到失业员工本人的书面授权，并且该授权书应经过公证机构的公证认证。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第四十五条
失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

[律师回复] 解析：
若公司判定员工的旷工行为已构成严重违规，则有权根据法律规定，通过解除与其签订的劳动合同来维护自身权益。
具体而言，如果员工出现了累计旷工天数过长或持续性旷工的现象，无疑已经严重违反了用人单位所制定的各项规章制度。
在此情况下，用人单位便享有单方面解除劳动合同的权利。
此外，当员工被依法追究刑事责任时，或者在试用期内被证实无法满足岗位要求和录用标准时，同样也赋予了用人单位单方面解除劳动合同的权力。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。

[律师回复] 解析：
关于盗窃罪惩治力度的相关法律规定如下所述：
第一，根据偷窃行为涉及的私人或公共财物数量不同，其惩罚程度也相应变化。
具体而言，若涉案金额介于人民币1000元至3000元之间，将被视为盗窃罪的轻微犯罪，罪犯将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的严厉惩罚，同时还可能被处以罚金。
第二，当涉案金额超过人民币3万元至10万元时，则属于盗窃罪中的严重犯罪范畴，罪犯将面临三年以上十年以下有期徒刑的严厉惩罚，同样需要承担罚金的民事责任。
第三，如果涉案金额高达人民币30万元至50万元，那么这就属于盗窃罪中最为严重的犯罪类型，罪犯将面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉惩罚，并且还需承担罚金或者没收财产的附加责任。
关于盗窃罪的构成要素，主要包括四个方面：
首先，犯罪客体，即该罪行所侵害的对象是公私财物的所有权。
其次，犯罪客观方面，即行为人实施了秘密窃取数额较大的公私财物或者多次秘密窃取公私财物的行为。
再次，犯罪主体，即犯罪行为的实施者必须是达到刑事责任年龄且具备刑事责任能力的自然人。
最后，犯罪主观方面，即行为人在实施盗窃行为时必须是出于故意心态，并且具有非法占有他人财物的意图。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
女方在哺乳期间，男方无权提出离婚要求。
从原则上来说，在婚姻关系中，任何一方均有权随时提起离婚诉讼。
然而，出于对婚姻生活中弱势群体权益的维护考虑，我国相关法律法规亦明确规定，在特定情况下，男方将被禁止行使其提起离婚诉讼的权力。
具体而言，当女方处于怀孕期间、分娩后一年或者终止妊娠后六个月以内时，男方将不得提出离婚请求。
法律依据：
《民法典》第一千零八十二条
女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚；但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。

[律师回复] 解析：
请注意，以下解答并不涵盖所有可能的情况。
首先，就法律定义而言，"协警"在《中华人民共和国刑法》中的身份未能被明确认定为警察，仅仅视作是普通公民的一部分；
其次，目前我国的《中华人民共和国刑法》中并没有对"袭警罪"作出明确的规定。
因此，即使在街头打伤了协警，也不能简单地依据"袭警罪"进行处罚，但是如果这种攻击导致协警受到了轻伤及以上程度的伤害，那么施暴者将有可能面临涉嫌故意伤害罪的指控，从而需要承担相应的刑事责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的，依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中，以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的，依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务，未使用暴力、威胁方法，造成严重后果的，依照第一款的规定处罚。
【袭警罪】暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具，或者以驾驶机动车撞击等手段，严重危及其人身安全的，处三年以上七年以下有期徒刑。

[律师回复] 解析：
根据我国相关的劳动合同法规，任何包括劳动者在怀孕期间需主动离职的条款均应被视为无效。
因为在这些法律条款中明确规定了，雇主不得对孕妇员工进行歧视和排斥。
如果雇主在女性员工怀孕、生育以及哺乳等特殊时期内，或者当她们需要接受法定医疗治疗或因工作导致受伤时仍然试图解除与之订立的劳动合同，则属于严重违反劳动法律的行为。
法律依据：
《劳动合同法》第四十二条
劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:
(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;
(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
(三)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;
(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;
(五)在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。

[律师回复] 解析：
若责任方一直以拖延的方式不进行处理，那么当事人便有权申请调解。
如若调解过程中难以寻求共识，当事人可依法向具有管辖权的人民法院提起诉讼程序。
在启动法律诉讼之前，当事人应做好充分的准备工作，包括书写规范且详细的起诉书及证据资料等，并将这些内容提交至受理该案的相应人民法院，确保诉讼程式的合法性和有效性。
法律依据：
《民事诉讼法》第一百二十三条
起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。
书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。

[律师回复] 不可以的，还有三十天冷静期，搞得离婚要。不自由

[律师回复] 你说的这个问题啊，我觉得不用太担心。承诺书上的身份证号码是为了确认你的身份信息，如果只是数字 2 写得像 z，银行应该会进行核实和确认，只要能证明是你本人的身份证号码，就不会影响银行卡的使用。

银行在办理业务时，会有一系列的审核和验证程序，以确保客户的身份和资金安全。如果他们对你的承诺书有疑问，可能会联系你进行进一步的核实。

不过，为了避免不必要的麻烦，你可以考虑以下几点：

1.?尽快联系银行：你可以主动联系银行，说明情况并提供正确的身份证号码，以便他们进行更新和记录。
2.?保留相关证据：保留好承诺书的副本和其他相关文件，以备日后需要证明你的身份和承诺。
3.?注意账户安全：无论如何，都要确保你的银行卡和账户信息安全，不要泄露给他人，定期检查账户交易记录，及时发现异常情况。

一般来说，只要你能证明自己的身份，并且没有违反承诺书的其他规定，银行卡里的钱应该是属于你的。但为了保险起见，还是建议你与银行沟通，确保一切顺利。如果还有其他疑问，最好咨询一下银行的客服或相关专业人士。

[律师回复] 是以名义  拘留的？

[律师回复] 您好，专业老师立即和你联系！

[律师回复] 根据《企业劳动争议协商调解规定》第三十条，当事人不愿调解、调解不成或者达成调解协议后，一方当事人在约定的期限内不履行调解协议的，调解委员会应当做好记录，并书面告知当事人可以向仲裁委员会申请仲裁。

此外，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》第四十六条，如果劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作，原用人单位未支付经济补偿，劳动者依据劳动合同法第三十八条规定与新用人单位解除劳动合同，或者新用人单位向劳动者提出解除、终止劳动合同，在计算支付经济补偿或赔偿金的工作年限时，劳动者请求把在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位工作年限的，人民法院应予支持。

在您的情况下，如果公司在协商离职过程中未能达成协议且之后未给您安排工作，这可能构成对您劳动权益的侵害。您可以首先尝试与公司进一步沟通解决，如果沟通无果，可以依据上述法律规定，向劳动仲裁委员会提出仲裁申请，要求公司支付未安排工作期间的工资或经济补偿。如果仲裁结果不满意，您还可以进一步向人民法院提起诉讼。

[律师回复] 如果是父母双方协商变更子女抚养关系，我必须在场，然后到相关单位办理变更登记。

[律师回复] 你好、请问交警部门是如何划分责任的呢？

[律师回复] 您好这边是可以帮您的