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绑架人质并撕票犯啥罪
[律师回复] 解析：
依照现行法规规定，若有人以勒索财务为主要动机实施了绑架行为，或将他人挟持为人质进行要挟，其应受到10年以上至无期徒刑的严厉制裁，同时还需承担罚金或者财产被强制没收的特殊后果；如果其犯罪性质相对轻微，那么也须接受至少5年以上、最高10年以下的有期徒刑惩罚，并且同样需要缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第二百三十九条
【绑架罪】以勒索财物为目的绑架他人的，或者绑架他人作为人质的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；
情节较轻的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
犯前款罪，杀害被绑架人的，或者故意伤害被绑架人，致人重伤、死亡的，处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。
以勒索财物为目的偷盗婴幼儿的，依照前两款的规定处罚。
依照现行法规规定，若有人以勒索财务为主要动机实施了绑架行为，或将他人挟持为人质进行要挟，其应受到10年以上至无期徒刑的严厉制裁，同时还需承担罚金或者财产被强制没收的特殊后果；如果其犯罪性质相对轻微，那么也须接受至少5年以上、最高10年以下的有期徒刑惩罚，并且同样需要缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第二百三十九条
【绑架罪】以勒索财物为目的绑架他人的，或者绑架他人作为人质的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；
情节较轻的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
犯前款罪，杀害被绑架人的，或者故意伤害被绑架人，致人重伤、死亡的，处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。
以勒索财物为目的偷盗婴幼儿的，依照前两款的规定处罚。
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外商企业职务侵占罪的认定条件有哪些
[律师回复] 解析：
职务侵占罪，该罪名意在指控公司、企业或者其他机构的特定人员，在其职务的便利条件下滥用职权，擅自将所属单位的财务据为己有，并且涉案金额达到了较大标准的违法行为。这一犯罪的主要构成要素包含以下几个方面：
（一）犯罪客体——本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他机构的财产所有权。职务侵占罪所侵害的对象是公司、企业或者其他机构的财物，其中既包括有形的动产，也包括无形的不动产。
（二）客观要件——本罪在客观方面的表现形式为，行为人利用其职务上的便利条件，非法侵占本单位的财物，并且涉案金额达到了较大标准的行为。
具体来说，这种行为可以分为以下三个方面来理解：
1.行为人必须是通过利用自身职务上的便利条件来实施侵占行为；
2.行为人必须存在实际的侵占行为；
3.行为人的侵占行为必须达到涉案金额较大的标准。
（三）犯罪主体——本罪的犯罪主体是一种特殊的主体，它包括了公司、企业或者其他机构的特定人员。
（四）主观要件——本罪在主观方面表现为行为人的直接故意，并且具有非法占有公司、企业或者其他机构财物的明确意图。也就是说，行为人试图在经济领域内获取对本单位财物的占有、收益以及处分权。
至于行为人是否已经实现了这些权利，或者是否正在行使这些权利，都不会影响到犯罪的成立与否。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
职务侵占罪，该罪名意在指控公司、企业或者其他机构的特定人员，在其职务的便利条件下滥用职权，擅自将所属单位的财务据为己有，并且涉案金额达到了较大标准的违法行为。这一犯罪的主要构成要素包含以下几个方面：
（一）犯罪客体——本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他机构的财产所有权。职务侵占罪所侵害的对象是公司、企业或者其他机构的财物，其中既包括有形的动产，也包括无形的不动产。
（二）客观要件——本罪在客观方面的表现形式为，行为人利用其职务上的便利条件，非法侵占本单位的财物，并且涉案金额达到了较大标准的行为。
具体来说，这种行为可以分为以下三个方面来理解：
1.行为人必须是通过利用自身职务上的便利条件来实施侵占行为；
2.行为人必须存在实际的侵占行为；
3.行为人的侵占行为必须达到涉案金额较大的标准。
（三）犯罪主体——本罪的犯罪主体是一种特殊的主体，它包括了公司、企业或者其他机构的特定人员。
（四）主观要件——本罪在主观方面表现为行为人的直接故意，并且具有非法占有公司、企业或者其他机构财物的明确意图。也就是说，行为人试图在经济领域内获取对本单位财物的占有、收益以及处分权。
至于行为人是否已经实现了这些权利，或者是否正在行使这些权利，都不会影响到犯罪的成立与否。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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民营企业侵占罪怎么认定的
[律师回复] 解析：
职务侵占犯罪行为在民营企业中亦适用。该类犯罪的犯罪主体主要是指公司、企业或者其他单位的在编员工。这些员工利用其职务上所享有的便利条件，将本应属于本单位所有的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定标准时，便会被认定为职务侵占罪。
依据我国现行的相关法律法规，对于公司、企业或者其他单位的在职员工，如果他们利用职务之便，将本单位的财产非法占为己有，且涉案金额达到了一定程度，那么将会面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚，同时还需承担罚金的民事责任；若涉案金额巨大，则可能会被判处三年以上十年以下有期徒刑，同样需要缴纳罚金；而当涉案金额特别巨大时，则可能会被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并且仍需承担罚金的民事责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
职务侵占犯罪行为在民营企业中亦适用。该类犯罪的犯罪主体主要是指公司、企业或者其他单位的在编员工。这些员工利用其职务上所享有的便利条件，将本应属于本单位所有的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定标准时，便会被认定为职务侵占罪。
依据我国现行的相关法律法规，对于公司、企业或者其他单位的在职员工，如果他们利用职务之便，将本单位的财产非法占为己有，且涉案金额达到了一定程度，那么将会面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚，同时还需承担罚金的民事责任；若涉案金额巨大，则可能会被判处三年以上十年以下有期徒刑，同样需要缴纳罚金；而当涉案金额特别巨大时，则可能会被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并且仍需承担罚金的民事责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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建筑企业资质剥离流程是什么
流程：资质分立完成后，新成立的子公司或主体公司与母公司进行公司变更，变更完成后进行资质剥离，被剥离的建筑资质属于新成立的子公司或主体公司，然后再进行公司及资质法人变更。这样，一个完全新的建筑公司及建筑资质就剥离出来了。
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公司经营私企老板是否构成挪用资金罪
[律师回复] 解析：
在中国刑法领域内，将私人经营的企事业单位中所发生的挪用公款行径认定为犯罪行为。
依据相关法律法规，所谓挪用资金罪，即是指公司或企业等各类经济组织中的从业者，在其正常职务范围内，利用职务上所赋予的便利条件，擅自将所在单位的资金挪作他用，或者将这些资金借予他人，且数额较大，超过三个月尚未偿还；或者虽然未超过三个月，但是数额较大，用于从事营利性活动；亦或是进行了非法活动的行为。
法律依据：
《刑法》第一百八十五条第一款
商业银行、证券交易所、期货交易所、证券公司、期货经纪公司、保险公司或者其他金融机构的工作人员利用职务上的便利，挪用本单位或者客户资金的，依照本法第二百七十二条的规定定罪处罚。
在中国刑法领域内，将私人经营的企事业单位中所发生的挪用公款行径认定为犯罪行为。
依据相关法律法规，所谓挪用资金罪，即是指公司或企业等各类经济组织中的从业者，在其正常职务范围内，利用职务上所赋予的便利条件，擅自将所在单位的资金挪作他用，或者将这些资金借予他人，且数额较大，超过三个月尚未偿还；或者虽然未超过三个月，但是数额较大，用于从事营利性活动；亦或是进行了非法活动的行为。
法律依据：
《刑法》第一百八十五条第一款
商业银行、证券交易所、期货交易所、证券公司、期货经纪公司、保险公司或者其他金融机构的工作人员利用职务上的便利，挪用本单位或者客户资金的，依照本法第二百七十二条的规定定罪处罚。
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快速解决“刑事辩护”问题
企业高管职务侵占罪判刑是什么
[律师回复] 解析：
根据相关法律规定，凡是在公司、企业或是他类型的组织中承担相应职责的员工，如果通过其职务上所享有的便利条件，将该单位的财产非法占为个人所有，且涉案金额达到一定标准的话，将面临相应的刑事惩罚。
具体来说，涉案金额若较小（指在一定额度之内），则会被判定以三年以下有期徒刑或者拘役作为刑罚方式，同时还要加上罚金的处罚。而当涉案金额进一步加大时，将会受到更加严重的刑罚：即三至十年有期徒刑，以及同样的罚款处分。
至于涉案金额特别巨大的情况下，则可能会被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑，并且同样需要缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
根据相关法律规定，凡是在公司、企业或是他类型的组织中承担相应职责的员工，如果通过其职务上所享有的便利条件，将该单位的财产非法占为个人所有，且涉案金额达到一定标准的话，将面临相应的刑事惩罚。
具体来说，涉案金额若较小（指在一定额度之内），则会被判定以三年以下有期徒刑或者拘役作为刑罚方式，同时还要加上罚金的处罚。而当涉案金额进一步加大时，将会受到更加严重的刑罚：即三至十年有期徒刑，以及同样的罚款处分。
至于涉案金额特别巨大的情况下，则可能会被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑，并且同样需要缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
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盗窃罪37天内放出来是什么性质
[律师回复] 解析：
当被拘留的犯罪嫌疑人在拘留期限届满之日恰好为第37日之时，他们有两种可能的命运等待着自己。
首先，他们将会被检察部门提请逮捕。在此过程中，负责调查此案的公安机构将针对这些嫌犯的案情进行深入审查，并上报至县级以上公安机关的负责人审批。只有得到了这一高级别官员的肯定与许可后，才能够启动对这些嫌犯的逮捕程序。
其次，如果经过侦查发现这些嫌犯并不符合逮捕条件时，他们就可以选择在拘留期结束之后获得释放。此时，公安机构需要依法办理取保候审或监视居住等相关手续，然后将这些嫌犯直接移交给人民检察院进行起诉。
此外，如果在拘留期限内无法查清犯罪事实的话，公安机构也需要依法办理取保候审或监视居住等相关手续，然后继续进行侦查工作。
最后，如果公安机构决定撤销案件的话，他们需要释放被拘留的人员，并向其发放释放证明文件。
法律依据：
《刑事诉讼法》第八十五条
公安机关拘留人的时候，必须出示拘留证。
拘留后，应当立即将被拘留人送看守所羁押，至迟不得超过二十四小时。
除无法通知或者涉嫌危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪通知可能有碍侦查的情形以外，应当在拘留后二十四小时以内，通知被拘留人的家属。
有碍侦查的情形消失以后，应当立即通知被拘留人的家属。
《刑事诉讼法》第八十六条
公安机关对被拘留的人，应当在拘留后的二十四小时以内进行讯问。
在发现不应当拘留的时候，必须立即释放，发给释放证明。
当被拘留的犯罪嫌疑人在拘留期限届满之日恰好为第37日之时，他们有两种可能的命运等待着自己。
首先，他们将会被检察部门提请逮捕。在此过程中，负责调查此案的公安机构将针对这些嫌犯的案情进行深入审查，并上报至县级以上公安机关的负责人审批。只有得到了这一高级别官员的肯定与许可后，才能够启动对这些嫌犯的逮捕程序。
其次，如果经过侦查发现这些嫌犯并不符合逮捕条件时，他们就可以选择在拘留期结束之后获得释放。此时，公安机构需要依法办理取保候审或监视居住等相关手续，然后将这些嫌犯直接移交给人民检察院进行起诉。
此外，如果在拘留期限内无法查清犯罪事实的话，公安机构也需要依法办理取保候审或监视居住等相关手续，然后继续进行侦查工作。
最后，如果公安机构决定撤销案件的话，他们需要释放被拘留的人员，并向其发放释放证明文件。
法律依据：
《刑事诉讼法》第八十五条
公安机关拘留人的时候，必须出示拘留证。
拘留后，应当立即将被拘留人送看守所羁押，至迟不得超过二十四小时。
除无法通知或者涉嫌危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪通知可能有碍侦查的情形以外，应当在拘留后二十四小时以内，通知被拘留人的家属。
有碍侦查的情形消失以后，应当立即通知被拘留人的家属。
《刑事诉讼法》第八十六条
公安机关对被拘留的人，应当在拘留后的二十四小时以内进行讯问。
在发现不应当拘留的时候，必须立即释放，发给释放证明。
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取保候审纸质的有效吗
[律师回复] 解析：
在此，必须强调指出，这是公安机关依照法定程序所执行的必要步骤。
其次，取保候审作为一种刑事强制措施，当事人虽已获得取保候审的批准，但这并不能表明其刑事责任将不会受到追责。
再次，在对当事人实施取保候审之后，公安机关仍需继续展开案件调查工作，并且根据案件实际情况的需求，可能还会要求当事人前往公安机关接受询问，并制作相关的讯问笔录。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十六条
人民法院、人民检察院和公安机关根据案件情况，对犯罪嫌疑人、被告人可以拘传、取保候审或者监视居住。
在此，必须强调指出，这是公安机关依照法定程序所执行的必要步骤。
其次，取保候审作为一种刑事强制措施，当事人虽已获得取保候审的批准，但这并不能表明其刑事责任将不会受到追责。
再次，在对当事人实施取保候审之后，公安机关仍需继续展开案件调查工作，并且根据案件实际情况的需求，可能还会要求当事人前往公安机关接受询问，并制作相关的讯问笔录。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十六条
人民法院、人民检察院和公安机关根据案件情况，对犯罪嫌疑人、被告人可以拘传、取保候审或者监视居住。
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