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公司拖欠工资,加班费不按劳动合同规定发放

4.2w浏览 匿名 2020-12-01 海南海口
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加班按照基本工资全额发放加班费吗
对于加班的职工来讲,不能按照基本工资发加班费,加班费是在基本工资的基础上计算的,比如法定节假日的加班费是基本工资的三倍,如果在休息日被安排加班,而且公司也不能安排补休,加班工资应该是基本工资的两倍,平时的加班费是基本工资的1.5倍。
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猥亵罪被警察抓了什么时候放人
[律师回复] 解析:
根据我国现行法律规定,一般的刑事拘留期限不得超过三十七日。若在此期间内仍未能释放嫌疑人,那么该嫌疑人很可能已经获得了检察院的批准逮捕。当公民遭受刑事拘留时,其可能面临以下几种不同的处理方式:
首先是经过深入调查后确认其并无犯罪事实存在,进而予以释放;
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最后是若当事人符合逮捕的条件,但同时又存在不宜进行羁押的法定情节,则应为其办理监视居住手续,并最终予以释放。
值得注意的是,公安机关在拘留当事人之后,若认为有必要将其逮捕,应当在拘留后的三日内提交给人民检察院进行审查批准。在某些特定情况下,提交审查批准的时间甚至可以延长至一至四日。对于那些流窜作案、多次作案以及结伙作案的重大嫌疑分子而言,提交审查批准的时间甚至可以延长至三十日。刑事拘留作为一种预防性的措施,同时也是一种具有较高强度的强制手段,主要用于应对可能出现的妨碍刑事诉讼的行为。因此,一旦当事人遭受刑事拘留,其本人及家属应当立即寻求律师的帮助,以便更好地维护自身的合法权益。
法律依据:
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
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加班费按基本工资发放吗?
加班费用不会按照基本工资发放,而是会按照劳动合同中约定的工资来计算的,在节假日或者是双休日进行加班时,用人单位也是需要支付相应的加班工资,在计算和支付加班费用时会根据当事人的平均收入计算,如果劳动者在进行了加班后用人单位没有支付加班费用时,也是可以通过劳动仲裁的方式来维权。
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放鞭炮炸伤人刑事拘留几天
[律师回复] 解析:
在规定禁止燃放烟花爆竹的场所或区域内,若有人违反禁令,燃放烟花爆竹或非法储存此类物品,那么当事人将面临被公安机关实施行政拘留的法律风险。具体而言:
1.刑事拘留时间的最长时限为30日,在这期间,公安机关将案件提请检察机关进行审查逮捕。审查逮捕的法定工作期为7日,检察院必须在此期限内作出是否批准逮捕的决定;因此,拘留最长期限可以达到37天。
2.若检察院未批准逮捕,公安机关应立即释放嫌疑人;反之,若检察院批准逮捕,嫌疑人将进入逮捕羁押状态,并继续被依法关押。
法律依据:
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
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发放加班工资要加绩效吗?
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延长假期加班企业如何发放加班费
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于延长假期加班企业如何发放加班费,用人单位不支付加班费怎么办的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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加班费发放条件是什么
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