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第三次贩毒判刑，会判多久
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第二次贩毒4克判多久？
第二次贩毒4克会被判处三年以下有期徒刑，因为这个时候贩毒4克已经涉及到了贩卖毒品罪，所以是会受到法律的惩罚的，因此会被判处三年以下的有期徒刑，所以说不要做违法的事情，否则会被处罚。
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刑事辩护
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[律师回复] 可以提供法律咨询，这边是什么问题
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无论对亲友还是对被抓的犯罪嫌疑人或被告人来说，第一时间找律师介入最有利于保护其合法权益。
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第一次贩毒判几年刑罚？
第一次贩毒一般判三年以下的有期徒刑，但是需要结合案件的具体情况进行认定，根据贩毒的数量还有情节的严重程度，毒品的种类结合来具体判定，情节较轻可以适当的减缓刑罚，追究刑事责任。
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刑事辩护工地上摔伤，很严重，做了二次开颅手术，现在还在康复，公司想私了，一般可以说多少赔偿金
[律师回复] 您好，正在查看您的问题
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第二次贩毒会怎么判刑
无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与第二次贩毒会怎么判刑相关的法律知识，希望能对您有帮助。
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初次贩毒三克多判多久？
初次贩毒三克一般就会直接判三年以下的有期徒刑，不管贩毒的数量是多少，只要一旦有这种行为就会承担相应的刑法；同样在进行判决的时候还要看贩毒的品种，一般毒品不同所处的刑法就会不一样。
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刑事辩护
信用卡诈骗26万判多久
[律师回复] 解析：
在某些特殊情况下，实施信用卡诈骗活动且数额达到法定标准者，将面临五年有期徒刑以下或拘役的刑事处罚，并处以二万至二十万元人民币不等的罚金；
若数额达到了巨大程度，抑或是存在其他严重情节，则将被判处五年以上、十年以下有期徒刑，同时还需承担五万元以上、五十万元以下的罚金；
而对于那些数额特别巨大，或者是存在其他特别严重情节的犯罪分子，将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的严厉惩罚，同时还需缴纳五万元以上、五十万元以下的罚金，或者被没收全部财产。
这些情况包括但不限于以下几种：
（1）使用伪造的信用卡，或者利用虚假的身份证明骗取的信用卡；
（2）使用已过期失效的信用卡；
（3）未经授权擅自盗用他人信用卡；
（4）恶意透支。
法律依据：
《刑法》第一百九十六条
【信用卡诈骗罪】有下列情形之一，进行信用卡诈骗活动，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产：
（一）使用伪造的信用卡，或者使用以虚假的身份证明骗领的信用卡的；
（二）使用作废的信用卡的；
（三）冒用他人信用卡的；
（四）恶意透支的。
在某些特殊情况下，实施信用卡诈骗活动且数额达到法定标准者，将面临五年有期徒刑以下或拘役的刑事处罚，并处以二万至二十万元人民币不等的罚金；
若数额达到了巨大程度，抑或是存在其他严重情节，则将被判处五年以上、十年以下有期徒刑，同时还需承担五万元以上、五十万元以下的罚金；
而对于那些数额特别巨大，或者是存在其他特别严重情节的犯罪分子，将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的严厉惩罚，同时还需缴纳五万元以上、五十万元以下的罚金，或者被没收全部财产。
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《刑法》第一百九十六条
【信用卡诈骗罪】有下列情形之一，进行信用卡诈骗活动，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产：
（一）使用伪造的信用卡，或者使用以虚假的身份证明骗领的信用卡的；
（二）使用作废的信用卡的；
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零包贩毒第一次会判多久？
零包贩毒第一次会判多久，要根据毒品的种类以及数量来进行处理，一般情况对于贩毒鸦片1000克以上可以处十五年以上有期徒刑，不足1000克的可以处七年以上有期徒刑，具体情况由司法机关认定。
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刑事辩护盗窃罪3000元要判多久
[律师回复] 解析：
根据相关法律法规之规定，对于涉及经济价值在特定金额之下的盗窃行为，将被判处三年以下的有期徒刑、拘役或是治安管制，同时还可能面临罚款的惩罚。
然而，倘若经济损失超过这一限定标准，就会进入更为严重的犯罪范畴。
根据不同的经济损失程度和犯罪情节，涉案人员将会面临三年至十年不等的有期徒刑，以及额外罚金的处罚。
如若情况极端恶劣，甚至可能被判以无期徒刑，同时还要承担附加的罚金或没收财产等后果。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
根据相关法律法规之规定，对于涉及经济价值在特定金额之下的盗窃行为，将被判处三年以下的有期徒刑、拘役或是治安管制，同时还可能面临罚款的惩罚。
然而，倘若经济损失超过这一限定标准，就会进入更为严重的犯罪范畴。
根据不同的经济损失程度和犯罪情节，涉案人员将会面临三年至十年不等的有期徒刑，以及额外罚金的处罚。
如若情况极端恶劣，甚至可能被判以无期徒刑，同时还要承担附加的罚金或没收财产等后果。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
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流水200万获利2万要判多久
[律师回复] 解析：
关于“帮信罪”涉案流水高达200万，从中获取利润仅有2万的情况，这无疑是构成帮信罪的严重情节。
按照我国相关法律法规，对于涉嫌参与帮信罪的人士，一般会判处三年以下有期徒刑或拘役，同时处以罚金刑罚。
若涉案单位犯有前述罪行，则需对单位实行罚金制裁，并且对其直接主管人员以及其他责任人进行刑事追究，处以三年以下有期徒刑或拘役，同时附加罚金。
此外，如该案中还涉及到其它罪名，应依据处罚较重者来判定刑事责任。
其中，帮信罪的主要构成要件包括：
犯罪主体方面为一般公民均可涉足；
主观方面要求行为人必须具有明确的故意心态，即明知自己正在为他人实施的信息网络犯罪提供协助；
犯罪所侵害的客体为国家对正常信息网络环境的有效管理秩序；
客观方面表现为通过互联网接入、服务器托管等手段，为信息网络犯罪提供支持，且情节较为严重。
至于何谓“情节严重”，具体标准如下：
1.为三个及以上对象提供帮助；
2.支付结算金额达到二十万元以上；
3.以投放广告等方式提供资金五万元以上；
4.违法所得超过一万元；
5.在过去两年内曾经因为非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动、危害计算机信息系统安全而受到行政处罚，之后再次参与此类犯罪活动；
6.被帮助对象实施的犯罪行为导致了严重后果；
7.其他符合情节严重条件的情形。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。
关于“帮信罪”涉案流水高达200万，从中获取利润仅有2万的情况，这无疑是构成帮信罪的严重情节。
按照我国相关法律法规，对于涉嫌参与帮信罪的人士，一般会判处三年以下有期徒刑或拘役，同时处以罚金刑罚。
若涉案单位犯有前述罪行，则需对单位实行罚金制裁，并且对其直接主管人员以及其他责任人进行刑事追究，处以三年以下有期徒刑或拘役，同时附加罚金。
此外，如该案中还涉及到其它罪名，应依据处罚较重者来判定刑事责任。
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主观方面要求行为人必须具有明确的故意心态，即明知自己正在为他人实施的信息网络犯罪提供协助；
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客观方面表现为通过互联网接入、服务器托管等手段，为信息网络犯罪提供支持，且情节较为严重。
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1.为三个及以上对象提供帮助；
2.支付结算金额达到二十万元以上；
3.以投放广告等方式提供资金五万元以上；
4.违法所得超过一万元；
5.在过去两年内曾经因为非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动、危害计算机信息系统安全而受到行政处罚，之后再次参与此类犯罪活动；
6.被帮助对象实施的犯罪行为导致了严重后果；
7.其他符合情节严重条件的情形。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。
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三人袭警什么罪量刑最轻
[律师回复] 解析：
在现行法律框架下，对于犯罪情节较轻微且未对人民群众造成实质性伤害的袭警行为，通常会参照相关规定进行较为适度的量刑，即判处三年以下有期徒刑、拘役或管制。
然而，若该类犯罪行为涉及到使用枪支、管制刀具，甚至以驾驶机动车撞击等方式严重威胁到执法人员的生命安全，则将面临更为严厉的惩罚，即三年以上七年以下有期徒刑。
法律依据：
《刑法》第二百七十七条
以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的，依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中，以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的，依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务，未使用暴力、威胁方法，造成严重后果的，依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；
使用枪支、管制刀具，或者以驾驶机动车撞击等手段，严重危及其人身安全的，处三年以上七年以下有期徒刑。
在现行法律框架下，对于犯罪情节较轻微且未对人民群众造成实质性伤害的袭警行为，通常会参照相关规定进行较为适度的量刑，即判处三年以下有期徒刑、拘役或管制。
然而，若该类犯罪行为涉及到使用枪支、管制刀具，甚至以驾驶机动车撞击等方式严重威胁到执法人员的生命安全，则将面临更为严厉的惩罚，即三年以上七年以下有期徒刑。
法律依据：
《刑法》第二百七十七条
以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的，依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中，以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的，依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务，未使用暴力、威胁方法，造成严重后果的，依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；
使用枪支、管制刀具，或者以驾驶机动车撞击等手段，严重危及其人身安全的，处三年以上七年以下有期徒刑。
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清明节三倍工资合理吗
[律师回复] 解析：
根据我国劳动法规规定，清明属于法定节假日，在此期间的加班须按三倍薪酬的标准进行结算。
然而，如果遇到以下几种情况，用人单位则需要按照更高的比例来向劳动者支付其正常工作时间以外的工资报酬：
首先，若用人单位要求劳动者在工作日内延长工作时间，那么就必须支付给劳动者不低于其正常工资水平150%的工资报酬；
其次，如果用人单位在休息日要求劳动者继续工作而无法给予相应的补休，那么也应支付给劳动者不低于其正常工资水平200%的工资报酬；
最后，若用人单位在法定节假日要求劳动者继续工作，那么更应该支付给劳动者不低于其正常工资水平300%的工资报酬。
法律依据：
《劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
《中华人民共和国劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
根据我国劳动法规规定，清明属于法定节假日，在此期间的加班须按三倍薪酬的标准进行结算。
然而，如果遇到以下几种情况，用人单位则需要按照更高的比例来向劳动者支付其正常工作时间以外的工资报酬：
首先，若用人单位要求劳动者在工作日内延长工作时间，那么就必须支付给劳动者不低于其正常工资水平150%的工资报酬；
其次，如果用人单位在休息日要求劳动者继续工作而无法给予相应的补休，那么也应支付给劳动者不低于其正常工资水平200%的工资报酬；
最后，若用人单位在法定节假日要求劳动者继续工作，那么更应该支付给劳动者不低于其正常工资水平300%的工资报酬。
法律依据：
《劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
《中华人民共和国劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
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