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雇佣未成年人,雇佣未成年人犯法吗

3.3w浏览 匿名 2021-03-15 山东菏泽
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雇佣未成年工违法吗
其中我国法律明确规定单位不能雇佣童工,但却可以雇佣未成年工。不过此时也需要严格按照《劳动法》等法律中的规定,加强对未成年工的保护,同时不能损害未成年工的合法利益。
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刑事辩护
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雇佣未成年该如何处理
若雇用未满16周岁未成年人(童工),属于违法行为。应由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。
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劳动纠纷
洗钱罪从犯标准怎么界定
[律师回复] 解析:
根据法律规定,自然人犯盗窃罪且数额较大(500至2000元以上)者,可被判处五年以下有期徒刑或者拘役,同时需承担相应罚金的刑事责任;如果数额巨大(3万至10万元以上)或有其他严重情节时,则可能被判处五至十年有期徒刑,同时处以罚金;而当数额特别巨大或者有其他特别严重情节时,将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,同样需要缴纳罚金。
在共同犯罪案件中,如果行为人所起到的作用相对较小,或者仅仅是为他人提供帮助和支持,那么他就属于从犯。对于从犯,法律明确规定应当给予其从轻、减轻或者免除处罚的宽大处理。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益,为掩饰、隐瞒其来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金:
(一)提供资金账户的;
(二)协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转账或者其他结算方式协助资金转移的;
(四)协助将资金汇往境外的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。
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取保候审没犯罪怎么处理
[律师回复] 解析:
若经检察机关细致深入的审查判断,证实犯罪嫌疑人并未涉嫌触犯任何法规制度,检察机关享有权力作出不起诉的决策,同时通知原有侦查机构对此次案件采取撤销的处置方式,使犯罪嫌疑人得以重获自由。对于那些已遭公安部门刑事拘留的犯罪嫌疑人来说,倘若最终被认定无罪,则应立即释放。
此外,当事人亦有权提出国家赔偿的请求。
依据相关法律条文,在人民检察院对由公安机关提交的批准逮捕申请进行严格审查之后,依法应对具体情形进行区分,决定是否批准逮捕或者驳回该申请。
法律依据:
《刑事诉讼法》第二条
刑事诉讼法的任务中华人民共和国刑事诉讼法的任务,是保证准确、及时地查明犯罪事实,正确应用法律,惩罚犯罪分子,保障无罪的人不受刑事追究,教育公民自觉遵守法律,积极同犯罪行为作斗争,维护社会主义法制,保护公民的人身权利、财产权利、民主权利和其他权利,保障社会主义建设事业的顺利进行。
《刑事诉讼法》第七十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月,监视居住最长不得超过六个月。
在取保候审、监视居住期间,不得中断对案件的侦查、起诉和审理。
对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的,应当及时解除取保候审、监视居住。
解除取保候审、监视居住,应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。
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未成年工雇佣有什么处罚
雇佣16-18岁的未成年工,是合法的,但是需要满足一定的特殊保护条件。雇佣童工是禁止的,即16周岁以下的员工,如果招用童工,一般的规定是每招一名罚款5000元,并责令将童工退回原籍。
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劳动纠纷
刚满15岁犯抢劫罪的处罚按照什么标准
[律师回复] 解析:
1、根据我国现行法律规定,年仅十五周岁的未成人触犯抢劫罪亦须承担相应刑事责任,然而在量刑时理当考虑减轻或者从轻处理。
2、凡已年满十四周岁且具备刑事行为能力的自然人均有资格成为抢劫罪的犯罪主体。抢劫罪乃指行为人以非法占有之主观意图,采用当场施行暴力、拘禁或者其他行为方式,强行夺取他人财产所有权及财产保管权的犯罪行为。
其中所指的暴力是指行为人对于受害者人身实施打击或者强制,旨在排除受害者的抵抗,进而实现对他人财物的掠夺。在抢劫过程中,若使用暴力或者其他手段导致他人重伤甚至死亡,则不应以故意伤害罪或者故意杀人罪进行审判,同时也不能将抢劫罪与故意伤害罪或者故意杀人罪合并判处,而是应以抢劫罪作为定罪依据进行判刑。倘若行为人为复仇或者其他私人目的而伤害或者杀害受害者之后,趁机窃取其财物,此种情况并不视为抢劫罪。
法律依据:
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
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雇佣未成年工是否会违法
其中我国法律明确规定单位不能雇佣童工,但却可以雇佣未成年工。不过此时也需要严格按照《劳动法》等法律中的规定,加强对未成年工的保护,同时不能损害未成年工的合法利益。
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单位雇佣未成年工违法吗?
有的单位所从事的劳动比较繁琐而需要大量的劳动力而又为了节省人事审查的成本就直接忽略了对未成年工的筛选,最后导致单位直接雇佣了大量的童工,尽管单位会按时给工资也会因为雇佣未成年工而构成了严重的违法行为。下面来看看具体的内容。
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