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产品代言人承担连带侵权责任的构成要件是什么

帮助5人 3.9w浏览 匿名 2021-03-22 湖北武汉
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    你好,关于上述的问题,解答如下, 虚假广告中的产品代言人承担连带责任的构成要件为:存在侵权行为;产生了损害后果;侵权行为与损害后果有因果关系。
    (一)代言人实施了虚假代言的侵权行为代言人在广告中针对广告主的商品或服务作出了虚假的、夸大的、片面的介绍、宣传和推荐,即构成虚假代言的行为。根据我国《广告法》、《反不正当竞争法》等规定,广告应当真实、合法,不得含有虚假的内容,不得误导和欺骗消费者,不得对商品的质量、制作成分、产地、原材料等作虚假宣传。如果违反了上述法律规定,即可以认为代言人实施了侵权行为。代言广告可分为两种形式:
    一种是利用代言人的知名度等做广告,吸引消费者的注意力,这可以称为
    第一层次的代言效果广告。比如代言人在广告中称“某某品牌,我信赖”、“感冒了就喝某某某颗粒,暖暖的很贴心”等。
    另一种是利用代言人的影响力和说服力,以出演角色包括使用台词的方式来说明商品的品质、性能或者购买使用的必要性,增加自己企业、产品广告的真实性,可以称为
    第二层次的代言效果广告。比如某虚假广告中代言人称“20年的老胃病,喝了3个疗程就好了;短时间内康复老胃病、老肠炎;让你烂胃变好胃,烂肠变好肠”、“3天溶栓,30天通脑,3个月治好中风偏瘫,5到8年不复发”?T等。此外《2021年虚假违法广告专项整治工作实施意见》中要求严厉查处的各类媒体以新闻报道形式和健康资讯节目名义变相发布广告的行为,其中广告的出演者亦属该类代言行为。
    针对代言行为以上两种形式进行分析,第一层次的代言效果广告并不针对商品的质量、制作成分、产地、原材料等作介绍,只是利用代言人自身的知名度进行宣传,该类广告内容简单,有时甚至只有一张代言人的肖像或者签名照,不存在违反广告法真实性和合法性的要求,不存在误导和欺骗消费者的虚假内容,因此不属于虚假广告。第二层次的代言效果广告,代言人往往针对商品或服务的具体情况进行介绍,内容较多。如果违反了广告法真实性、合法性的要求,即构成虚假广告,代言人虚假代言的侵权行为即告成立。
    (二)给消费者造成损害后果这里的损害后果是指因虚假广告行为给消费者带来的实际的或必然的损失,包括人身损害、财产损失和精神损害(广告主构成刑事犯罪的情况下消费者丧失精神损害赔偿的请求权)。有关消费者权益、损害后果及赔偿的范围的界定,应结合《产品质量法》、《消费者权益保护法》等相关法。
    (三)虚假代言行为和损害后果之间存在因果关系如果是产品代言人在广告中的虚假代言行为促使消费者购买了相关产品或接受了相关服务,并由此而造成损害,即可认定虚假代言行为和损害后果存在因果关系。当然,生活中部分消费者并非由于虚假广告而购买商品或接受服务,这种情况下不能认定虚假代言行为和损害后果存在因果关系。在司法实践中,如何认定虚假代言行为和损害后果存在因果关系呢?笔者认为应从以下方面考虑:

    一,受害消费者是否将产品代言人作为共同被告提讼。根据生活经验判断,没有受虚假广告影响的消费者甚至不知道虚假广告的存在,或者购物不是基于广告的影响,因此一般不会代言人,而诉请代言人承担连带责任的消费者一般是基于虚假广告的一定影响才购买产品或接受服务。

    二,虚假广告的失真程度。如果广告中只是个别的、非关键的内容失真,该失真内容不足以引起消费者的误购,则应认定因果关系不成立,反之则应认定因果关系成立。

    三,虚假广告中产品代言人的出演状态或所起的作用。如果代言人在虚假广告中所起的作用不大,只是利用自己的知名度对商品作了第一层次的代言效果,而虚假广告中第二层次的代言效果(即虚假宣传)是由广告主或广告经营者以添加其他画面、视频、音频制作的,代言人并没有出演角色、使用台词,则不能认定因果关系成立。如果代言人出演了第二层次的代言效果广告,则应认定因果关系成立。
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    6 2021-03-22
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开庭的时候,审判长查明当事人是否到庭,宣布案由;
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职务侵占罪是公款吗
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我国现行刑法制度并未设立侵占公共资金之刑事罪名,仅设有职务侵占罪一项。职务侵占罪通常发生于公司、企业或其他团体组织内的职员,这些人将自身职责范围内应属单位所有的财物据为己有,并且涉案金额达到一定程度。该种犯罪行为所侵害的对象是公司、企业或其他相关单位对其财产享有的所有权,这其中既包含了动产也涵盖了不动产。从客观角度来看,此类犯罪行为主要表现为行为人利用职务上的便利条件,非法占有本单位的财物,并且涉案金额较大;而从主观层面上看,这类犯罪行为的实施者通常具有明确的故意心态,他们意图通过这种方式在经济领域中获取对本单位财物的占有、收益以及处分权。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
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然而,最终的判决结果将会受到多重因素的影响。
根据刑法规定,法院应给予其三年以下有期徒刑的惩罚。
此外,如果公司、企业或其他单位的员工,利用自己在工作中的职权优势,将本单位的财务非法据为己有,且涉案金额达到一定规模,那么他们将面临五年以下有期徒刑或者拘役的严厉惩罚。而如果涉案金额特别巨大,则可能会被判处五年以上有期徒刑,同时还可能被要求缴纳罚金,甚至没收全部财产。为了确定犯罪主体,我们需要调取与被害单位相关的企业注册登记资料以及劳动合同,以此来证明犯罪嫌疑人的职务和身份信息。
同时,我们也需要收集能够证明犯罪嫌疑人所占有财物是否属于利用职务之便获取的证据材料。
此外,我们还需调取财物账目等与犯罪对象和涉案金额相关的证据,并由司法会计审计部门出具相应的审计鉴定报告。
值得注意的是,即使犯罪嫌疑人全额退还了侵占的财物,他仍有可能面临刑事指控和审判。因为职务侵占是一种行为犯,且属于公诉案件,一旦发生侵占行为,其造成的危害后果已经无法挽回,因此无论是否退回财产,都必须承担相应的法律责任。
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具体来说,本罪的主体是特定的,仅限于公司、企业或者其他单位的工作人员。在主观方面,本罪必须是直接故意,并具有非法占有公司、企业或其他单位财产的意图。也就是说,行为人试图通过违法手段,在经济领域中获取对本单位财产的占有、收益以及处分权。
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