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在工作期间，得了帕金森，能得到什么赔偿
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一般是不可以辞退的，除非劳动者存在过错。如果是用人单位辞退得帕金森的劳动者的，此时是属于违法辞退的情形，这也就是意味着，用人单位是需要承担对劳动者的经济赔偿的责任的，并且要支付相应的经济补偿金。
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首先，员工有权主张自满一个月之日起，直至满一年之日的前一天这段时间内所应获得的两倍工资，共计为11个月。
其次，由于用人单位未能与员工签署合同满一个月之久，已经违反了我国《劳动合同法》中第十条所规定的法定性要求，因此，当发生此类情况时，劳动者有权随时采用书面方式通知（或者说告知）用人单位终止双方之间的劳务关系，且要求其支付相应的经济补偿金额。
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保险公司理赔找律师能得到赔偿吗
[律师回复] 在保险索赔过程中，律师所扮演的角色至关重要，他们能够为客户争取到更大程度的保险赔偿款。由于保险合约中常常包含众多复杂的条款，因此对这些事项进行专业解读以及正确运用是至关重要的。
此外，若保险公司在理赔问题上故意拖延或者拒绝支付赔偿金，那么律师便可代表客户发起诉讼或者仲裁程序，以保护客户的合法权益。
然而，值得注意的是，即使有了律师的协助，也无法确保客户必定能获得更高的赔偿金额，这还需依据个案的实际情况进行深入分析与判断。
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