驾校建档了可以退学费吗？没有考试过就报了名

劳动合同学校档案规定是在签订劳动合同之后会将档案转到单位。当然了，首先是需要携带待就业报到证，然后到当地的人社局来进行报道的。之后签订了正式的书面合同，就可以凭借劳动合同来进行处理。

毕业生的档案一般在学校保存的时间都是一年左右的，如果说在一年之内学生的档案还没有转到人才市场当中，很有可能学校就会直接把学生的档案打回原籍的，一般情况下，档案都是根据学生毕业了以后到社会当中参加工作所需要的时间。对于当代大学生来说，个人档案还是比较重要的。

学校试用期是不可以随时辞职的，在原则上来说劳动者在试用期都是不能够随时辞职的，应该提前三天书面通知用人单位，只是不用承担违约赔偿责任，而对于试用期间不符合录用条件的，也是可以辞退该劳动者的。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第7条规定：“对未成年人依法负有教育、管理、保护义务的学校、幼儿园或者其他教育机 构，未尽职责范围内的相关义务致使未成年人遭受人身损害，或者未成年人致他人人身损害的，应当承担与其过错相应的赔偿责任。

对于事故与责任的认定需要具体问题具体分析：当发生学生伤害事故时，此时需要根据有关当事人的行为及其损害的后果之间的因果关系进行确定。因为学校或者学生以及相关的的当事人自身的过错使得学生受到了伤害时候，相关的当事人根据其行为对于结果的产生的比例，承担责任。