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员工下班后把人撞了,老板应该负什么责任

帮助5人 3.3w浏览 匿名 2021-04-01 湖北十堰
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律师解答 共1条
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    你好,关于上述的问题,解答如下,   员工在下班时间把人撞了,职工无法认定为工伤。老板无需承担赔偿责任。r  法律依据《工伤保险条例》r  第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:r  
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;r  
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;r  
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;r  
    (四)患职业病的;r  
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;r  
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;r  
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    全文
    9 2021-04-01
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