公司经常拖欠工资时间也挺长两三个月不等，然后当时跟公司签的合同也没有给我一份，今天看别人的合同然后合公司经常拖欠工资时间也挺长两三个月不等，然后当时跟公司签的合同也没有给我一份，今天看别人的合同然后合公司经常拖欠工资时间也挺长两三个月不等，然后当时跟公司签的合同也没有给我一份，今天看别人的合同然后合同上地址也没有写，最重要的是给我调动的别的项目地方上班属于跨地区我不同意，然后居然恐吓我还说一堆难听的话。说实话这就是属于变相的叫我离职，我还跟之前一样正常上班打卡，请问这几天的打卡有工资吗？然后我这也有领导恐吓我和说的难听的的话，请问这样我能得带赔偿吗？能得到什么赔偿？

[律师回复] 你好，可行的，没有超过诉讼时效

[律师回复] 关于私人借款的法律问题，我帮您分析一下：首先，私人借贷是受法律保护的，但需要注意几个关键点：1.借贷关系成立的核心是双方真实意思表示，建议一定要签订书面借条。借条上要写明借款金额、利息、还款期限等关键信息，并由借款人亲笔签名。2.利息约定要合法。根据最新司法解释，年利率超过LPR四倍（目前约15%左右）的部分不受法律保护。建议约定在合理范围内。3.资金交付要留痕。建议通过银行转账，并备注借款。如果是现金交付，最好有见证人。4.注意诉讼时效。普通借贷纠纷的诉讼时效是3年，从约定的还款期限届满之日起算。建议您：-先与对方友好协商还款方案-如果协商不成，准备好借条、转账记录等证据-必要时可以通过诉讼解决，但要注意时效问题需要具体分析您的借款情况，比如是否有担保、对方还款能力等。如果有更多细节，我可以给您更有针对性的建议。

[律师回复] 这边安排法律顾问联系您