你好，咨询一个问题，我媳妇的脚被人砸了，对方想私辽，我该怎么谈

[律师回复] 解析：
这在法律上并不合法。
一般的情况下，农村供销合作社的建筑物并未办理房产所有权证明。
供销社，作为以前计划经济体制下的产物，当时的建筑普遍缺乏产权证书。
原因在于这些建筑多属于公有性质，仅被赋予使用权而非所有权。
在房屋产权制度中，房屋权属证书是权利人依法持有房屋所有权以及对该房屋行使占有权、使用权、收益权及处分权等全部权益的唯一合法凭证。
法律依据：
《民法典》第二百一十条
不动产登记，由不动产所在地的登记机构办理。国家对不动产实行统一登记制度。统一登记的范围、登记机构和登记办法，由法律、行政法规规定。

[律师回复] 解析：
根据我囯现行法律体系的规范与要求，未经他方同意擅自将他人肖像照片发布至网络平台之上，此种行径无疑构成了对于他人肖像权及隐私权的严重侵害。
作为受害者，有权请求行为人立即终止此类侵权行为，同时对于由此产生的经济损失应依法要求予以相应赔偿。
以下列举的几种行为均可视为侵犯隐私权的具体表现形式：
1.在未获得公民许可的前提下，擅自公开其姓名、肖像、住址、身份证号码以及电话号码等个人信息。
2.非法侵入他人住宅，实施搜查行为，或者以其他任何方式破坏他人居住环境的宁静与安全。
3.非法跟踪他人行踪，监视他人住所，安装窃听设备，私自拍摄他人私生活场景，窥视他人室内活动情况。
4.非法刺探他人财产状况，或者在未经本人允许的情况下擅自公布其财产状况。
5.私自拆阅他人信件，偷看他人日记，刺探他人私人文件内容，并将这些信息公开传播。
6.调查、刺探他人社会关系，并将这些信息非法公开披露。
7.干扰他人夫妻性生活，或者对其进行调查、公布。
8.将他人婚外性生活向社会公众进行公开披露。
9.泄露公民的个人资料，或者将这些信息公开传播，甚至扩大公开范围。
10.收集公民不愿意向社会公开的纯粹个人性质的信息。
11.在未获得他人许可的情况下，擅自公开他人的秘密资料。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第九百九十条
人格权是民事主体享有的生命权、身体权、健康权、姓名权、名称权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权等权利。
除前款规定的人格权外，自然人享有基于人身自由、人格尊严产生的其他人格权益。
第一千零三十二条
自然人享有隐私权。
任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。
隐私是自然人的私人生活安宁和不愿为他人知晓的私密空间、私密活动、私密信息。
第一千零三十三条
除法律另有规定或者权利人明确同意外，任何组织或者个人不得实施下列行为：
（一）以电话、短信、即时通讯工具、电子邮件、传单等方式侵扰他人的私人生活安宁；
（二）进入、拍摄、窥视他人的住宅、宾馆房间等私密空间；
（三）拍摄、窥视、窃听、公开他人的私密活动；
（四）拍摄、窥视他人身体的私密部位；
（五）处理他人的私密信息；
（六）以其他方式侵害他人的隐私权。

[律师回复] 解析：
在涉及民事争议的法律程序中，孕妇并不例外地享受其他人群所享有的特别待遇；
民事争议并非由非平等主体间产生的、以侵犯和维护民事权益及义务为主要诉求的社会矛盾。
当这类纠纷无法依靠各方自行协商解决时，当事人有权选择通过调解或诉讼两种途径来解决问题。
若决定采取诉讼手段，当事人需提前准备好符合法定要求的起诉书，并将与案件有关的所有证据材料提交至具有管辖权的人民法院进行审理。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第三条
人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼，适用本法的规定。

[律师回复] 解析：
敬请留存您所有的相关证据、病史记录及检验报告等信息。
同时，亦需注意捕捉并保管您在前往该医疗机构就诊过程中所获取之一切渠道或信息，特别是若您曾借助微信、网络搜索引擎等工具寻医问诊。
其次，您可以毫不犹豫地将上述证据提交至当地警方报案，以求得他们的协助和干预。
再者，将证据送到卫生部门进行投诉也是您可行的方式之一。
最后，若您希望通过法律途径解决问题，可选择向法院提起诉讼，但此举可能需要较长的等待期。
此外，您还可以尝试通过访问国家信访网站进行投诉。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千二百一十八条
患者在诊疗活动中受到损害，医疗机构或者其医务人员有过错的，由医疗机构承担赔偿责任。
第一千二百一十九条
医务人员在诊疗活动中应当向患者说明病情和医疗措施。
需要实施手术、特殊检查、特殊治疗的，医务人员应当及时向患者具体说明医疗风险、替代医疗方案等情况，并取得其明确同意；
不能或者不宜向患者说明的，应当向患者的近亲属说明，并取得其明确同意。
医务人员未尽到前款义务，造成患者损害的，医疗机构应当承担赔偿责任。
第一千二百二十二条
患者在诊疗活动中受到损害，有下列情形之一的，推定医疗机构有过错：
（一）违反法律、行政法规、规章以及其他有关诊疗规范的规定；
（二）隐匿或者拒绝提供与纠纷有关的病历资料；
（三）遗失、伪造、篡改或者违法销毁病历资料。

[律师回复] 解析：
当企业不幸遭遇解散（即当企业满足法律规定的解散条件或者是根据公司章程所制定的解散事项出现），抑或是必须面对申请破产的困境时，对于有限责任公司而言将需要由其股东们自行成立清算小组；
而在股份有限公司的情况下，则需由董事会成员或经股东大会决议后任命的专业人士共同组建清算团队，来负责对公司的所有资产和负债进行全面且彻底的清算工作。
因此，当我们发现某家公司存在清算相关信息时，便可以初步判断该公司可能正处于解散或破产的边缘。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第一百八十条
公司因下列原因解散：
（一）公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现；
（二）股东会或者股东大会决议解散；
（三）因公司合并或者分立需要解散；
（四）依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销；
（五）人民法院依照本法第一百八十二条的规定予以解散。
第一百八十三条
公司因本法第一百八十条第（一）项、第（二）项、第（四）项、第（五）项规定而解散的，应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组，开始清算。
有限责任公司的清算组由股东组成，股份有限公司的清算组由董事或者股东大会确定的人员组成。
逾期不成立清算组进行清算的，债权人可以申请人民法院指定有关人员组成清算组进行清算。
人民法院应当受理该申请，并及时组织清算组进行清算。

[律师回复] 解析：
在未经许可的情况下擅自拆除承重墙体，依据相关法律法规，其所承担的法律责任主要包括以下两方面：
首先，在装饰施工过程中，如有任何改变房屋承重结构的行为发生，应立即予以制止并进行整改，同时，还需面临最高数额为人民币十万元的经济处罚；
其次，若相关的装饰工程未按照规定制定设计方案便擅自对房屋承重结构进行改造，则将被勒令停止施工，并处以最高金额为人民币一百万元的罚款。
法律依据：
《住宅室内装饰装修管理办法》第五条
住宅室内装饰装修活动，禁止下列行为：
（一）未经原设计单位或者具有相应资质等级的设计单位提出设计方案，变动建筑主体和承重结构；
（二）将没有防水要求的房间或者阳台改为卫生间、厨房间；
（三）扩大承重墙上原有的门窗尺寸，拆除连接阳台的砖、混凝土墙体；
（四）损坏房屋原有节能设施，降低节能效果；
（五）其他影响建筑结构和使用安全的行为。

[律师回复] 解析：
对于未遵守中华人民共和国人力资源社会保障部或其授权的机构规定擅自寻找职业的外国公民，在辞退他们或者终止工作协议时，将被处罚款不超过1000元人民币；
若情节严重，还会附加限制其居民身份的期限直到离开中国为止。
对于非法雇佣外国员工的企业及个人，在结束其雇佣关系的同时，会受到罚金高达5000元至50000元人民币不等的惩罚，并且还得承担将非法雇佣的外籍员工遣返回国的所有相关费用。
法律依据：
《中华人民共和国外国人入境出境管理法》第十九条
未取得居留证件的外国人和来中国留学的外国人，未经中国政府主管机关允许，不得在中国就业。

[律师回复] 解析：
商品更改标签属于非法行为，这是对他人已获注册商标权益的严重侵犯。
具体而言，侵犯注册商标专用权的行为包括但不限于以下几种情况：
未经商标所有者的授权，在同一种或类似商品中使用与他们的注册商标相同或极其相似的商标。
销售侵犯注册商标专用权的商品。
伪造、擅自制造他人注册商标标识，或者销售此类伪造、擅自制造的注册商标标识。
未经商标所有者的同意，擅自更换他们的注册商标，并且将这些经过替换商标的商品再次投放市场。
此外，还可能对他人的注册商标专用权造成其他形式的损害。
法律依据：
《中华人民共和国商标法》第二十三条
注册商标需要在核定使用范围之外的商品上取得商标专用权的，应当另行提出注册申请。

[律师回复] 解析：
在产假期间，员工的薪资待遇需按照正常标准全额支付。
对于孕期以及哺乳期间的赔偿金额，则需要由企业与相关人员进行详细商议并最终确定。
至于经济补偿金的部分，其具体数额将根据当事人在本公司所服务的年限来决定。
若企业违反劳动合同规定而单方面解除劳动关系，则应当按照补偿金两倍的标准向劳动者支付相应的赔偿金。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

[律师回复] 你好  可以主张未签合同双倍工资差额赔偿。

[律师回复] 诉讼费要根据你的诉求金额决定，一般不会太多。可以联系我

[律师回复] 您好您的这个法律问题是可以处理的

[律师回复] 你好，这个要根据伤情和工资水平等来算的，如果有需要的时候，可以联系我

[律师回复] 人抓了吗？现在是哪个阶段

[律师回复] 你好，有没有协商调解具体什么案件情况的，这边能解决您的问题，具体详聊

[律师回复] 赔偿医药费误工费，如能评上伤残等级还应赔偿伤残赔偿金。

[律师回复] 不算，但是有可能侵害你的个人隐私权

[律师回复] 您好，目前双方是打算要离婚吗？

[律师回复] 您好，请问有什么可以帮到您的

[律师回复] 您好，请问有什么可以帮到您的