南京江苏四米二免绿通吗？

[律师回复] 您可以留下联系方式，我尽快安排联系你

[律师回复] 你好，问题已收到，方便的话可以电话沟通吗q

[律师回复] 你好，可以与物业公司沟通打折

[律师回复] 关于逾期交付房产的界定原则为：在购房约定的交付日期截止后仍然未能如期完成房屋交付行为，即可被判定为逾期交付。通常情况下的逾期交付可能源于工程建设进度的延迟，或是与之相关的政府审批手续及市政配套设施的滞后；
然而，非正常的逾期交付则可能源于开发商的经济状况恶化，或其所涉及的政府审批手续存在违规现象。针对已经进行过催促但逾期交付问题依然无法得到解决的情况，购房者有权选择解除购房合同，同时要求开发商承担相应的违约赔偿责任。

[律师回复] 您好，我已查看您的问题，我稍后将向您致电沟通，请注意接听~

[律师回复] 不合理的，可以投诉或向法院起诉。

[律师回复] 不起诉和免予刑事处罚都不用承担刑事责任,不存在谁重谁轻的问题。 免于起诉是公诉机关在认定被告人已经构成犯罪的前提下,由于犯罪情节轻微,对被告人做出的免予起诉的决定。

[律师回复] 您好，为了更好得给您解答，请说一下详细情况

[律师回复] 可以参照北京地区所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算相应误工费，具体需要结合您的行业来说

[律师回复] 你好，向当地公安机关申请变更

[律师回复] 你好你是遇到什么问题

[律师回复] 一般认为是主要责任在洒小米的当事人一方，孩子根据年龄和认知情况，可能会承担部分次要责任。如果有证据证明物业有责任，物业也需要承担相应责任，但一般不会太多

[律师回复] 在企业职工的医疗期内，工资发放标准主要依据职工的连续工龄和病假天数来确定。以下是具体的工资发放标准：
?连续工龄不满两年的职工?，病假工资为本人工资的60%。
?连续工龄满两年不满四年的职工?，病假工资为本人工资的70%。
?连续工龄满四年不满六年的职工?，病假工资为本人工资的80%。
?连续工龄满六年不满八年的职工?，病假工资为本人工资的90%。
?连续工龄满八年及以上的职工?，病假工资为本人工资的100%。
对于病假超过六个月的职工，即进入“长期病假”阶段，其疾病救济费的发放标准如下：
?连续工龄不满一年的职工?，疾病救济费为本人工资的40%。
?连续工龄满一年不满三年的职工?，疾病救济费为本人工资的50%。
?连续工龄满三年及以上的职工?，疾病救济费为本人工资的60%。
此外，病假工资的计算公式为：病假工资 = 计算基数 ÷ 21.75 × 计算系数 × 病假天数。这里的计算基数通常是指职工的正常工资，而计算系数则根据上述标准确定。需要注意的是，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。?

[律师回复] 根据江苏省司法解释之规定，我们确立了适用于本地区的盗窃罪具体数额标准，这是经过深入研究和全面分析，综合考虑到我省近年来的经济发展态势以及社会治安状况，并且与同期其他有关财产犯罪之数额标准相互协调之后而得出的权威结论。具体而言，这一数额标准如下所示：盗窃公私财物价值达到人民币两千元及以上者，将被认定为“数额较大”；盗窃公私财物价值达到人民币五万元及以上者，将被认定为“数额巨大”；盗窃公私财物价值达到人民币四十万元及以上者，将被认定为“数额特别巨大”。

[律师回复] 您好，这个可以让单位补交

[律师回复] 要案件定性如果是民事案件需根据具体的损失明细来定赔偿，

[律师回复] 可以到我单位见面详细了解一下情况

[律师回复] 你好，可以通过相关部门去投诉

[律师回复] 对方涉嫌肇事逃逸，等待交警处理即可。

[律师回复] 报警后待交警部门认定责任，再根据实际情况要求对方赔偿，可以委托律师处理