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你好,离婚时总免不了分割财产,会牵涉到许多问题,,那么,离婚婚内财产分割协议的效力认定是怎样的?

帮助10人 2.2k浏览 匿名 2017-07-31 浙江衢州
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律师解答 共2条
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    一、对于夫妻之间达成的婚内财产协议,对当事人双方具有法律约束力,任何一方都不得违反约定不履行或者不完全履行协议内容。夫妻协议约定一方婚后的个人财产仍归一方各自所有的,夫妻双方离婚时该财产为夫妻一方的个人财产,不作为夫妻共同财产予以分割。
        如果夫妻双方就该财产是否属于夫妻一方个人财产发生争议的,只要一方能提供夫妻双方关于该财产所达成的协议就能很快地明确财产归属。因为我国的夫妻财产制是以法定的婚后所得共同所有制为原则,约定的分别所有制为例外,所以要想主张各自婚后取得的财产仍归各自所有的就必须提供相关的财产协议佐证。
        当夫妻协议约定一方婚前或者婚后的个人财产归双方共同所有或者归对方所有的,离婚时就该财产权属发生争议的,对于动产一般只要提供夫妻之间的财产协议就行;但对于不动产,如果当事人主张夫妻之间曾经达成的财产协议实为赠与协议,在不动产变更登记之前,可以撤销赠与而使得该财产复归自己一方个人财产或者为夫妻共同财产的,法院一般不会支持。
    全文
    10 2017-07-31
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    夫妻婚内财产协议,依据《婚姻法》第十九条第一款的规定,它是指在婚姻关系存续过程中,夫妻之间可以约定婚前或者婚后的个人或者共同财产归夫妻双方各自所有、共同所有或者部分各自所有、部分共同所有。夫妻婚内财产协议为要式法律行为,即必须依法采用书面合同等可以有形地表现所载内容的形式。
        离婚婚内财产分割协议,是基于非诉离婚而达成的一种关于财产分割的离婚协议,它是指在当事人合意离婚时,就婚姻关系存续期间涉及的财产分割达成的协议。诉讼离婚包括判决离婚和调解离婚,由于两者都有公权力的介入,都具有强制执行的法律效力,非经法定程序不得任意变更或者撤销,所以离婚财产分割协议一般只存在于非诉离婚中。
    全文
    10 2017-07-31
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离婚婚内财产分割协议的效力认定是怎样的?
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婚内财产分割协议效力有吗?
在民法典中规定了婚内财产分割协议是有法律效力的,同时夫妻财产约定协议不必须公证,但公证后的协议法律效力高于一般协议。夫妻双方在结婚以后签署婚内财产协议,对婚后所得的财产以及婚前财产的归属进行了约定,无须办理公证,对双方均具有法律约束力。
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婚内财产分割协议书效力认定是怎么规定的
关于婚内财产分割协议书的法律效力是一般情况下是有效的,但是,婚姻关系存续期间双方签订的财产分割协议对善意第三人无效,比如对债权人来说,债权人能证明是夫妻共同债务的,可以向夫妻两个人共同主张债务,这笔债务的分担问题是夫妻两个人去协商的。
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婚姻家庭
未约定竞业补偿竞业协议有效么
[律师回复] 解析:
若竞业限制协议未就经济补偿事项作出明确约定,则该协议应被认定为无效。
对于竞业禁止合同之效力判断,关键因素在于其是否损害了劳动者的基本生存权益。
作为竞业禁止协议生效的必要前提,企业需承担向员工提供经济补偿的责任。
此外,竞业禁止协议中亦须详细载明补偿金额及支付方式,否则将被视为无效协议。
竞业限制的实施对象仅限于用人单位的高层管理者、高级技术人才以及其他负有保密义务的员工。
关于竞业限制的范围、地域及期限等具体内容,均由用人单位与劳动者协商确定,但约定内容不得违反相关法律法规的规定。
在劳动合同解除或终止之后,上述人员前往与原单位存在竞争关系的其他用人单位工作,或者自行创业从事相同类型业务的,竞业限制期限最长不超过两年。
如当事人在劳动合同或保密协议中已约定竞业限制及经济补偿事宜,且在劳动合同解除或终止后,由于用人单位原因导致三个月未能支付经济补偿,劳动者有权要求解除竞业限制约定,人民法院应当予以支持。
在竞业限制期限内,如用人单位提出解除竞业限制协议,人民法院同样应予支持。
在解除竞业限制协议之际,劳动者请求用人单位额外支付三个月竞业限制经济补偿的,人民法院亦应予以支持。
法律依据:
《劳动合同法》第二十三条
用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。
对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。
劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
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显卡内包装退货合理吗
[律师回复] 解析:
在消费者购买商品的七个自然日内,享有无理由退货或更换的权利。
然而,鉴于显卡作为计算机硬件设备中的重要组成部分,且极易受到人为因素的损害,故在选购显卡时需遵守以下特殊规定:
首先,显卡的退换仅限于产品本身存在质量问题,因此在进行购买决策前务必仔细核对所需型号,确保无误;
其次,显卡的外包装一经拆封便无法复原,因此在决定购买某款显卡之前,务必要对其性能及各项参数有充分的了解,以防因选型不当而产生不必要的退换货麻烦;
最后,若您所购得的显卡在七日以内出现质量问题,请务必及时与销售商取得联系,并提供相关证据,例如购买凭证、发票以及物流信息等,待商家核实确认质量问题属实后,将为您提供相应的退换货服务。
法律依据:
《消费者权益保护法》第二十四条
经营者提供的商品或者服务不符合质量要求的,消费者可以依照国家规定、当事人约定退货,或者要求经营者履行更换、修理等义务。没有国家规定和当事人约定的,消费者可以自收到商品之日起七日内退货;七日后符合法定解除合同条件的,消费者可以及时退货,不符合法定解除合同条件的,可以要求经营者履行更换、修理等义务。
依照前款规定进行退货、更换、修理的,经营者应当承担运输等必要费用。
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婚内离婚协议的效力认定是什么
婚内离婚协议书是集人身关系、财产关系、抚养关系为一体的综合书面约定。对于人身关系的约定,即是否同意离婚的约定,是不能用书面契约来约束的,即法律不会干涉当事人之间是否同意离婚的意思表示反复更改,但一旦当事人进行了要式登记,即办理了相关的离婚登记,法律就对离婚的事实予以确认。
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重大安全事故罪法定代表人如何认定
[律师回复] 解析:
公司如若遭遇重要安全事件,法定代表人将面临民事责任与刑事处罚。
具体而言,倘若行为人在生产经营过程中直接违背了安全监督管理规范,即因自身过失而引发大规模人员伤亡或其他严重不良影响者,极有可能被认定触犯重大责任事故罪;
反之,倘若职责在于监督下属履行职责之法定代表人未能充分履行其应负之监管职责时,则可能被冠以滥用职权罪或玩忽职守罪名。
法律依据:
《生产安全事故报告和调查处理条例》第三条
根据生产安全事故(以下简称事故)造成的人员伤亡或者直接经济损失,事故一般分为以下等级:
(一)特别重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重伤(包括急性工业中毒,下同),或者1亿元以上直接经济损失的事故;
(二)重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故;
(三)较大事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故;
(四)一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直接经济损失的事故。
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婚内财产分割协议的法律效力有吗?
婚内财产分割协议的法律效力当然是有的,同样也是属于受到法律保护的协议;但对于此婚内的财产分割也要确保是属于共同的财产才可以进行约定,共同的财产就一定要共同的平分。
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婚姻家庭
网贷诉前保全冻结微信有效吗
[律师回复] 解析:
当提起诉讼至法院时,可以选择申请诉讼保全措施。
诉讼保全的主要目的在于防止被告通过不当手段,如转移资产等方式规避执行判决。
待最终赢得诉讼后,即可对已被保全的财产进行强制执行。
然而,对于申请人而言,诉讼保全的实施与否完全取决于其个人意愿。
值得注意的是,许多案件中,原告并未选择申请诉讼保全,因此相关资产将无法被冻结。
此外,诉讼保全所引发的冻结行为存在一定的额度限制。
例如,若网贷逾期金额为2000元,则冻结额度亦为2000元,通常仅涉及一张银行卡或其他金融账户,而非全部银行卡、支付宝及微信账号。
法律依据:
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零四条
利害关系人因情况紧急,不立即申请保全将会使其合法权益受到难以弥补的损害的,可以在提起诉讼或者申请仲裁前向被保全财产所在地、被申请人住所地或者对案件有管辖权的人民法院申请采取保全措施。
申请人应当提供担保,不提供担保的,裁定驳回申请。
人民法院接受申请后,必须在四十八小时内作出裁定;
裁定采取保全措施的,应当立即开始执行。
申请人在人民法院采取保全措施后三十日内不依法提起诉讼或者申请仲裁的,人民法院应当解除保全。
第一百零五条
保全限于请求的范围,或者与本案有关的财物。
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集团公司与子公司关系怎么认定
[律师回复] 解析:
(1)子公司在很大程度上是受到母公司实质性的操控和掌控的。
母公司对于子公司各类重要决策有着实质性的发起能力,有权直接影响和干预子公司董事会的构成以及董事的任命程序。
(2)母公司与子公司间的联系纽带主要赖于他们对彼此股权份额的持有或是双方之间所签署的控制协议来维系。
通常而言,在多数情况下,持有公司股票数量较多的股东在公司事务的决策过程中会占据更为显著的主导地位。
因此,当一家公司所持有的另一家公司的股份超过总股本的50%时,便可实现对该公司的实质性控制。
然而,在现实生活中,大部分公司的股权结构相对分散,因此,只要持有一定比例的股份,便能获得相应的控制权。
除了通过控制股份来实现对其他公司的控制外,还可以通过签订特定的契约或者协议,使得一家公司得以对另一家公司进行控制。
(3)母公司和子公司均为独立的法人实体。
尽管子公司在很多方面都受到母公司的限制和管理,有些时候甚至被视为母公司的分支机构,但从法律角度来看,子公司仍然是一个独立的法人实体,它以自身的名义开展各项经营活动,并独自承担相应的民事责任。
子公司具备自己的公司章程,设有董事会等公司经营决策机构。
子公司拥有自己独立的财产,其实际占有的和使用的财产均归属于子公司所有,同时,子公司还有自己的资产负债表。
子公司和母公司各自以自身全部财产为限承担各自的责任,两者之间没有相互牵连的义务。
作为子公司的最大股东,母公司仅需以其对子公司的出资额为限,对子公司在经营活动中所产生的债务承担相应的责任。
在设立子公司的过程中,必须严格遵守设立公司的相关规定,依法提交申请,并在取得营业执照及办理相关手续之后才能正式开始运营。
法律依据:
《公司法》第十四条
公司可以设立分公司。
设立分公司,应当向公司登记机关申请登记,领取营业执照。
分公司不具有法人资格,其民事责任由公司承担。
公司可以设立子公司,子公司具有法人资格,依法独立承担民事责任。
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婚内财产分割法协议的法律效力如何?
婚内离婚财产的分割协议,是当事人之间真实的意思表示,所以是合法有效的法律文书,对于协议双方都具有法律约束力。通常如果夫妻双方没有约定离婚财产分割协议的,那么财产一般都是均等分割的。
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董事会2/3决议事项具体有哪些
[律师回复] 解析:
依据本公司之董事会第XXX次决议,本董事会在承继其职责的同时须对股东会全权负责,具体行使以下各项权力:
首先,筹备股东大会,并在会中汇报近期公司运营情况及发展规划;
其次,坚决贯彻股东大会的决议和决策,确保公司运营方向与股东期望保持一致;
再次,制定公司的长期战略规划和投资策略,以推动公司持续发展;
此外,还需制定公司的年度财务预算、决算方案,确保公司财务状况稳健;
同时,制定公司的利润分配和亏损弥补方案,保障股东权益;
另外,制定公司增资减股或发行债券等重大决策,以适应市场变化和公司发展需求;
最后,制定公司合并、分立、解散或变更公司形式的方案,以应对各种复杂情况。
除此之外,董事会还需决定公司内部管理机构的设置,确保公司高效运转;
决定聘任或解聘公司总经理及其薪酬待遇,并根据总经理的推荐决定聘任或解聘公司副总经理、财务负责人及其薪酬待遇;
制定公司的基本管理制度,规范员工行为准则;
以及履行公司章程所赋予的其他职权。
法律依据:
《中华人民共和国公司法》第四十六条
董事会对股东会负责,行使下列职权:
(一)召集股东会会议,并向股东会报告工作;
(二)执行股东会的决议;
(三)决定公司的经营计划和投资方案;
(四)制订公司的年度财务预算方案、决算方案;
(五)制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;
(六)制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案;
(七)制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案;
(八)决定公司内部管理机构的设置;
(九)决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项,并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项;
(十)制定公司的基本管理制度;
(十一)公司章程规定的其他职权。
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