认定驰名商标应当要考虑哪些因素

[律师回复] 您好！《工伤保险条例》第三十九条，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

[律师回复] 这边是大诉律师事务所，可以帮你解决问题。

[律师回复] 您好，正在查看您的问题

[律师回复] 我们可以帮助您，可以跟我们讲一讲具体情况

[律师回复] 你好，有做过这件事得承认

[律师回复] 我让秀峰，具体你可以咨询我。那肯定不承担责任啊

[律师回复] 那么现在有能力还吗？

[律师回复] 您好，可以说下具体的情况。

[律师回复] 你好，具体案件情况可以说一下，

[律师回复] 您好，是想咨询工资相关吗

[律师回复] 在工地干活受伤具体情况电话沟通

[律师回复] 你好，具体讲一下情况

[律师回复] 你好，请问有什么可以帮得到你的？

[律师回复] 如果厂里和中介都不承认已经签订的工时，不结算工资，可以通过以下途径维护自己的权益：

-?到当地劳动局劳动监察投诉：这种方式较为简单，但各地执法力度可能存在差异。

-?申请劳动仲裁：除了能够要求支付薪水，还能够主张经济赔偿、两倍薪水等，并且通常都能够最终解决。

如果需要申请劳动仲裁，可以咨询专业律师或劳动仲裁机构，了解仲裁的流程和注意事项。在维权过程中，需要保留好相关证据，以便证明自己的工作时间和应得的工资。

[律师回复] 你好  很高兴认识你 你这边遇到什么事情Y

[律师回复] 你好，可以先双方协商沟通，不行可以诉讼调解

[律师回复] 您好，这边是什么问题呢，可以跟你提供法律咨询

[律师回复] 您好，双方都属于轻微伤的话只属于治安行政处罚，好的结果就是进行调解，双方都让步。坏的结果就是双方都拘留或者罚款。

[律师回复] 等法院判决以后就可以申请强制执行

[律师回复] 具体情况详细沟通，可以起诉和复议