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如果血常规异常能入职吗

帮助5人 4.1w浏览 #损害赔偿 匿名 2022-06-22 山东枣庄
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律师解答 共1条
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    赔偿纠纷法律咨询
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    如果血常规异常能否入职要看实际情况。主要根据检查结果判断情况是否严重,如果只是无关紧要的边界值,就可以让医院开具证明,不会对入职造成影响。如果情况严重就需要在配合医生积极治疗后,再进行入职。
    【法律依据】
    《劳动合同法》规定劳动合同的期限可以由用人单位与职工协商确定的。
    全文
    7 2022-06-22
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