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纳入侵犯隐私权范畴的行为主要包括哪些
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公司的清洁员是否纳入劳动关系范畴
判定劳动关系的关键因素包括：明确的上下级结构、稳定薪酬无拖欠、提供必要的工作环境和工具。即使未签合同，若双方符合法律主体资格，企业依法规管理劳动者并从事主营业务劳动，也可认定为真实有效劳动关系。
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劳动纠纷他人行贿罪的构成要件包括什么
[律师回复] 解析：
首先，在主观意图方面，行贿者必须抱有谋求不当收益的动机与愿望。
其次，则是需要实施赋予国家公职人员财产的具体行为。此处所言的“财物”，包含了金钱、物品等具有实质性价值的物质资料。
另外值得注意的是，行贿的数额及情节必须达到一定严重性的标准要求。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百八十九条
【行贿罪】为谋取不正当利益，给予国家工作人员以财物的，是行贿罪。
在经往来中，违反国家规定，给予国家工作人员以财物，数额较大的，或者违反国家规定，给予国家工作人员以各种名义的回扣、手续费的，以行贿论处。
因被勒索给予国家工作人员以财物，没有获得不正当利益的，不是行贿。
首先，在主观意图方面，行贿者必须抱有谋求不当收益的动机与愿望。
其次，则是需要实施赋予国家公职人员财产的具体行为。此处所言的“财物”，包含了金钱、物品等具有实质性价值的物质资料。
另外值得注意的是，行贿的数额及情节必须达到一定严重性的标准要求。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百八十九条
【行贿罪】为谋取不正当利益，给予国家工作人员以财物的，是行贿罪。
在经往来中，违反国家规定，给予国家工作人员以财物，数额较大的，或者违反国家规定，给予国家工作人员以各种名义的回扣、手续费的，以行贿论处。
因被勒索给予国家工作人员以财物，没有获得不正当利益的，不是行贿。
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快速解决“刑事辩护”问题
取保候审执行范围是什么
[律师回复] 解析：
取保候审制度按照规定应当在犯罪嫌疑人、被告人居住地的市县范围内实施。对于已经被采取取保候审措施的犯罪嫌疑人、被告人而言，除非得到执行机关的批准，否则其不得擅自离开所居住的市县地区。在接到传唤通知时，必须及时到达指定地点，不得以任何形式干扰证人依法进行作证活动，也不得有销毁、篡改证据或串通他人提供虚假口供等违法行为。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十一条
【被取保候审人的义务及违反义务的法律后果】被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定：
（一）未经执行机关批准不得离开所居住的市、县；
（二）住址、工作单位和联系方式发生变动的，在二十四小时以内向执行机关报告；
（三）在传讯的时候及时到案；
（四）不得以任何形式干扰证人作证；
（五）不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况，责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定：
（一）不得进入特定的场所；
（二）不得与特定的人员会见或者通信；
（三）不得从事特定的活动；
（四）将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定，已交纳保证金的，没收部分或者全部保证金，并且区别情形，责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过，重新交纳保证金、提出保证人，或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定，需要予以逮捕的，可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
取保候审制度按照规定应当在犯罪嫌疑人、被告人居住地的市县范围内实施。对于已经被采取取保候审措施的犯罪嫌疑人、被告人而言，除非得到执行机关的批准，否则其不得擅自离开所居住的市县地区。在接到传唤通知时，必须及时到达指定地点，不得以任何形式干扰证人依法进行作证活动，也不得有销毁、篡改证据或串通他人提供虚假口供等违法行为。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十一条
【被取保候审人的义务及违反义务的法律后果】被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定：
（一）未经执行机关批准不得离开所居住的市、县；
（二）住址、工作单位和联系方式发生变动的，在二十四小时以内向执行机关报告；
（三）在传讯的时候及时到案；
（四）不得以任何形式干扰证人作证；
（五）不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况，责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定：
（一）不得进入特定的场所；
（二）不得与特定的人员会见或者通信；
（三）不得从事特定的活动；
（四）将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定，已交纳保证金的，没收部分或者全部保证金，并且区别情形，责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过，重新交纳保证金、提出保证人，或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定，需要予以逮捕的，可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
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哪些行为属于走私范畴
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[律师回复] 可以委托我们要求解除合同退还全部款项，需要进一步帮忙和我电话联系
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哪些收入不属于工资范畴
劳动者的以下劳动收入不属于工资范围：单位支付给劳动者个人的社会保险福利费用，如丧葬抚恤救济费、生活困难补助费、计划生育补贴等;劳动保护方面的费用，如用人单位支付给劳动者的工作服、解毒剂、清凉饮料费用等;按规定未介入工资总额的各种劳动报酬及其他劳动收入。
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劳动纠纷
侵占罪多少判刑
[律师回复] 解析：
侵占罪之量刑基准，应以犯罪情节之轻重予以裁决。在通常情况下，若某人擅自将其保管的他人财产非法据为己有且数额较庞大又拒绝归还者，则将面临二年以下有期徒刑、拘役或罚金的惩罚；对于数额更为巨大或是存在其他严重情节者，则将被判处二年以上五年以下有期徒刑，同时需承担相应的罚金责任。
值得一提的是，关于“数额较大”的具体标准，各地区可能会因地制宜有所差异。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。
侵占罪之量刑基准，应以犯罪情节之轻重予以裁决。在通常情况下，若某人擅自将其保管的他人财产非法据为己有且数额较庞大又拒绝归还者，则将面临二年以下有期徒刑、拘役或罚金的惩罚；对于数额更为巨大或是存在其他严重情节者，则将被判处二年以上五年以下有期徒刑，同时需承担相应的罚金责任。
值得一提的是，关于“数额较大”的具体标准，各地区可能会因地制宜有所差异。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。
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强占他人住宅构成侵占罪吗
[律师回复] 解析：
非法占据他人的房产可能会导致涉嫌犯下侵占罪。这种恶劣行径严重危害到居住者的私有财产权益以及其他相关权利。当执行这种行为的人具有非法占有意图并且其行为已经达到严重程度时，他们就有可能满足侵占罪的所有构成要素。然而，在判断是否构成侵占罪的过程中，我们必须全面考虑到占据的方式方法、持续时间、所带来的不良影响等等多方面的因素。在实际的审判过程中，我们将依据具体案情进行精密而严谨的分析。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。
非法占据他人的房产可能会导致涉嫌犯下侵占罪。这种恶劣行径严重危害到居住者的私有财产权益以及其他相关权利。当执行这种行为的人具有非法占有意图并且其行为已经达到严重程度时，他们就有可能满足侵占罪的所有构成要素。然而，在判断是否构成侵占罪的过程中，我们必须全面考虑到占据的方式方法、持续时间、所带来的不良影响等等多方面的因素。在实际的审判过程中，我们将依据具体案情进行精密而严谨的分析。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。
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哪些收入不属于工资的范畴
1、用人单位支付给员工个人的社保福利费用，包括丧葬抚恤救济费、生活困难补助费、计划生育补贴等。2、劳动保障方面的费用，如单位支付给劳动者的工作服、解毒剂、清凉饮料费用等。3、按规定未列入工资总额的各种劳动报酬及其它劳动收入，如根据国家规定发放一些奖金以及稿费、讲课费、翻译费等。
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哪些收入不属于工资的范畴
劳动者的以下劳动收入不属于工资范围：单位支付给劳动者个人的社会保险福利费用，如丧葬抚恤救济费、生活困难补助费、计划生育补贴等;劳动保护方面的费用，如用人单位支付给劳动者的工作服、解毒剂、清凉饮料费用等。
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[律师回复] 你好，能说一下具体情况，以及投诉时间和进展？
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