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信用卡透支14万被起诉能怎么办
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信用卡的透支期限最长为60天。信用卡透支利息，自签单日或银行记帐日起15日内按日息万分之五计算(含当日)，超过15日按日息万分之十计算，超过30日或透支金额超过规定限额的，按日息万分之十五计算。透支计息不分段，按最后期限或最高透支额的最高利率档次计息。
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债权债务入职一年半未签劳动合，还可以的主张双倍工资吗？还能主张几个月，？仲裁委会支持诉求吗
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[律师回复] 你好，具体说一下你的诉求
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快速解决“债权债务”问题
银行拒绝支付怎么解决
[律师回复] 首先，咱们得搞清楚银行拒绝支付的具体缘由。比如说，有可能是票据本身有瑕疵，或者是交易出现了异常情况之类的。
接下来要做的就是和银行进行沟通。得赶紧跟拒绝支付的那家银行取得联系，问问他们拒绝支付的依据到底是什么，还有相关的手续要求又是什么。在沟通的时候，要保持一个良好的态度，这样能更好地了解银行的处理流程以及处理期限。
然后，咱们要仔细核查自己的交易。把交易的相关凭证，像合同之类的，都仔仔细细地核对一遍，确定交易是真实合法的。要是觉得有必要的话，还可以找专业的会计或者财务人员来帮忙。
再根据相关的法律规定来。就像《票据法》之类的，如果银行拒绝支付的理由根本就不成立，那咱们就可以通过法律途径来维护自己的权益。比如说可以向法院提起诉讼，要求银行支付款项，并且让银行承担相应的违约责任。
最后，在整个过程中，一定要妥善地保留好与银行沟通的记录，还有相关的交易凭证等证据。这些证据可很重要，万一后面需要用到法律程序，就靠它们。
接下来要做的就是和银行进行沟通。得赶紧跟拒绝支付的那家银行取得联系，问问他们拒绝支付的依据到底是什么，还有相关的手续要求又是什么。在沟通的时候，要保持一个良好的态度，这样能更好地了解银行的处理流程以及处理期限。
然后，咱们要仔细核查自己的交易。把交易的相关凭证，像合同之类的，都仔仔细细地核对一遍，确定交易是真实合法的。要是觉得有必要的话，还可以找专业的会计或者财务人员来帮忙。
再根据相关的法律规定来。就像《票据法》之类的，如果银行拒绝支付的理由根本就不成立，那咱们就可以通过法律途径来维护自己的权益。比如说可以向法院提起诉讼，要求银行支付款项，并且让银行承担相应的违约责任。
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离婚期间男方不支付抚养费怎么办
[律师回复] 下面是关于离婚期间男方不支付抚养费的一些相关建议：
一、协商解决
在遇到这种情况时，首先可以试着和男方好好商量商量。要清楚地跟他说明，支付抚养费这可是法律规定他必须要承担的责任。大家心平气和地沟通，看看能不能让他认识到自己的责任，主动把抚养费给支付了。
二、申请司法介入
起诉阶段：要是和男方商量了半天也没有结果，那就可以在离婚打官司的时候，向法院清楚地提出让男方支付抚养费这个要求。同时呢，得准备好一些相关的证据。比如说，孩子日常生活的各种支出凭证，这些东西能够证明把孩子养大实际需要花多少钱，这样法院在判断的时候也能有个依据。
判决执行阶段：要是法院已经判决男方必须支付抚养费了，可他还是耍赖不履行，那也别担心。在判决书生效之后的规定时间内，可以向法院申请强制执行。法院是有很多办法的，比如说可以去查一查男方的存款情况，要是有就给冻结起来，然后直接划到该给的地方去。还可以把他的一些财产查封、扣押，要是实在不行，就把这些财产给拍卖了，用拍卖的钱来支付抚养费。
总之啊，只要通过合法的途径去解决问题，就能很好地维护自己和孩子在抚养费方面的合法权益。
一、协商解决
在遇到这种情况时，首先可以试着和男方好好商量商量。要清楚地跟他说明，支付抚养费这可是法律规定他必须要承担的责任。大家心平气和地沟通，看看能不能让他认识到自己的责任，主动把抚养费给支付了。
二、申请司法介入
起诉阶段：要是和男方商量了半天也没有结果，那就可以在离婚打官司的时候，向法院清楚地提出让男方支付抚养费这个要求。同时呢，得准备好一些相关的证据。比如说，孩子日常生活的各种支出凭证，这些东西能够证明把孩子养大实际需要花多少钱，这样法院在判断的时候也能有个依据。
判决执行阶段：要是法院已经判决男方必须支付抚养费了，可他还是耍赖不履行，那也别担心。在判决书生效之后的规定时间内，可以向法院申请强制执行。法院是有很多办法的，比如说可以去查一查男方的存款情况，要是有就给冻结起来，然后直接划到该给的地方去。还可以把他的一些财产查封、扣押，要是实在不行，就把这些财产给拍卖了，用拍卖的钱来支付抚养费。
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诈骗14万判几年
诈骗最是14万元，属于数额巨大，应当判处三年以上十年以下有期徒刑。诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
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工伤工资支付期限是多久
[律师回复] 1. 工伤职工的停工留薪期通常不超过12个月。
2. 要是伤情严重或者情况比较特殊，经过设区的市级劳动能力鉴定委员会确认后，可以适当延长停工留薪期。不过，延长的时间不能超过12个月。
3. 工伤职工评定伤残等级后，原来的待遇就会停发，要按照相关规定去享受伤残待遇。
4. 停工留薪期满后，如果工伤职工还需要治疗，那就继续享受工伤医疗待遇。
5. 生活不能自理的工伤职工，在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责安排。
6. 单位要按照职工原来的工资福利待遇，按月给工伤职工支付工资，一直到停工留薪期结束。
7. 要是停工留薪期延长了，相应的工资支付期限也会跟着延长。
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一次性支付孩子抚养费是合理的吗
[律师回复] 结论：
一次性支付孩子抚养费在某些情况下合理，需双方协商一致且符合法律规定；通常法院倾向于按月或定期支付以保障孩子利益；若对方同意一次性支付，应签订书面协议避免纠纷，总体要以保障孩子合法权益为首要原则。
法律解析：
1、从法律角度看，抚养费的支付方式首先尊重双方协商结果。若一方经济能力足够且一次性支付不影响自身生活，这种方式法律并不禁止，体现了民事法律中尊重当事人意思自治的原则。
2、法院倾向于按月或定期支付，是因为这样能确保孩子生活费用的持续稳定供应。现实中，人的经济状况可能变化，定期支付可根据实际情况调整，更好保障孩子权益。
3、若选择一次性支付，签订书面协议至关重要。明确支付金额、时间等细节，能让双方权利义务清晰，有效预防后续纠纷。
在处理孩子抚养费支付问题时，若遇到复杂情况或存在疑问，建议及时向专业法律人士咨询，确保孩子的合法权益得到充分保障。
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