单位侵犯著作权罪判刑有哪些标准

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盗窃罪之未遂，特指行为人已经开始着手进行盗窃活动之时，并非由于个人所能控制或支配的因素而造成犯罪行为无法进一步执行者。对于此种类型的犯罪者，我们可以参照既遂犯的法律责任标准进行定罪量刑，通常情况下会予从轻或减轻处罚。
法律依据：
《刑法》第二百四十六条
以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。

[律师回复] 解析：
根据我过罪法的严格定义，受贿行径在特定情况下也可视为共同犯罪的一部分。具体而言，若有两位或更多人士协同进行受贿活动，便构成了共同犯罪的要件。此类犯罪行为大致可以分为一般共同犯罪及特殊共同犯罪两大类。前者是指两位以上共同参与者蓄意进行犯罪活动；
至于后者，则是由三位或三位以上人员为了实施某项特定犯罪而形成的相对稳定的犯罪组织，我们称之为犯罪集团。
法律依据：
《刑法》第二十五条
【共同犯罪的概念】共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪。
二人以上共同过失犯罪，不以共同犯罪论处；
应当负刑事责任的，按照他们所犯的罪分别处罚。

[律师回复] 解析：
在职务侵占这类案件的审理过程中，立案并非易事。倘若所呈交的相关证据无法明确展现出事件经过以及造成的经济损失，那么通过立案程序进行处理的可能性将会大打折扣。若无法证实该案件确实存在犯罪事实，公安机关将无权启动立案调查。
法律依据：
《刑事诉讼法》第一百一十二条
人民法院、人民检察院或者公安机关对于报案、控告、举报和自首的材料，应当按照管辖范围，迅速进行审查，认为有犯罪事实需要追究刑事责任的时候，应当立案；认为没有犯罪事实，或者犯罪事实显著轻微，不需要追究刑事责任的时候，不予立案，并且将不立案的原因通知控告人。控告人如果不服，可以申请复议。

[律师回复] 解析：
侵占罪所设定的认定标准即金额界限是五千元人民币。
依据我国《中华人民共和国刑法》相关条款，非法占有他人委托其代为保管的财务，且拒不归还者，若涉案金额达到较大程度，将面临二年以下有期徒刑、拘役或罚金的刑事处罚；若涉案金额巨大或是存在其他严重情节，将被判处二年以上五年以下有期徒刑，同时需承担相应的罚金责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
在严重情况下，公然对他人进行恶意侮辱和恐吓，有可能涉及到侮辱罪名。在这种情况下，刑罚一般为三年以下有期徒刑、拘役、管制或剥夺政治权利。
然而，如果其行为尚未达到犯罪程度，相关人员通常将受到公安部门的处罚，具体包括五天以下的行政拘留或者处以五百元人民币以下的罚款。情节较重时，处罚力度会加大，从五天以上十天以下的行政拘留，以及处以五百元人民币以下的罚款。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百四十六条
以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。

[律师回复] 解析：
关于侵占罪，其鉴定的衡量指标主要如下所述：侵占罪的侵占金额若在2万元人民币以上但无超过20万元人民币之间，则可被定位为较大金额的起点范围；若侵占金额大于或等于20万元人民币，便可以归纳为数额巨大的起始点。在侵占数额较小的情况下，如果行为人拒绝归还该款项，那么他（她）将面临两年以下的有期徒刑、拘役或者罚金的处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
根据我国的法律法规，犯有职务侵占罪的行为人，涉案金额达到了二百三十万元人民币的，将被判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，同时还需缴纳相应的罚金。关于职务侵占罪的量刑标准，具体如下所述：
首先，若构成该罪名，通常会被判处三年以下有期徒刑或拘役，并且需要缴纳罚金；
其次，若职务侵占的涉案金额较大，则可能面临三年以上十年以下有期徒刑，同样也需要缴纳罚金；
最后，若职务侵占的涉案金额极为庞大，那么将会被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑，同时仍需缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
对于非法侵占不当得利行为，通常情况下，涉案金额一旦达到了五千元的界限，便有可能面临拘留和判刑的法律后果。在司法实践中，一旦被判定为非法侵占罪行，将面临两年以下的有期徒刑处罚。
然而，若非法侵占的数额特别巨大，则可能面临更为严重的惩罚，即二年以上、五年以下的有期徒刑，同时还需承担相应的罚金责任。
值得注意的是，由于各地区的具体规定存在差异，因此关于立案标准的详细信息，建议您查阅当地相关法规以获取准确答案。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪的案件涉及到多名犯罪嫌疑人时，首要任务是明确其中的主犯和从犯，然后根据具体的犯罪情节来对犯罪嫌疑人作出相应的判决。对于犯下职务侵占罪行的人，将面临三年以下有期徒刑或拘役的惩罚，同时还需缴纳罚金；如果涉案金额巨大，则可能被判处三年以上十年以下有期徒刑，同样需要缴纳罚金；而当涉案金额达到特别巨大的程度时，罪犯将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的严厉刑罚，并且仍需缴纳罚金。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百六十三条第一款、第二款
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中，利用职务上的便利，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
对于敲诈勒索行为的刑事责任处罚标准如下所述：若被告人有故意以暴力、威胁手段对他人实施敲诈勒索公私财物，且其数额达到一定数量后，或是在相当期间内连续多次进行此类行为的，那么即可判定为触犯了我国法律规定的敲诈勒索罪名。此种情况下，法院通常会依据刑法相关条款，判处被告人3年以下有期徒刑、拘役或管制，同时还可能附加罚金刑罚。而如果被告人的犯罪数额巨大，或者存在其他严重情节的话，则将面临3至10年有期徒刑的惩罚，同样也需要缴纳罚金。
至于犯罪数额特别巨大，或者存在其他特别严重情节的被告人，则需接受至少10年以上有期徒刑的严厉制裁，并且仍需承担罚金刑罚。
此外，对于那些敲诈勒索公私财物，数额较大或者是在相当期间内连续多次进行此类行为的被告人，他们将被处以3年以下有期徒刑、拘役或者管制，同时还可能被要求缴纳罚金。而对于犯罪数额巨大，或者存在其他严重情节的被告人，他们将面临3年以上10年以下有期徒刑的惩罚，同样也需要缴纳罚金。
最后，对于犯罪数额特别巨大，或者存在其他特别严重情节的被告人，他们将接受至少10年以上有期徒刑的严厉制裁，并且仍需承担罚金刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十四条
【敲诈勒索罪】敲诈勒索公私财物，数额较大或者多次敲诈勒索的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪的详细量刑处罚标准如下：
即对于在公司、企业或其它组织机构中担任特定职务的相关工作人员，若他们在业务事务过程中，采用职务上的便利条件，擅自将本单位的合法财产据为己有，且涉案金额达到一定程度，那么将会面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚，同时还需缴纳罚金；
如果涉案金额达到一个更高的标准，将被判处三至十年有期徒刑，并同样需要承担罚金罚款等附加处罚；
而当涉案金额达到极其严重的程度时，则可能会被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑，并且仍需承担罚金罚款等附加处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
拥有合法的烟草销售许可证并不意味着可以任意进行香烟买卖活动。按照现行法规规定，未经合法授权擅自从事烟草倒卖交易活动属于明显违法行为，有可能遭受治安拘留等适当程度的行政处罚措施；更进一步说，该行为若构成犯罪便会面临非法经营罪名指控，从而需要承担相应的刑事法律责任。在某些情况下，案件情节严重时可能会导致定罪量刑，亦即判处有期徒刑并缴纳罚款，乃至财产被没收的后果。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百五十三条
走私本法第一百五十一条、第一百五十二条、第三百四十七条规定以外的货物、物品的，根据情节轻重，分别依照下列规定处罚：
(一)走私货物、物品偷逃应缴税额较大或者一年内曾因走私被给予二次行政处罚后又走私的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处偷逃应缴税额一倍以上五倍以下罚金。
(二)走私货物、物品偷逃应缴税额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处偷逃应缴税额一倍以上五倍以下罚金。
(三)走私货物、物品偷逃应缴税额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处偷逃应缴税额一倍以上五倍以下罚金或者没收财产。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑；情节特别严重的，处十年以上有期徒刑。
对多次走私未经处理的，按照累计走私货物、物品的偷逃应缴税额处罚。

[律师回复] 解析：
关于未成年人构成盗窃罪后的惩治标准，需依据具体犯罪主体的年龄和案件情节进行合理考量。对于年龄在十六周岁以下的未成年人，由于其尚不足以承担刑事责任，故应由其家长或监护人对其进行严格管教；如遇特殊情况，经相关部门批准，政府亦可介入实施相应的收容教养措施。
然而，对于年龄超过十六周岁但未满十八周岁的犯罪嫌疑人来说，应在法律允许的范围内从宽或减轻其所受惩罚。
根据我国现行的法律法规，任何涉及盗窃行为的罪犯，均将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并可能伴有罚金处罚等附加刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
元宵佳节并非法定假日，故并不享有假期之权益。法定节假日乃是依据各个国家与地区、以及各个民族的民俗习惯或者重要纪念日等需求，经由国家法律予以统一制定并明确的休假时段，旨在供人们进行庆典和度假活动之用。
法律依据：
《全国年节及纪念日放假办法》第二条
全体公民放假的节日：
（一）元旦，放假1天（1月1日）；
（二）春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三）；
（三）清明节，放假1天（农历清明当日）；
（四）劳动节，放假1天（5月1日）；
（五）端午节，放假1天（农历端午当日）；
（六）中秋节，放假1天（农历中秋当日）；
（七）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。

[律师回复] 解析：
职务侵占所涉全额退还款项的同时，应依法承担罚金之责。罚金乃刑罚体系中的一环，其缴纳需交付至法定机构，而非与归还被侵占款项混淆不分，换言之，罚金与侵占款项的偿还并非同一概念，罚金必须如数缴纳，而被侵占的款项亦须尽数归还。对于公司、企业或其他单位的从业者而言，若滥用职权，将本单位财物非法据为己有，且数额达到较大标准，则将面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚；若数额巨大，则将面临五年以上有期徒刑，并可附加没收个人财产的严厉制裁。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪系属公安机关的司法管辖权限范围内。一般而言，刑事案件的侦查工作通常由公安机关承担，然而在案件进入审判环节之后，则将由犯罪行为发生地的当地人民法院行使司法管辖权；若被告人居住地的人民法院更适合审理该案，亦可由其负责审理。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪的立案标准，即涉案金额需在人民币5000元至10000元之间；而犯罪主体则限定于公司、企业或者其他单位中的在职员工。在实际的案件中，这类不法分子往往会采用欺诈手段，对本单位的财产进行非法占有。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
非职务侵占，即是普遍认知中的普通侵占犯罪行为，此类案件的法定立案标准如下：依据最高人民法院所颁布的司法解释，侵占罪的起刑点定在了一万元人民币以上；然而在某些地区，司法机关可能会将该立案标准下调至五千元人民币。这一罪行的核心定义在于，行为人将本应由其代理保管的他人财产、他人遗忘的物品或隐藏于地下的财宝擅自据为己有，且数额达到一定程度，同时拒绝归还。对于此类行为，司法机关可以对行为人判处两年以下有期徒刑、拘役或者并处罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
在涉及到非职务侵占（亦即我们常说的普通侵占罪）时，其立案标准具体如下：依据司法解释规定，财产价值达到了一万元即可构成犯罪；然而在某些地区，当地司法机关设定的立案门槛则有所降低，只需要满足五千元的条件便可以启动刑事诉讼程序。这种情况下，行为人将原本属于他人代为保管的财物、他人遗失或被掩埋的物品非法据为己有，且数额较大，同时又拒绝归还，那么他就可能面临着两年以下有期徒刑、拘役或者罚金等严厉的法律制裁。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
取保候审属于刑事司法中的一项强制性措施，这是侦查机关在处理犯罪嫌疑人员时所采取的一种有效管理方式。此措施主要允许犯罪嫌疑人寻找担保人或者向相关部门支付相应数量的保证金，并且还需开具具有法律效力的保证书以确保自身不会逃逸、阻碍侦查工作进行以及随时按照传唤要求准时到达相关地点。当涉及的罪行程度相对较轻且无需实施拘留或逮捕等严厉手段，同时又需要对犯罪嫌疑人的行动自由加以一定程度的约束时，便会采用此类措施。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。