爷爷准备立遗嘱，有哪几种形式

[律师回复] 你好，现在是有什么纠纷吗

[律师回复] 可以考虑起诉要抚养费的

[律师回复] 你这边是有法律方面的问题需要咨询处理是嘛

[律师回复] 事故认定书出来没有？

[律师回复] 需要写份诉状，提供身份证结婚证就可以

[律师回复] 您好，辞退原因是什么？您是编制内人员吗？

[律师回复] 你好，很高兴为您提供优质的服务

[律师回复] 您好，您的问题我们可以解答

[律师回复] 您好，不建议抵押的方式经营。

[律师回复] 您好，应该是领取一次性抚恤金

[律师回复] 这种情况一般不构成遗弃罪。

遗弃罪是指对于年老、年幼、患病或者其他没有独立生活能力的人，负有扶养义务而拒绝扶养，情节恶劣的行为。

在您描述的情况中，如果母亲只是让儿子拿钱，儿子关机，还需要综合其他因素来判断是否构成遗弃罪。比如儿子是否是唯一有扶养能力的人，母亲是否处于极度困难、危险的状况，儿子关机后是否完全不管不顾母亲的死活等。

通常来说，仅这一个行为可能难以达到遗弃罪“情节恶劣”的程度。但这种行为在道德上是应当受到谴责的。

[律师回复] 这个的话可以根据你这边的一个具体情况

[律师回复] 你好可以的，母亲有继承权，

[律师回复] 需要具体看看遗嘱。具体情况欢迎来电详细沟通

[律师回复] 可以给你一些建议和帮助。。。

[律师回复] 如果雇主未经法律程序便特意解聘正式员工，根据相关法令，理应赔偿其相应的金额。这笔赔偿金额通常为经济补偿金额的两倍。而经济补偿则需依据员工在该公司就职时间来确定。每满一年，将给予一个月工资作为标准补偿；六个月至一年之间不足一整年者，按一整年来算；未满六个月者，也将给予半个月工资作为经济补偿。至于“月工资”，则是指员工在劳动合同解除或终止前的十二个月内的平均收入。

[律师回复] 您好！您需要做什么我才能告诉你需要准备什么

[律师回复] 合同成立一般只是达成一致或者签订书面文本，但合同生效要看法定或者约定的条件，一般成立和生效都是同时的，但像定金合同，签了没用，定金给了才生效，借款合同也是一样，另离婚协议最典型，签了也没用，离婚证办了才生效。

[律师回复] 你好，具体可以咨询律师为你解答

[律师回复] 您好，电话回复详细沟通