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内蒙古仲裁申请书

帮助5人 3.2w浏览 匿名 2022-10-02 山西太原
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律师解答 共1条
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    你好,关于内蒙古劳动仲裁申请书的相关内容如下
    劳动仲裁申请书范本
    1、申请人:徐某,男,汉族,1966年x月18日生,原系xx市xx丰田汽车服务有限公司,住址:xx市xxx二单元301室, 电话:1380997xxxx    被申请人:xx丰田汽车服务有限公司,地址:xx市·xx区 xx路39号 ,电话:0991-366xxxx。    法定代表人:李建平,xx市华通丰田汽车服务有限公司
    2、请求事项:
    1、被申请人向申请人支付所欠工资10000元,
    2、支付克扣申请人应得出差补贴及申请人出差垫付款5000元,
    3、支付经济补偿金2个月(每月工资5000元,工资报酬的百分之二十五)共4000元,
    4、被申请人承担劳动仲裁费用。
    3、事实与理由:
    申请人于2011年6月正式到被申请人李xx华通丰田旅游汽车服务有限公司上班,担任其副总经理一职,当时由于公司经营不规范,没有签订劳动合同,申请人在职期间兢兢业业为公司出谋划策,在总经理审批后举办了一系列活动使公司逐步从最初的几辆车发展到现在的七十余辆车。今年又为公司完成春运,由于公司新车上牌耽误等原因,导致没有按预约的时间到达,预定任务为100万元,实际回收70万元,除去费用,不算来回载客赢利,每台车的净利仍能达到10万元,对于这样的利润对于被申请人李建平华通丰田旅游汽车服务有限公司来说,还是史无前例的,但被申请人却以此为原因克扣我的工资、补助、应报销的业务款项不予发放。基于以上事实,根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定,诉讼贵处,请求依法裁决,支持申请人的请求。
    此致
    xx市新市区劳动局劳动仲裁委
    申请人:徐xxx
    2011年10月21日
    全文
    9 2022-10-02
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猥亵罪有谅解书会怎么判
[律师回复] 解析:
在触犯强制猥亵罪行后,依照现行法律规定,犯罪分子必须承受有期徒刑之惩戒,刑期设定在五年以下。
然而,倘若其能得到受害者出具的谅解书,此举无疑有助于减轻其相应的量刑。凡是以暴力、威胁甚至任何其他非法手段强行实施猥亵他人或侮辱女性的行径,均将会受到五年以下有期徒刑或者拘役的严厉制裁。当这些行为涉及到集体犯罪或者在公共场合公开进行,抑或存在其他特别恶劣情节时,犯罪人将面临五年以上有期徒刑的严厉处罚。对于涉及侵害未成年人权益的此类案件,依据相关法律法规,必须给予更严格的审理和惩罚。关于强制猥亵罪的具体判刑期限,大致可以划分为两大类情况:
首先,如果犯罪分子采用威胁或其他暴力手段强迫他人或者侮辱他人,那么他们将面临五年以下有期徒刑或者拘役的处罚;
其次,如果犯罪行为涉及到集体犯罪或者在公共场所进行,那么他们将可能被判处五年以上有期徒刑。对于那些涉嫌猥亵儿童的犯罪分子,法律规定应予从严判决。如果犯罪分子多次对儿童进行猥亵,情节极其恶劣,并且给他人带来了严重伤害并产生了重大后果,那么他们将有可能被判处五年以上的有期徒刑。
法律依据:
《刑法》第二百三十七条
【强制猥亵、侮辱罪、猥亵儿童罪】以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的,处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的,或者有其他恶劣情节的,处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的,依照前两款的规定从重处罚。
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