用人单位的工作人员因执行工作任务遭受人身损害的,统一按照《工伤保险条例》进行补偿,不再依《人身损害赔偿解释》对用人单位提起侵权之诉。rn本案中,环节工人可以申请工伤认定,并要求单位承担相应的费用。rnrn依据:《社会保险法》rn第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。rn第三十九条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:rn
(一)治疗工伤期间的工资福利;rn
(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;rn
(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。