本人最近由于工作原因，想来咨询一下福州担保公司招聘注意事项有什么，有什么具体描述，谢谢

[律师回复] 您好，具体什么情况，方便电话沟通吗？

[律师回复] 你好，可以电话沟通一下

[律师回复] 根据《劳动合同法》的规定，劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系。在您的情况下，您与A公司签订了劳动合同，A公司安排您到B公司负责项目驻场工作。根据《劳动合同法》的规定，您与A公司存在劳动关系，而B公司是实际用工单位。
B公司作为实际用工单位，无权直接解除您与A公司之间的劳动合同。B公司只能将项目结束的情况通知A公司，由A公司决定如何处理。
A公司在接到B公司的通知后，可以选择与您协商解除劳动合同，或者调整您的工作岗位。如果A公司选择解除劳动合同，应依法支付经济补偿金；如果A公司未依法处理，您可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求A公司支付经济补偿金或其他合法权益

[律师回复] 先行协商或者投诉，实在要不回来只能起诉了

[律师回复] 你好，建议合理维护自己的权益

[律师回复] 自书遗嘱无需见证人，只要遗嘱人亲手书写、签字并注明日期就可生效。但需确保遗嘱意思明确清晰，反映遗嘱人真实意愿。

[律师回复] 上诉期限一般是十五天 你要上诉先得满足法定期限

[律师回复] 你好，具体什么情况呢？

[律师回复] 工伤事故赔偿项目一般有医疗费、住院伙食补助、交通食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、护理费等。工伤致残的，还有一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。工亡的，近亲属可获丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。

[律师回复] 建议到民政局去问问哈。

[律师回复] 你好这个是可以发送解除函件的

[律师回复] 可以详细的说一下想要了解的问题

[律师回复] 1.医疗费：包挂看病挂号、住院、看病吃药。
2.住院福利：吃住补贴。
3.差旅交通餐饮：去外地治病的交通餐饮花费。
4.停工工资：生病期间，工资照发。
5.护理费：生活无法自理者，需人照顾，公司负责。
6.一次性赏伤补偿金》视损伤程度而定。
7.伤残补贴：一到六级，每月有补贴。
8.一次性工伤后顾补偿金及就业补偿金》在合同结束时支付或辞职时支付。

[律师回复] 伤残鉴定赔款，主要涵盖以下方面：医疗费、护理费、误工费、残疾赔偿金、辅助器械费等，以及挂靠亲属的生活费用，比如康复期间的额外治疗费用等等。各项数额，依据伤情严重程度、实际状况及所在地的经济水平来综合判断。

[律师回复] 用人单位违法解雇无固定期限合同人员需付双倍赔偿。赔偿金额为经济补偿，依工作时间长短来算。工作6个月至1年的，按1年算；少于6个月的，给半个月工资。而“月工资”则指劳动合同结束或终止前12个月的平均收入。

[律师回复] 车祸中的无责任者能得到哪些补偿？车辆修理费，使其恢复至事发时状态；因修车而产生的额外交通费（如打的）也必须考虑在内；若车损严重引起贬值，可请求贬值损失赔偿；再有就是人身损伤相关的费用，比如医药费、陪护费、误工费和营养费等等。

[律师回复] 建议把你想咨询的问题详细的说说目前的情况

[律师回复] 你好，九级工伤赔付项目及金额可以委托律师介入计算赔偿

[律师回复] 要求支付工资 这种情况。只能要求支付工资

[律师回复] 报案盗窃罪，举报项目经理