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三个纯正的单位犯罪是哪三个？
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三个纯正的单位犯罪是哪三个？
当今的犯罪猖獗，但是法律也同样在逐步完善，犯罪已经从原先的不得已而为之，逐渐演变成为有目的，有组织的团伙作案。1、《刑法》第161条：提供虚假财会报告罪。2、《刑法》第162条：妨害清算罪。3、《刑法》第190条：逃汇罪。
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刑事辩护罪犯在服刑期间身份证如何处理
[律师回复] 罪犯在服刑期间，其身份证通常由公安机关按照规定进行保管。
在服刑人员刑满释放后，公安机关会将身份证发还本人。
服刑期间，因为罪犯的人身自由受到限制，也基本不会有使用身份证的需求。
您是在关心某位服刑人员的身份证情况吗？
在服刑人员刑满释放后，公安机关会将身份证发还本人。
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快速解决“刑事辩护”问题
用人单位未给职工缴纳失业保险费，导致职工失业不能领取失业保险金的，失业职工可以要求用人单位赔偿。审查劳动者如正常缴费是否满一年以及是否非因本人意愿中断就业，由用人单位按照其失业保险待遇损失或者一次性生活补助损失总额的二倍给予赔偿。
[律师回复] 可以劳动仲裁，具体请发专问详询
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纯正的单位犯罪有哪些？
纯正的单位犯罪，是指只能由单位实施而不可能由自然人单独实施的犯罪。例如，《刑法》第389条规定：“国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体，索取、非法收受他人财物，为他人谋取利益，情节严重的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役。
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刑事辩护
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什么是纯正的单位犯罪？
纯正的单位犯罪，是指只能由单位实施而不可能由自然人单独实施的犯罪。例如，刑法第389条规定：“国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体，索取、非法收受他人财物，为他人谋取利益，情节严重的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役。
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刑事辩护24年10月4号入职，一个月试用期，试用期工资3500元，转正工资5000元，11月5号签的劳动合同，签合同当天跟我讲转正工资降到4000一个月，答应转正后会每个月涨500元每个月，封顶5000，我也愿意继续干了，后面到12月9号跟我讲要延迟一个月转正，工资还是按试用期工资给，而且每个月涨500工资的申请也没有批 收起
[律师回复] 你要看签合同的日期约定的合同期限是从什么时候开始，试用期从什么时候开始。因为你进公司的时候都没签合同，一个月后才签，如果那个时候才开始约定试用期，那么对你就不利了，你去仲裁也很有可能会败诉，因为都是要依照合同来看的。
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什么是纯正的单位犯罪？
实际的生活中，如果有发生我们无法解决的法律方面问题时，可以通过了解一些相关的法律知识来处理。对于什么是纯正的单位犯罪？的问题，从法律的角度来看，可以通过下面文章内容中的法律知识来解答。
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刑事辩护监外执行期间又犯罪怎么办
[律师回复] 若在监外执行期间再次触碰法律红线，将面临再度收监之风险。根据最新判决结果，先前未执行完毕的刑期与新犯下的罪行，均应按照数罪并罚的相关法律规定，予以合理考量，进而确定最终应当执行的总刑期。截至此时，已获准的监外执行条件亦将告失效，罪犯必须重新入狱服刑。
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纯正单位犯罪罪名有哪些？
纯正单位犯罪罪名包括提供虚假财会报告罪、妨害清算罪、单位受贿罪及逃汇罪等。纯正的单位犯罪，是指只能由单位实施而不可能由自然人单独实施的犯罪。单位犯罪必须由刑法分则或分则性条文明确规定。对单位犯罪的处罚原则是我国刑法对单位犯罪的处罚以双罚制。
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刑事辩护
17岁男孩和16岁女孩发生性关系，会判刑多少年？，想了解：17岁男孩与16岁女孩发生性关系是否构成犯罪？
[律师回复] 你好，如果是在违背女方意志的情况下，这属于强奸罪，强奸罪的一般量刑：以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。
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