只要撞死人必须拘留吗

[律师回复] 如果构成犯罪，不赔偿会坐牢。

[律师回复] 你好，问题解决了吗？

[律师回复] 你好 目前被拘留多长时间了？

[律师回复] 你好，你这个情况我们可以处理

[律师回复] 您好，如果双方无法协商解决争议，你可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，由仲裁机构对争议进行裁决。

[律师回复] 你好，具体什么情况呢

[律师回复] 您好，事故发生地在哪里？

[律师回复] 一样要还本付息，不过可以协商

[律师回复] 根据描述，责任划分需依据具体情形如谁违反交通规则等。建议先报警处理，由交警出具事故责任认定书。方便的话，可以现在电话沟通。q

[律师回复] 可以报警，配合警察的调查

[律师回复] 你好详细介绍一下你的具体情况

[律师回复] 具体需要了解你的实际案情，可以来电详谈

[律师回复] 你好z.是宿舍还是家里

[律师回复] 您好，正在查悉解答您的问题，请注意接听来电！

[律师回复] 你好，具体问题具体分析。。

[律师回复] 您好，可以通过诉讼来解决。。

[律师回复] 根据劳动法，老板无权随意扣除员工工资。若未违反合同规定且在试用期内辞职，通常不应扣工资。具体情况需进一步了解，方便的话，可以现在电话沟通。q

[律师回复] 1.关于打架行为，不管是对方先动手还是后动手，还手的行为可能被认定为互殴。在治安管理处罚中，互殴行为是可能受到处罚的。
2.关于对方索赔，对方要求赔偿5000元，如果没有合理的依据，你可以拒绝不合理的索赔。如果对方确实因为你的还手行为受伤，产生了医疗费、护理费等合理费用，那么可能需要承担相应的赔偿责任，但赔偿金额应该是合理的、与实际损失相当的。
3.处理建议，你可以向派出所说明打架的详细经过，包括是对方先动手等情况，提供在场的证人信息或者其他证据，争取让公安机关准确认定双方的过错程度。如果认为公安机关的处罚不合理，你可以向上一级公安机关提出行政复议或者向法院提起行政诉讼。

[律师回复] 您好，后续可以辩护做缓刑。

[律师回复] 你好，可以进一步沟通