我在一个汽车4S店工作2年离职也是通过正常手续离职的，压了两个月的工资，说是离职后3个月发，结果到了3个月，公司财务又说我一年前销售的车有问题，违反公司规定，各种理由拖着，没签劳动合同，我该怎么办

向劳动监察大队举报

首先解决的问题就是你有证明能够证实你入职时间和解除劳动关系时间，例如社保、工资条、银行交易记录、考勤卡等等；有证明后，可申请仲裁要求支付未发放工资；要求支付未按时发放工资的经济补偿金，额度为未发放工资的25%；要求支付自入职第二个月起，一年内的双倍工资。未签劳动合同，需支付双倍工资，经济补偿金、加班费、补缴社会保险。