我在上班路上发生车祸责任对半，对方车全险，单位给上了工伤保险，现在单位给申请了工伤，工伤认定还没下来，但是单位11月份发工资，却给我按事假扣钱的，我该怎么办？

[律师回复] 交通事故伤亡赔偿协议书甲方（赔偿方）：姓名：，性别：，民族：，身份证号：，住址：，联系电话：。乙方（受偿方）：姓名：，性别：，民族：，身份证号：，住址：，联系电话：。鉴于[事故发生时间]，在[事故发生地点]，甲方驾驶[车辆信息]与乙方[伤亡者姓名]发生交通事故，导致乙方[伤亡者姓名]受伤/死亡。经[交通管理部门名称]认定，甲方负事故[责任比例]责任，乙方负事故[责任比例]责任。现甲乙双方就此次交通事故伤亡赔偿事宜，经平等、自愿、充分协商，达成如下协议：一、赔偿项目及金额医疗费：甲方支付乙方因本次事故造成的受伤人员救治产生的全部合理医疗费用，截止至本协议签订之日，已支付[X]元，后续仍需支付的费用，以医院出具的正规票据为准，甲方应在收到票据后[X]个工作日内支付。误工费：甲方按照[具体计算标准，如伤者的日工资或行业平均工资等]，向乙方支付受伤人员因误工产生的损失，误工期限以医院出具的诊断证明或司法鉴定意见为准，共计[X]元。护理费：根据护理人员的实际收入或当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准，甲方支付护理费[X]元，护

[律师回复] 简单直接的回答是：你不仅可以，而且很可能应该获得“双重赔偿”。但这两笔赔偿（来自事故方和工伤基金/单位）的处理规则极其复杂，自行操作极易错失几十万的法定权益。处理这类案件，专业律师不是“选项”，而是确保你能从两个渠道依法、足额拿回百万级别赔偿的“必需”。为了评估你的具体情况，可以告知事故发生的省份以及伤者的伤情吗？这将直接影响赔偿的计算标准和策略。

[律师回复] 您好，需要了解一下具体情况