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我上了一百万人身意外保险手被砍骨刀砍掉了五个手指头，应该定几级残疾，保险公司应培付我多少钱?
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在我国斗殴砍人应该怎样处罚
斗殴砍人是违法的，如果情节轻微，不构成犯罪的，会受到治安管理处罚法的规制，需要承担行政责任。如果构成犯罪的，需要被追究刑事责任。根据《治安管理处罚法》第四十三条规定：“殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
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砍人应该判多少年
仅仅是想伤害对方身体健康的，若造成轻伤及以上损害程度的，一般认定构成故意伤害罪。处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
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刑事辩护老师您好，我想咨询一下。上周我骑电动车由于我的疏忽闯黄灯，被对方小轿车撞了，我方主责，对方次责。现我方受伤（硬膜外出血，颞骨骨折，面部大面积挫伤），急救住院话费5k医药费，后续要多次复查会花费医药费。现对方报了交强险来进行赔付，我方已花费的医药费和后续复查的医药费是否由对方保险全额承担。且因为车祸导致我长时间不能进行工作，这个是否属于交强险里的伤残赔付范畴，我需要出示什么证明来进行理赔误工费，营养费，陪护费。
[律师回复] 在交强险范围内的是保险来赔付，超出部分要看责任比例。
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我国周末外出培训算加班吗？
我国周末外出培训如果在正常的工作时间内就不算加班，如果超过了正常工作日的时间的规定就算是加班，用人单位需要支付加班费。在我国的劳动过程中，国家实行劳动者每日工作时间不得超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。
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劳动纠纷承包客运车，向发包公司交风险抵押金4。万元，约定每月交管理费4千元，我能要回风险抵押金？？
[律师回复] 您好，现在是什么原因要回呢
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61岁男，工厂上班脚被机器压伤了骨折，没有劳动合同没有工伤保险，现在怎么办，住院期间厂里付了医疗费，现在还能拿什么赔偿？
[律师回复] 你好，关于工伤事故的赔偿项目有非常多，主要包括：一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。其中会影响赔偿的因素也很多，其中包括：伤情、年龄、工作等。并且每个赔偿项目都有所需提供相应的证据材料；证据不同，赔偿金额也有区别，每个案件所需提供的证据材料都不一样，需根据案件的具体情况来具体分析，本律师团队常年专注于工伤事故等人身损害案件，如需进一步咨询可联系我们，我们会为你提供一整套免费的赔偿项目清单和金额，不管之后你是自己理赔处理还是委托专业律师协助维权，都会有很大的帮助！！
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我国加班培训算不算加班费？
我国加班培训如果是在正常的工作时间之内的是不算加班费的，如果是超出了正常的工作时间是要算加班费的。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时，超出的时长要另算加班费。
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劳动纠纷你好上班期间没有交保险 途中受伤了 公司怎么赔偿
[律师回复] 赔偿医药费护理费住院伙食补助费停工留薪期，一次性伤残、就业和医疗补助金
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砍断手指属于故意伤害吗
属于的，故意伤害他人，只有达法定的轻伤，重伤标准时，才构成本罪，予以立案。需要申请伤情鉴定，如果构成轻伤或轻伤以上，打人者就涉嫌故意伤害罪，依法应被追究刑事责任。如果伤情鉴定为轻微伤，只能要求民事赔偿，同时可以要求给予行政处罚。
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