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你好王律师,刚结婚不到一个月,女方和男方钱财要分的很清楚,彩礼和嫁妆分的清楚还可以理解,对于排除男方的钱财,考虑到刚结婚,男方将由把自己的钱给予女方,然而一周过后男方对女方要几百块钱,女方将这些钱说这是她的钱,然而男方自己的婚前财产都花在女方身上,和父母出门,花父母的,女方一分钱也不花,然而拿这些钱给女方自己父母买衣服。对于现在这个情况离婚财产怎么分割?彩礼是否会退回?

4.1w浏览 匿名 2024-02-14 山东德州
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王律师,刚结婚不到一个月,彩礼和嫁妆分的清楚还可以理解,考虑到刚结婚,然而男方自己的婚前财产都花在女方身上?
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刚刚结婚就离婚财产怎么分
离婚时的财产分配问题一般先由双方自行协商,如果双方不能协商处理,财产分割问题跟结婚时间的长短并无直接关系,法院会根据夫妻共同财产的具体情况,按照顾无过错方等相关原则判决。但是,离婚时可以分割的财产仅限于共同财产。
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刚刚结婚两个月离婚财产怎么分?
按照国家相关法律规定,刚刚结婚两个月就因为感情不和而要求离婚,对于双方财产分割问题可以通过协商形式达成共识,如果不能协商一致,原则上婚姻存续期间获得的财产属于夫妻双方共同所有进行平均分割,婚前个人财产归个人所有,无法证明属于个人财产时,以夫妻共同财产分割处理。
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婚前财产刚刚结婚需要注意什么
结婚前个人所有的财产所要注意的事项,包括婚前的个人的工资、奖金、合法经营所得,继承或受赠所得,以及其他合法收入等;在结婚前已经取得的债权等财产权利;婚前财产所得利息也是个人财产;夫妻一方在结婚前以货币、股权等形式存在的财产,就算在结婚后换了另一种形式存在,也不影响其婚前财产的认定;注意,婚前各自为结婚而购买的财产也归其个人所有。
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刚搬家签了合同结果出现蟑螂能退吗
[律师回复] 解析:
倘若在协议中并无关于房屋内部发现蟑螂而承租方有权解除合约的明确规定,那么租住该房产时遇到蟑螂问题即要求退租将被视为违约。
由于合同乃由双方共同协商订立而成,一经生效便意味着双方需严格遵守合同条款,除非存在法定或约定的理由,否则单方面解除合同将会承担相应的违约责任。
以下为解除租赁合同所需满足的条件:
首先,一方严重违反租赁合同,对合同所设定的预期目标产生了重大影响。
在此种情况下,另一方解除合同不仅是对违约方的惩罚,同时也是为了尽可能地减少损失的一种救济手段,这是依据法律保护自身合法权益的必要举措。
其次,一方未能按照合同约定的期限履行义务,或者未能在允许的合理延期内完成合同义务,使得有效的合同因一方原因无法正常履行,从而给对方带来损失,并且这种损失可能会进一步扩大。
再者,当发现不可抗力因素导致合同无法完全履行或部分履行时,这里的“不可抗力”是指合同双方在签订合同时无法预见到且无法抵抗的突发事件。
此外,在合同履行过程中,如出现了合同约定的合同解除情形,此时的解除将导致一方或双方遭受损失,若不及时采取行动解除合同,损失将持续扩大。
最后,对于不定期租赁合同,双方当事人均可根据实际情况随时解除租赁合同。
另外,未经出租人同意,承租人擅自实施租赁、出借、抵押、拆除、转让等任何一项行为。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第五百七十七条
当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
快速解决“合同事务”问题
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网约车合同属于霸王条款吗
[律师回复] 解析:
实际上,霸王条款并非严格意义上的法律术语,而是在民间广泛流传的俗语。
在法律上,此类条款被称之为“格式条款”,亦称规范性合同,乃是指合同双方当事人为方便日后多次重复签订合同之需预先拟定的,且在签署合同时未经对方充分协商讨论的条款。
依据格式条款缔结合同的一方,即提供格式条款者,应当本着公平、合理的原则确定各方当事人间的权利义务关系,并且必须采取适当的方式提醒另一方注意那些涉及免除或减轻自身责任以及与对方具有重大利益关联的重要条款。
根据对方的需求,为相关条款进行详细阐述与说明。
人们常说的霸王条款,实则多是违背公平原则的条文,主要表现在诸如商家、教育培训机构、汽车美容服务商等领域的预售卡及商品销售方面,一旦售出便不予退货,以及在餐厅用餐时,免费为顾客保管物品但若发生遗失则概不负责,前往收费停车场停车时,停车场声称车内物品如有丢失也不负任何责任;
此外,还有一些公司宣称本卡活动的解释权专属于本公司(即独占解释权)。
上述种种规定皆明显违反了法律公平原则,这些规定往往表现为不合理的,或是加重对方的责任,或是排除了对方的主要权益,抑或是不合理地限制或免除了自身应承担的责任。
法律依据:
《民法典》第四百九十六条,格式条款是当事人为了重复使用而预先拟定,并在订立合同时未与对方协商的条款。
采用格式条款订立合同的,提供格式条款的一方应当遵循公平原则确定当事人之间的权利和义务,并采取合理的方式提示对方注意免除或者减轻其责任等与对方有重大利害关系的条款,按照对方的要求;
对该条款予以说明。提供格式条款的一方未履行提示或者说明义务,致使对方没有注意或者理解与其有重大利害关系的条款的,对方可以主张该条款不成为合同的内容。
受伤超过一年,但刚取了固定器,还能申请工伤吗?
[律师回复] 解析:
原则上来说,您无法进行工伤鉴定申请,然而,如若存在特殊情况,那么必须在受伤后的一个月之内开始申请。
众所周知,如果员工在工作过程中遭受了意外伤害或按照《中华人民共和国职业病防治法》中的规定被医生确诊为职业病,应当从事件发生之日或医生明确诊断出职业病之次日起的三十日以内,由所属单位向统筹地区的劳动保护行政管理机构提交工伤认定申请。
假如中途遇到某些复杂或牵涉众多的情势,需向劳动保护行政管理机构报告并得到其批准方可,申请时限则可以适当地予以延长。
然而,如若用人单位未能遵守上述规定,没有按时提交工伤认定申请,那么在事故发生之日或被确诊为职业病之日的一年以内,职工本人、直系亲属以及工会组织都有权直接向用人单位所在地的统筹地区的劳动保护行政管理机构申请工伤认定。
法律依据:
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级劳动保障行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级劳动保障行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
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