左手第五掌骨远端骨折是轻伤吗？打了两根钢钉固定

[律师回复] 解析：
针对涉及到盗取他人骨灰的行为，可判定为构成盗窃骨灰罪。
在法律层面上，对于盗窃公私财务的情况，根据其金额大小或实施次数进行划分，可能会导致不同程度的刑事责任。
具体规定如下：
对于盗窃金额达到一定标准或多次进行此类犯罪活动的行为人，将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处以罚金或是单独处罚金；
若金额庞大或者存在其他重特大情节，则可能面临三年以上至十年以下有期徒刑的刑罚，同时还需承担罚金或没收财产的附加惩罚。
而对于那些盗窃金额特别巨大或者存在其他特别严重情节的罪犯，他们将面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉制裁，并且需要承担罚金或没收财产的附加惩罚。
法律依据：
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理盗窃刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
盗窃公私财物价值一千元至三千元以上、三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的，应当分别认定为刑法第二百六十四条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。各省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院可以根据本地区经济发展状况，并考虑社会治安状况，在前款规定的数额幅度内，确定本地区执行的具体数额标准，报最高人民法院、最高人民检察院批准。在跨地区运行的公共交通工具上盗窃，盗窃地点无法查证的，盗窃数额是否达到“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”，应当根据受理案件所在地省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院确定的有关数额标准认定。盗窃毒品等违禁品，应当按照盗窃罪处理的，根据情节轻重量刑。

[律师回复] 解析：
若员工被公司派遣至外地工作，若此行为符合公司既定的管理规范以及雇佣合同约定，然而员工对此仍表示不满，此时可与公司展开新的协商以寻求解决方案；
如无法就此达成共识，则应遵从公司整体的调配。
若是员工长期对公司的部署置之不理，已到达严重违反公司制度的程度，公司将有权根据实际情况进行开除处理。
在这种情况下，员工前往外地工作系履行雇佣合同中已经约定好的职责，因此，作为员工理当坚决执行；
如果公司制定的相关规章制度明确指出出差是其工作范畴，且该规章制度在员工正式进司前曾事先通知过全体员工知晓，那么，在此情况下，员工需无条件遵守并接受相关指派。
另一方面，如果公司指派员工前往外地工作的决定并不符合公司制度或雇佣合同中的明确规定，员工应对此提出异议，并通过重新磋商来解决问题；
若协商未果，员工有权单方面解除劳动合同，同时向公司索取相应的经济补偿金。
法律依据：
《劳动合同法》第四十七条
【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿.劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

[律师回复] 解析：
关于是否已经触犯交通肇事罪，主要取决于您是否违反了相关的交通规则并且对他人造成了严重的伤害（或者经济上的巨大损失）。
根据我国的《中华人民共和国刑法》第133条明确规定，交通肇事罪系指驾驶员在行驶过程中违反了交通运输方面的法律规定，从而导致重大交通事故的发生，致使他人重伤、死亡，或者使公共财产和个人财产遭受重大损失的犯罪行为。
值得注意的是，此处所称的“车辆”不仅仅限于我们一般的理解下的机动车，像自行车、电动助力车等非机动车辆也同样属于被涵盖于该条款规定范围内的“车辆”类别。
至于“重伤”，它的定义包括了由于各种原因（并不仅限于机械性的损伤）而导致人体肢体残疾，甚至是面部伤残毁损，使人失去听力、视力或者其他重要器官的功能，以及其他对人体健康产生严重危害的损伤。
因此，骨折无疑可以被认定为重伤。
法律依据：
《刑法》第一百三十三条
违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。

[律师回复] 您好，您的情况可以进一步了解

[律师回复] 您这种情况可以请律师和交警队协商出具事故认定书，然后根据伤情起诉到法院要求对方赔偿。

[律师回复] 您好，具体费用需要计算，您这边什么时候发生的事故

[律师回复] 您好！请问有没有手术治疗？

[律师回复] 你好在哪里发生的事故沈阳吗？可以电给你具体研究一下

[律师回复] 上下班途中本人负非主要责任的，是可以认定为工伤。

[律师回复] 你好，请说说具体情况啊。

[律师回复] 可以具体说明一下您的情况以便于更好的了解分析案情。

[律师回复] 你好、请问交警部门是如何划分责任的呢？

[律师回复] 你好！可以描述一下具体情况

[律师回复] 你好，你有什么问题呢？

[律师回复] 你好，具体情况是怎么样的，看看能不能帮助到您

[律师回复] 要看损伤程度，最低十级

[律师回复] 你好！这个是可以起诉索赔的

[律师回复] 你好，可以描述一下详细情况

[律师回复] 您好！先和对方家长协商处理。

[律师回复] 你好！可以描述一下具体情况