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贵州省抢劫罪数额巨大标准是怎样的

4.8w浏览 匿名 2024-04-24 贵州贵阳
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律师解答 共1条
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    解析:
    关于法律规定对于手指断裂情况下的赔偿所判定的金额,应基于相关部门的认证结果,并结合治疗过程中所产生的物化成本来确定。
    鉴于这种情况属于工伤范畴,若损失一根手指将被评定为最低级别的十级伤残。
    然而,确切的等级鉴定结果需要依据劳动者劳动能力进行实地评估。
    如果确定为工伤十级伤残,则有权获得由社会保障机制提供的一次性伤残补助金,其标准为劳动者本人七个月的薪资总额,该金额按年均工资水平计算得出。
    在辞去与用人单位的劳动合同之后,员工还可以获取一次性就业补偿金,这笔费用将由用人单位承担。
    至于一次性医疗补助金的数额,需依据所在地法规进行计算。
    以浙江省为例,十级伤残者将有机会领取两个月的全省职工平均工资作为一次性就业补偿金,同样也会得到两个月的全省职工平均工资作为一次性医疗补助金。
    法律依据:
    《工伤保险条例》
    第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
    (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:
    七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
    (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
    一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    全文
    2 04-24
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贵州省公休假规定
《贵州省机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法》工作人员累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。工作人员从工作年限满1年、满10年、满20年的下月起享受相应的年休假天数。
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抢劫罪时间久了没证据怎么办
[律师回复] 解析:
对于涉及抢劫案件且证据明显不足的情况,其对应的处置方法如下所述:
首先,若相关案件已经进入了检察机关的审理阶段,则司法机构有权利决定将该案件退回给负责调查取证的公安部门,并要求他们进行必要的补充侦查或者自主开展更为深入的调查工作。
然而,如果在经历过两次补充侦查后,仍然没有获取到充分的证据以证实被告人为抢劫罪行的实施者,那么法院便应依法作出不起诉的裁定。
其次,假设案件已经正式进入了法院的审判流程,但却无法明确被告人是否确实实施了抢劫罪行,那么法院就必须发布证据不足、指控罪名不能成立的无罪判决。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百七十五条
人民检察院审查案件,可以要求公安机关提供法庭审判所必需的证据材料;认为可能存在本法第五十六条规定的以非法方法收集证据情形的,可以要求其对证据收集的合法性作出说明。
人民检察院审查案件,对于需要补充侦查的,可以退回公安机关补充侦查,也可以自行侦查。
对于补充侦查的案件,应当在一个月以内补充侦查完毕。补充侦查以二次为限。补充侦查完毕移送人民检察院后,人民检察院重新计算审查起诉期限。
对于二次补充侦查的案件,人民检察院仍然认为证据不足,不符合起诉条件的,应当作出不起诉的决定。
取保候审只能在省内吗
[律师回复] 解析:
在其指定居所内。在此期间,须遵循取保候审规定,犯罪嫌疑人无相关部门批复不得擅自离开所在地市范围。取保候审实施后,将交由被决定取保候审者的户籍所在地公安机关派出所或常住地公安机关派出所负责执行和监管工作。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十八条
人民法院、人民检察院和公安机关决定对犯罪嫌疑人、被告人取保候审,应当责令犯罪嫌疑人、被告人提出保证人或者交纳保证金。
第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
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在贵州省有高温补贴吗?
贵州省是享受高温补贴的,但是贵州省他的地区差异是比较大的,所以它的高温补贴发放方式通常是有两种,如果是劳动者在高温的月份,按照工作日进行工作的,通常是每一天至少有八元的高温补贴,如果是直接在室外从事整个工作作业的,那么每个月是至少168元。
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