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[律师回复] 这个法律问题需要看你这边的情况，再根据相关的法律规定解答
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公司解除劳动合同刚好9年6个月怎么办？
如果刚好九年六个月那么可以得到一大笔补偿金。因为如果是公司单方面，在劳动者并没有任何违规违法的情况下解除劳动合同，就必须要按照工作年份向劳动者支付补偿金。因此，劳动者在原单位的工作年限越长，获得的补偿金就越多。
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公司解除劳动合同刚好9年6个月怎样办？
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公司解除劳动合同刚好9年6个月怎么办？
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公司解除劳动合同刚好9年6个月如何办？
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