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l3腰椎压缩性骨折算几级伤残?

3.7w浏览 匿名 2024-05-26 湖北武汉
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腰椎l1压缩性骨折工伤算是几级?
职工工伤致L1腰椎压缩性骨折前沿高度减少小于1/2者应评定为九级伤残,达到1/2以上或脊柱不稳定性骨折者应评定为八级伤残。5.8八级5.8.1定级原则 器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。
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腰椎压缩性骨算不算工伤
腰椎压缩性骨只要是因为工作原因受伤的都是算工伤,而工伤待遇的申请流程应该由用人单位向劳动局提出申请,而且应当在一个月内提出,然后得到工伤认定的额决定,最后单位进行相应的赔偿。
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腰椎压缩性骨折工伤赔偿标准是什么
主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。
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一般工伤骨折赔付多少腰压缩性骨折
根据司法鉴定等级的相关规定,腰椎压缩性骨折工伤一般情况下会被鉴定为八级伤残,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。
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女性可以判强制猥亵罪吗
[律师回复] 解析:
对于女性对男性进行非礼行为的犯罪行为,可能会涉及到所谓的“强制猥亵罪”。
根据相关法律规定,如果行为人为满足自己的不正当欲望,以暴力、威胁或者其他违法规则的方式去强迫他人接受非礼或进行带有性骚扰性质的行为,则会被处以五年以下有期徒刑或拘役。如果行为人采用类似手段,对他人实施强制猥亵或是对妇女的人格尊严进行羞辱,那么处罚将更为严厉,可能被判处五年以上有期徒刑不等。进一步而言,若行为人在公众场合利用群体效应进行强制猥亵,或者其所犯下的恶行有更为严重的情节表现,那么将会面临更加严格的惩罚,最高可至无期徒刑。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百三十七条
以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的,处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的,或者有其他恶劣情节的,处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的,处五年以下有期徒刑;有下列情形之一的,处五年以上有期徒刑:
(一)猥亵儿童多人或者多次的;
(二)聚众猥亵儿童的,或者在公共场所当众猥亵儿童,情节恶劣的;
(三)造成儿童伤害或者其他严重后果的;
(四)猥亵手段恶劣或者有其他恶劣情节的。
失误袭警怎么定性责任罪
[律师回复] 解析:
1.对于犯罪行为人实施的行为在情节显著轻微的情况下,判定为三年以下有期徒刑,或者是拘役又或者是管制;
然而,当其使用枪支或管制刀具,或者通过驾驶机动车撞击他人等极端手段,已经对他人的生命健康造成了严重威胁时,则应判处三年以上七年以下有期徒刑。
2.倘若行为人暴力袭击正处于依法执行职务过程中的人民警察,那么他将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的处罚;而如果他采用了更为恶劣的手段,例如使用枪支、管制刀具,或者驾驶机动车撞击等方式,严重危害到人民警察的人身安全,那么他将会被判处三年以上七年以下有期徒刑。
法律依据:
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪、袭警罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
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